黨支部書記與黨員談心談話制度-在線瀏覽
2024-12-31 03:53本頁面
【正文】 談與個 別談相結合。 黨組織書記與黨員之間原則上至少每月談心一人次。 對因公出差一時不能回來的黨員要約定時間、地點進行面談。 三、主要內(nèi)容 了解和掌握談心對象的思想、工作、作風、學習及家庭等方面的情況。 征詢談心對象對自己的意見、建議和要求，幫助自己查找存在的問題，剖析存在問題的根源。 開展批評與自我批評，消除彼此間的誤解和隔閡，化解相互間的分歧和矛盾，增進彼此間的熟知和信任。 四、基本原則 平等原則。對談心對象對自己提出的批評意見， 必須采取有則改之、無則加勉的態(tài)度，不得壓制批評，嚴禁打擊報復批評者。談心者彼此間要心無芥蒂、開誠布公，敞開思想、坦誠相見，真心實意、推心置腹，虛心接受對方對自己提出的意見和建議，制定切實可行的整改措施。評價他人必須實事求是
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