【正文】 資格教育水平本科以上學(xué)歷專業(yè)及職稱企業(yè)管理、工商管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人能力資源、經(jīng)濟法、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)工作經(jīng)驗8年以上工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗所需知識熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能熟悉企業(yè)全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力，有廣泛的客戶資源和社會資源良好的中文寫作能力；熟練使用辦公軟件能力素質(zhì)敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場開拓能力嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 168。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備計算機、電話、辦公桌、其他辦公設(shè)備備注企劃總監(jiān)崗位說明書一、基本信息崗位名稱企劃總監(jiān)崗位編號所屬部門公司高管崗位編制直接上級常務(wù)副總直接下級項目企劃經(jīng)理編制者簽字審核者簽字二、崗位概述規(guī)劃并推進公司營銷戰(zhàn)略與策略，實現(xiàn)公司各項年度經(jīng)營指標(biāo)。工作任務(wù)，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。職責(zé)二職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)制定本部門的相關(guān)的管理制度和方法，并進行管理。職責(zé)三職責(zé)表述： 參與公司組織建設(shè)工作。職責(zé)四職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)工作市場推廣工作。 。職責(zé)五職責(zé)表述：完成上級交辦的其他任務(wù)四、權(quán)力業(yè)務(wù)權(quán) 公司營銷計劃和市場分析報告的制定權(quán) 項目公司整體營銷策劃方案的審核權(quán) 具體廣告和活動推廣方案的審核權(quán)人事權(quán)對整個營銷團隊人員有錄用權(quán)和建議權(quán)對直接下級職位有考核權(quán)、任免權(quán)五、工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部關(guān)系 公司各部門外部關(guān)系廣告服務(wù)商、代理公司、新聞機關(guān)及媒體等六、任職資格教育水平本科以上學(xué)歷專業(yè)及職稱企業(yè)管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)市場營銷管理培訓(xùn)工作經(jīng)驗8年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗，3年以上營銷主管工作經(jīng)驗所需知識通曉企業(yè)管理知識、市場營銷、品牌管理、銷售管理知識；具備行業(yè)相關(guān)管理知識能力素質(zhì)較強的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、組織策劃能力、計劃與執(zhí)行能力七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 168。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備計算機、電話、辦公桌、其他辦公設(shè)備備注物業(yè)總監(jiān)崗位說明書一、基本信息崗位名稱物業(yè)總監(jiān)崗位編號所屬部門高管崗位編制直接上級常務(wù)副總直接下級項目安保經(jīng)理、項目工程經(jīng)理編制者簽字審核者簽字二、崗位概述組織制定并執(zhí)行公司運營戰(zhàn)略計劃，做好商戶的物業(yè)服務(wù)工作和項目公司內(nèi)安全消防工作，以實現(xiàn)公司運營目標(biāo)三、職責(zé)與任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)物業(yè)管理制度的建設(shè)工作任務(wù)，組織實施并監(jiān)督執(zhí)行，及時對物業(yè)管理制度進行修訂、完善職責(zé)二職責(zé)表述：全面負(fù)責(zé)項目公司的工程技術(shù)管理工作任務(wù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案職責(zé)三職責(zé)表述：全面負(fù)責(zé)項目公司的消防安全工作工作任務(wù)，合理安排消防設(shè)施的管理，指揮保護現(xiàn)場，配合公檢法機關(guān)偵破和查處職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)對項目公司設(shè)備、設(shè)施的管理工作任務(wù) 、設(shè)施的運行情況 ，了解其在技術(shù)上的要求、管理維護部門對公司基礎(chǔ)設(shè)備維護，保證物業(yè)運行能夠正常，設(shè)備處于良好狀態(tài)職責(zé)五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)員工內(nèi)部管理工作任務(wù)，定期開展相關(guān)培訓(xùn)，提升本部門工作人員的物業(yè)安全技能、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)，及時匯總問題進行整頓職責(zé)六職責(zé)表述：完成上級交辦的其他任務(wù)四、權(quán)力業(yè)務(wù)權(quán) 對物業(yè)部相關(guān)規(guī)章制度的制定權(quán) 對物業(yè)部工程、安保工作的監(jiān)督、檢查權(quán)物業(yè)運行過程中相關(guān)信息的核對、收集權(quán)人事權(quán)對本部門員工工作成績的考核權(quán)對本部門員工的錄用、晉升、獎罰、任免的審核建議權(quán)對本部門員工工作內(nèi)容和方向的指導(dǎo)權(quán)五、工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部關(guān)系 公司各部門外部關(guān)系公安、消防部門六、任職資格教育水平本科以上學(xué)歷專業(yè)及職稱管理類或相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)有過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場營銷、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)工作經(jīng)驗5年以上相關(guān)行業(yè)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗，在部門經(jīng)理崗位上工作3年以上所需知識熟悉所在行業(yè)的運營過程，熟練設(shè)備、設(shè)施的供應(yīng)渠道熟悉商場運營規(guī)程以及標(biāo)準(zhǔn)具備良好的經(jīng)營管理理念，有一定財務(wù)與法律知識熟悉使用辦公軟件能力素質(zhì)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通能力、談判能力能承受較大的工作壓力能夠帶領(lǐng)團隊，較好的團隊合作精神七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 168。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備計算機、電話、辦公桌、其他辦公設(shè)備備注l 招商運營部招商經(jīng)理崗位說明書一、基本信息崗位名稱項目招商經(jīng)理崗位編號所屬部門招商運營部崗位編制直接上級運營總監(jiān)直接下級招商助理、電腦合約主管、合同繳費管理專員、市專規(guī)劃專員編制者簽字審核者簽字二、崗位概述合理規(guī)劃業(yè)態(tài)分布及組合、達(dá)成招商及租金收益的預(yù)期目標(biāo)、負(fù)責(zé)租賃工作的整體管理與協(xié)調(diào)、確保各項工作符合公司制度及流程要求。，并妥善分類、保管和存檔，每月填寫統(tǒng)計及分析報表，呈送上級主管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)二職責(zé)表述：潛在客戶資源儲備工作任務(wù)，做好客戶資源儲備職責(zé)三職責(zé)表述：區(qū)域調(diào)整招商工作任務(wù)、定位調(diào)研，并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)呈報擬調(diào)整意見及建議。七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 168。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備計算機、電話、辦公桌、其他辦公設(shè)備備注運營經(jīng)理崗位說明書一、基本信息崗位名稱項目運營經(jīng)理崗位編號所屬部門招商運營部崗位編制直接上級運營總監(jiān)直接下級樓層主管、收銀主管、保潔主管、客服主管、信息管理員編制者簽字審核者簽字二、崗位概述負(fù)責(zé)協(xié)助運營總監(jiān)完成公司制定的各項經(jīng)濟指標(biāo)、提升品牌檔次及產(chǎn)品展位管理規(guī)范化。職責(zé)二職責(zé)表述： 全面負(fù)責(zé)商場綜合營運管理工作工作任務(wù)，主要監(jiān)管項目如：業(yè)戶私收貨款，將其他品牌摻入賣場銷售，在銷售活動中詆毀競爭對手等2．負(fù)責(zé)賣場餐飲衛(wèi)生環(huán)境及質(zhì)量進行管控，確保經(jīng)營業(yè)主將貨物及時準(zhǔn)確的送至顧客手中，并及時處理顧客和業(yè)主之間較嚴(yán)重的投訴和爭執(zhí)，保證每日播音、播報準(zhǔn)確及時，保證日常售后客服電話的跟蹤、回訪到位。較好 168。艱苦噪音環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦塵毒環(huán)境： 254。一般 168。長白班 168。兩班倒 168。三、職責(zé)與任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述： 招商部日常管理工作工作任務(wù)1. 協(xié)助招商部經(jīng)理把握和部署招商部的整體工作。、總結(jié)。5. 組織和協(xié)助部門員工的市場調(diào)研工作，并針對市場的變化和競爭的需要適時提出應(yīng)對策略。7. 安排并協(xié)同組員定期回訪更新有效客戶資源并維護關(guān)系。9. 協(xié)助招商部經(jīng)理做好本部門與其它部門之間的日常協(xié)調(diào)工作。，及時提出可行性建議職責(zé)二職責(zé)表述：組織人員管理工作工作任務(wù)1. 協(xié)助招商部經(jīng)理組織各崗位人員的強化培訓(xùn)工作。、輪序并監(jiān)督執(zhí)行。職責(zé)三職責(zé)表述：完成上級交辦的其他任務(wù)四、權(quán)力業(yè)務(wù)權(quán)對市場信息收集的選擇權(quán)對項目局部動態(tài)調(diào)整招商方案的提議權(quán)對客戶資料的絕對保密權(quán)五、工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部關(guān)系公司各部門外部關(guān)系客戶六、任職資格教育水平大專以上學(xué)歷專業(yè)及職稱 市場營銷、經(jīng)濟管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)國家及地方法律法規(guī)、商業(yè)經(jīng)營管理、物業(yè)管理工作經(jīng)驗兩年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗及一年以上管理工作經(jīng)驗所需知識具備一定的市場營銷、經(jīng)濟管理、法律、心理學(xué)等方面的知識能力素質(zhì)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，良好的團隊團隊合作意識，具有一定的溝通和談判技巧，責(zé)任心、事業(yè)心強七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 168。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備計算機、電話、辦公桌、其他辦公設(shè)備備注電腦合約主管崗位說明書一、基本信息崗位名稱電腦合約主管崗位編號所屬部門招商運營部崗位編制直接上級項目招商經(jīng)理直接下級編制者簽字審核者簽字二、崗位概述根據(jù)公司發(fā)展方向和項目的進展情況，草擬審核公司招商合同，對合同的簽署、履行情況加以監(jiān)督。、修改、嚴(yán)格按照公司的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行，及時上報領(lǐng)導(dǎo)。 、變更、終止等情況職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)按月、季、年對已簽訂歸檔的合同進行統(tǒng)計、分析，給領(lǐng)導(dǎo)提供詳細(xì)數(shù)據(jù)。較好 168。艱苦噪音環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦塵毒環(huán)境： 254。一般 168。長白班 168。兩班倒 168。三、職責(zé)與任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)對合同等檔案資料歸檔、管理工作任務(wù)1. 負(fù)責(zé)合同相關(guān)資料的收集、整理，并分類、歸檔；完成合同的編號、歸類、登記 ，建立合同檔案、使用登記等工作職責(zé)二職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)合同時限管理，及時向運營部進行繳費提醒工作任務(wù)，并及時將快要到期的合同做好標(biāo)注。職責(zé)三職責(zé)表述：完成上級交辦的其他任務(wù)四、權(quán)力業(yè)務(wù)權(quán)對合同相關(guān)資料有索取權(quán)對業(yè)務(wù)信息的知情權(quán)五、工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部關(guān)系公司各部門外部關(guān)系無六、任職資格教育水平大專及以上學(xué)歷專業(yè)及職稱合同管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)合同管理等培訓(xùn)工作經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗所需知識熟悉檔案管理，了解項目管理知識能力素質(zhì)具備較強的執(zhí)行能力；具備極強的原則性和忠誠度具有較強的靈活運用知識的能力具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力熟練使用辦公軟件七、工作特征工作環(huán)境場地環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦高溫環(huán)境： 254。一般 168。較好 168。艱苦工作時間特征正常工作時間： 48小時/周平均加班時間： 小時/周平均出差時間： 小時/周班制形式： 254。長夜班 168。其他使用工具/設(shè)備一般辦公自動化設(shè)備備注市專規(guī)劃專員崗位說明書一、基本信息崗位名稱市專規(guī)劃專員崗位編號所屬部門招商運營部崗位編制直接上級項目招商經(jīng)理直接下級編制者簽