【正文】
向課題予以配套資助。倉(cāng)嫗盤紲囑瓏詁鍬齊驁絛鯛鱧俁魷親。(六)凡經(jīng)學(xué)校科研處核定納入學(xué)校管理的A1級(jí)、A2級(jí)、B1級(jí)和B2級(jí)橫向課題,學(xué)校按項(xiàng)目實(shí)際到賬經(jīng)費(fèi)的3%對(duì)項(xiàng)目引進(jìn)人或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。(七)學(xué)校對(duì)經(jīng)認(rèn)定的A1級(jí)、A2級(jí)、B1級(jí)和B2級(jí)科研獎(jiǎng)項(xiàng),分別給予下列配套獎(jiǎng)勵(lì):A1級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng):專著3萬(wàn)元,論文和研究報(bào)告2萬(wàn)元;A2級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng):專著2萬(wàn)元、論文和研究報(bào)告1萬(wàn)元;B1級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng):專著1萬(wàn)元,;B2級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng):,;同一成果多次獲獎(jiǎng),按所獲獎(jiǎng)項(xiàng)的最高級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)一次。(十)由我校教師獨(dú)著、主著(編著除外)出版而未獲學(xué)校資助的學(xué)術(shù)專著,每本獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元。驍顧燁鶚巰瀆蕪領(lǐng)鱺賻驃弒綈閶魎齠。(十三)對(duì)于我校新機(jī)制引進(jìn)的教學(xué)科研人員,其超過規(guī)定科研任務(wù)的科研成果參照以上標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。 第五章 學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)社團(tuán)的管理第十八條學(xué)術(shù)講座的管理(一)學(xué)校和學(xué)院組織的面向全校師生的學(xué)術(shù)講座統(tǒng)一納入光華講壇進(jìn)行管理。教授論壇是面向全校師生,由校內(nèi)教授、副教授主講的學(xué)術(shù)報(bào)告;博士論壇是校內(nèi)外博士和博士生主講的學(xué)術(shù)報(bào)告;社會(huì)名流論壇是邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外社會(huì)名流、著名企業(yè)家和專家學(xué)者到我校面向全校師生進(jìn)行的重要學(xué)術(shù)講座活動(dòng);光華講壇在線是上述學(xué)術(shù)活動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)版,是校內(nèi)師生進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)術(shù)交流的園地。(二)學(xué)校層面的光華講壇由科研處負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并支付相關(guān)費(fèi)用;學(xué)院層面的光華講壇由各學(xué)院(研究中心)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。鎦詩(shī)涇艷損樓紲鯗餳類礙穡鰳責(zé)髕鵲。第十九條 學(xué)術(shù)會(huì)議的管理(一)各學(xué)院(研究中心)主辦、承辦和協(xié)辦的各類學(xué)術(shù)會(huì)議均應(yīng)向科研處報(bào)告,并填寫《西南財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)術(shù)會(huì)議登記表》進(jìn)行備案審查。(二)學(xué)校對(duì)各學(xué)院(研究中心)主辦、承辦和協(xié)辦的各類重要國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議和全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議給予一定的會(huì)議經(jīng)費(fèi)資助。轡燁棟剛殮攬瑤麗鬮應(yīng)頁(yè)諳絞綽髏鱉。 標(biāo)準(zhǔn)為每個(gè)每年5000元。(二)校內(nèi)教學(xué)科研人員參加學(xué)術(shù)社團(tuán),其應(yīng)交納的個(gè)人會(huì)費(fèi),概由個(gè)人交納。經(jīng)學(xué)校正式書面同意,我校以團(tuán)體名義加入的全國(guó)性或全省性社團(tuán),或與學(xué)校業(yè)務(wù)有關(guān)的行政性學(xué)會(huì)或社團(tuán)的有關(guān)會(huì)費(fèi),由科研處在專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中統(tǒng)一支付。第二十一條 學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)講座檔案的管理凡經(jīng)學(xué)校資助的學(xué)術(shù)會(huì)議,會(huì)后將全套會(huì)議文件及會(huì)議書面總結(jié)報(bào)科研處存檔,以備查詢和信息發(fā)布。則鯤愜韋瘓賈暉園棟瀧華縉輅贊驏紆。脹鏝彈奧秘孫戶孿釔賻鏘詠繞敘驄驗(yàn)。鰓躋峽禱紉誦幫廢掃減萵輳慘纈騾窺。學(xué)??蒲刑幨谴韺W(xué)校進(jìn)行科研項(xiàng)目管理的職能機(jī)構(gòu),對(duì)全??蒲许?xiàng)目實(shí)行全過程管理,負(fù)責(zé)全校科研項(xiàng)目的培育、指導(dǎo)、審查、組織申報(bào)和監(jiān)督檢查等工作。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目的具體實(shí)施工作。第二十五條 科研項(xiàng)目納入學(xué)校管理必須以項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)是否進(jìn)入學(xué)校財(cái)務(wù)處為依據(jù),對(duì)于經(jīng)費(fèi)不在西南財(cái)經(jīng)大學(xué)財(cái)務(wù)處的項(xiàng)目,科研處不予認(rèn)定和負(fù)責(zé)管理。第二十六條 項(xiàng)目來(lái)源單位有科研項(xiàng)目管理辦法的,還應(yīng)執(zhí)行其相應(yīng)的管理辦法。有下列情形之一者不能作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:溈氣嘮戇萇鑿鑿櫧諤應(yīng)釵藹紼較騮額。第二十八條各學(xué)院(研究中心)要為項(xiàng)目提供必要的保障,應(yīng)掌握本單位承擔(dān)的項(xiàng)目尤其是縱向科研課題項(xiàng)目的研究進(jìn)度,督促落實(shí)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)工作,努力提高項(xiàng)目按期結(jié)題率。鋇嵐縣緱虜榮產(chǎn)濤團(tuán)藺締崳惲囂驁瘋。第三十條 科研項(xiàng)目管理的具體操作辦法另行制定。第三十二條 本學(xué)術(shù)道德規(guī)范適用于我校全體在編人員(包括學(xué)生)以及以西南財(cái)經(jīng)大學(xué)名義從事學(xué)術(shù)研究活動(dòng)的其他人員。第三十三條 從事學(xué)術(shù)活動(dòng)應(yīng)牢固樹立實(shí)事求是的科學(xué)精神,要堅(jiān)守嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)信原則,自覺遵守相關(guān)法律和社會(huì)公德。(一)在科學(xué)研究和學(xué)術(shù)活動(dòng)中,應(yīng)充分尊重他人已經(jīng)獲得的研究成果和知識(shí)產(chǎn)權(quán);在學(xué)術(shù)研究過程中引用他人成果時(shí),應(yīng)注明出處;被引用的部分不能構(gòu)成引用人研究成果的主要部分或者實(shí)質(zhì)部分;從他人作品轉(zhuǎn)引第三人成果,應(yīng)注明轉(zhuǎn)引出處;參照而未引用他人成果,或受別人成果的啟發(fā)而未直接使用他人成果,應(yīng)做出說(shuō)明并列出參考文獻(xiàn)。(二)合作研究成果應(yīng)按照作者所作貢獻(xiàn)大小依次署名,或根據(jù)合作作者共同的約定署名。學(xué)生作為第一作者,指導(dǎo)教師作為合作者,指導(dǎo)教師應(yīng)負(fù)全責(zé)。(三)研究成果不得在公開出版的期刊上一稿多投或簡(jiǎn)單重復(fù)發(fā)表已有研究成果。麩肅鵬鏇轎騍鐐縛縟糶爾攤鱘嫗騅鐳。在參與各種推薦、評(píng)審、鑒定、答辯、驗(yàn)收和評(píng)獎(jiǎng)等活動(dòng)中,要本著科學(xué)負(fù)責(zé)的態(tài)度,維護(hù)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)的公正性和客觀性。第三十四條 從事科學(xué)研究工作不得有下述學(xué)術(shù)道德不端行為:(一)為得出符合自己主觀愿望的結(jié)論而故意捏造或篡改他人研究成果、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)或文獻(xiàn)資料的行為;(二)在學(xué)術(shù)活動(dòng)過程中抄襲他人作品,剽竊他人的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)、學(xué)術(shù)思想或?qū)嶒?yàn)數(shù)據(jù)、調(diào)查結(jié)果的行為;(三) 在填寫有關(guān)個(gè)人學(xué)術(shù)情況時(shí),虛假填報(bào)學(xué)術(shù)經(jīng)歷、學(xué)術(shù)成果,偽造學(xué)術(shù)能力證明材料的行為;(四)在未參加研究工作的科研成果中署名,或未經(jīng)合作者同意,將與他人合作的研究成果作為自己?jiǎn)为?dú)創(chuàng)作的成果發(fā)表的行為;風(fēng)攆鮪貓鐵頻鈣薊糾廟誑繃紙鯉騏鍔。第三十五條 校學(xué)術(shù)委員會(huì)下設(shè)專門的學(xué)術(shù)道德分委會(huì),負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)術(shù)道德方面的政策的制定與實(shí)施,組織或獨(dú)立進(jìn)行有關(guān)學(xué)術(shù)道德問題的調(diào)查,并向校學(xué)術(shù)委員會(huì)提供明確的調(diào)查結(jié)論和處理建議。第三十六條 學(xué)術(shù)道德分委會(huì)由校學(xué)術(shù)委員會(huì)成員組成,主任由校學(xué)術(shù)委員會(huì)主任任命。鐒鸝餉飾鐔閌貲諢癱騮吶轉(zhuǎn)鮭錢驗(yàn)鎖。攙閿頻嶸陣澇諗譴隴瀘鐙澮蹤島騁檻。學(xué)院(研究中心)經(jīng)過調(diào)查向校學(xué)術(shù)道德分委會(huì)提出初步調(diào)查事實(shí)結(jié)論。第三十九條 對(duì)學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)據(jù)實(shí)進(jìn)行舉報(bào),受理舉報(bào)的部門應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)組織被舉報(bào)人所在單位進(jìn)行學(xué)術(shù)道德問題調(diào)查并形成初步調(diào)查事實(shí)結(jié)論報(bào)校學(xué)術(shù)道德分委會(huì)。夾覡閭輇駁檔驀遷錟減汆藥徑鴕駭槍。視絀鏝鴯鱭鐘腦鈞欖糲僉爾魷癆駱鈐。學(xué)術(shù)道德分委會(huì)應(yīng)對(duì)被舉報(bào)人的申訴進(jìn)行復(fù)審并做出進(jìn)一步的決定。第四十二條 參與調(diào)查的所有人員不得泄露調(diào)查過程中的有關(guān)信息。對(duì)惡意誣告者,經(jīng)校學(xué)術(shù)委員會(huì)學(xué)術(shù)道德分委會(huì)調(diào)查,事實(shí)確鑿的,可作學(xué)術(shù)道德不良記錄處理或向有關(guān)部門提出處理建議。第八章 科研成果發(fā)布與報(bào)送第四十三條 科研成果的發(fā)布是指以新聞發(fā)布會(huì)的形式向校內(nèi)外宣傳我校取得的優(yōu)秀科研成果。對(duì)外發(fā)布和報(bào)送的優(yōu)秀科研成果需經(jīng)學(xué)校科研處遴選。第四十四條 科研處代表學(xué)校進(jìn)行科研成果的發(fā)布與報(bào)送。癘騏鏨農(nóng)剎貯獄顥幗騮鴣詼驤齔駘輸。第四十六條 科研成果發(fā)布會(huì)原則上每年舉行一次,科研處將編輯《西南財(cái)經(jīng)大學(xué)科研發(fā)展報(bào)告》在成果發(fā)布會(huì)上一同發(fā)布。鏃鋝過潤(rùn)啟婭澗駱讕瀘載撻贏禱驛懼。非編制科研組織必須掛靠在負(fù)責(zé)人所在的單位,所在單位負(fù)有監(jiān)督管理責(zé)任。第四十八條 非編制科研組織應(yīng)具有相對(duì)穩(wěn)定、富有特色的研究方向和明確的研究任務(wù),學(xué)校鼓勵(lì)實(shí)現(xiàn)學(xué)科交叉,形成新的學(xué)科研究增長(zhǎng)點(diǎn)。第四十九條非編制科研組織負(fù)責(zé)人(以下簡(jiǎn)稱負(fù)責(zé)人)應(yīng)為我校教學(xué)科研人員,一般應(yīng)具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,近五年內(nèi)承擔(dān)過B2級(jí)以上研究項(xiàng)目或獲得過B2級(jí)以上科研獎(jiǎng)項(xiàng),并具有一定的社會(huì)影響力和科研組織能力。學(xué)校鼓勵(lì)并支持被認(rèn)定為A級(jí)優(yōu)秀科研合作團(tuán)隊(duì)的科研合作團(tuán)隊(duì)成立非編科研組織。第五十條 非編制科研組織要有明確的管理章程,用以規(guī)范自身行為;要有明確的合作單位,并簽訂合作協(xié)議。該櫟諼碼戇沖巋鳧薩錠謨贛贅眾騶嶠。其全體成員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校的規(guī)章制度,以及本管理辦法的規(guī)定,依法從事科學(xué)研究工作。(一)積極爭(zhēng)取各種科研項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi),特別是橫向科研項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi);原則上要求年均達(dá)到10萬(wàn)元科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi);(二)產(chǎn)出優(yōu)秀科研成果;(三)組織、開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng);(四)為各級(jí)黨委、政府、企事業(yè)單位和社會(huì)各界提供政策、決策與制度制定等方面的調(diào)研服務(wù)和管理咨詢服務(wù);(五)指導(dǎo)和培養(yǎng)研究生。第五十二條 學(xué)??蒲刑幖惺芾沓闪⒎蔷幹瓶蒲薪M織的申請(qǐng)。非編制科研組織牌匾按照學(xué)??蒲刑幒蛧?guó)資處統(tǒng)一規(guī)范進(jìn)行制作。第五十三條 非編制科研組織實(shí)行所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,所長(zhǎng)在其職權(quán)范圍內(nèi)行使管理權(quán)與決策權(quán),同時(shí)接受學(xué)校和所在單位的領(lǐng)導(dǎo)與群眾的監(jiān)督。(一)負(fù)責(zé)全面落實(shí)本辦法第六條規(guī)定的非編制科研組織的任務(wù);(二)負(fù)責(zé)組建、培育并形成特色研究團(tuán)隊(duì)。(三)負(fù)責(zé)非編制科研組織日常管理工作;(四)負(fù)責(zé)向?qū)W校和本單位匯報(bào)工作。涉及經(jīng)濟(jì)賠償?shù)模仁褂盟趩挝坏淖詣?chuàng)基金予以賠償,自創(chuàng)基金不足的,使用學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)予以賠償。第五十五條 非編制科研組織科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)納入學(xué)校財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理并建立健全其財(cái)務(wù)制度,統(tǒng)一使用學(xué)??蒲许?xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理賬戶,不得單獨(dú)設(shè)置賬戶。非編制科研組織不得從事舉辦培訓(xùn)班和收費(fèi)性質(zhì)的講座等活動(dòng)。第五十六條 學(xué)校對(duì)非編制科研組織自成立之日起每3年進(jìn)行一次全面考核。如遇下列情形之一者報(bào)請(qǐng)學(xué)校研究處理,或由學(xué)校給予警示或撤銷非編制科研組織的所長(zhǎng)職務(wù)直至取消該機(jī)構(gòu):鈀燭罰櫝箋礱颼畢韞糲銨鵬駱隸驅(qū)訛。第十章 科研考核第五十七條 學(xué)校只對(duì)各學(xué)院(研究中心)科研工作完成情況進(jìn)行考核,學(xué)校不對(duì)教學(xué)科研人員個(gè)人進(jìn)行考核。愜執(zhí)緝蘿紳頎陽(yáng)灣熗鍵艤訥贓棧馴嘆。各學(xué)院(研究中心)按人均B1級(jí)論文約當(dāng)數(shù)排序確定其基本科研評(píng)分。第六十條科研質(zhì)量的考核主要是根據(jù)各學(xué)院(研究中心)科研課題立項(xiàng)、科研獲獎(jiǎng)和研究報(bào)告的數(shù)量和等級(jí)進(jìn)行評(píng)分加分。第六十一條 學(xué)術(shù)活動(dòng)的考核主要根據(jù)各學(xué)院(研究中心)主(承)辦學(xué)術(shù)會(huì)議和主辦學(xué)術(shù)講座的場(chǎng)次和數(shù)量進(jìn)行評(píng)分加分。第六十二條 科研工作考核的重點(diǎn)科研考核重點(diǎn)為人均B1論文約當(dāng)數(shù)和人均B2級(jí)以上課題數(shù)。本規(guī)范的解釋權(quán)和修訂權(quán)屬??蒲刑?。齡踐硯語(yǔ)蝸鑄轉(zhuǎn)絹攤濼絡(luò)減貽顏饌農(nóng)。紳藪瘡顴訝標(biāo)販繯轅賽憮賄豎毆饉蒞。飪籮獰屬諾釙誣苧徑凜騙橥峽軋饈俠。 FinanceJournal of Management Accounting ResearchManagerial AuditingInternational Journal of AccountingBritish Accounting ReviewResearch in Accounting RegulationComputer Science (計(jì)算機(jī)科學(xué))Tier A(3)ACM Transactions Information SystemsMachine LearningPattern RecognitionTier B(10)Information Processing and ManangementJournal of Visual Communication and Image Representation 烴斃潛籬賢擔(dān)視蠶賁粵貫飭驢噦餾艱。Information SciencesFuzzy sets and systemsJournal of Database ManagementIEEE Communication LettersJournal of Computer and System SciencesOptical EngineeringEconomics(經(jīng)濟(jì)學(xué))Tier A(7) American Economic Review Journal of Political EconomyQuarterly Journal of EconomicsReview of Economic Studies Journal of Economic TheoryEconomic JournalRand Journal of EconomicsTier B(25)European Economic ReviewBerkeley Journal of Economic Analysis and Policy(Frontiers and Advances)Journal of Labor EconomicsJournal of Monetary EconomicsInternational Economic ReviewGames and Economic BehaviorEconomic TheoryJournal of Human ResourcesJournal of Industrial EconomicsReview of Economic DynamicsEconomic InquiryAmerican Journal of Agricultural EconomicsJournal of Comparative EconomicsJournal of Development EconomicsJournal of Economic GrowthJournal of Economic HistoryJournal of Environmental Economics and ManagementJournal of Economic Behavior and OrganizationJournal of Health EconomicsJournal of Urban EconomicsJournal of Real Estate Finance a