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某公司員工招聘管理手冊(cè)[001]-在線瀏覽

2025-05-30 13:20本頁(yè)面
  

【正文】 件綜合管理部把新入職員工的個(gè)人檔案資料整理好以后,提交公司總經(jīng)理審批,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)的檔案資料由綜合管理部歸檔保管,并簽發(fā)培訓(xùn)通知單,由培訓(xùn)部門進(jìn)行入職培訓(xùn),培訓(xùn)合格后由用人部門接收新員工上崗。包括:2)不再試用:由用人部門提出,綜合部決定,知會(huì)總經(jīng)理3)縮短試用期:由用人部門提出,綜合部審批,總經(jīng)理決定4)試用期滿轉(zhuǎn)正:由用人部門提出,綜合部決定,知會(huì)總經(jīng)理5)延長(zhǎng)試用期;由用人部門提出,綜合部決定,知會(huì)部經(jīng)理 試用合格的員工,綜合部辦理正式聘用手續(xù),職員加入公司時(shí)間,從試用期開始之日起時(shí)算。本制度由綜合部負(fù)責(zé)解釋及修改。招聘錄用與試用管理流程用人部門分管副總綜合管理部總經(jīng)理流程要求與說(shuō)明相關(guān)表單提出用人需 求根據(jù)年度用人規(guī)劃審定審批后的招聘計(jì)劃表招聘審批NY提出具體的用人要求職位說(shuō)明書任職資格 發(fā)布招聘信息應(yīng)聘材料篩選基本面試與測(cè)評(píng)進(jìn)行專業(yè)面試面試評(píng)估表符合條件N個(gè)人背景及材料真實(shí)性調(diào)查Y總經(jīng)理最后面 試確認(rèn)N體檢YN辦理入職手續(xù)建立個(gè)人檔案 簽訂勞動(dòng)合同辦理社保手續(xù) 試用期安排與管理Y試用期考核符合條件N轉(zhuǎn)正安排Y婉拒不批準(zhǔn)Y①②③④⑤⑥⑦⑧⑨⑩招聘評(píng)估N①每年度公司應(yīng)有用人規(guī)劃,一般情況下不得突破若有所突破,則必須經(jīng)過(guò)綜合管理部、分管副總和總經(jīng)理批準(zhǔn)②綜合管理部應(yīng)在用人部門提出招聘申請(qǐng)2個(gè)工作日內(nèi)出正式答復(fù)批準(zhǔn)后的招聘計(jì)劃表應(yīng)送交用人部門負(fù)責(zé)人③發(fā)布招聘信息前應(yīng)對(duì)不同的招聘渠道進(jìn)行比較,嚴(yán)格控制招聘成本④⑤《職位說(shuō)明書》應(yīng)由綜合管理部根據(jù)崗位職責(zé)變動(dòng)情況及時(shí)進(jìn)行更新和調(diào)整用人部門負(fù)責(zé)人應(yīng)以書面形式向綜合管理部寫明招聘人員的專業(yè)技能及相關(guān)素質(zhì)要求,以及招聘到崗的時(shí)間要求用人部門與綜合管理部共同確定招聘條件⑥在正式面試前由綜合管理部組織設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)化面試題目,確定面試小組成員?!墩衅赣?jì)劃表》。2新增崗位申請(qǐng)表 新 增 崗 位 申 請(qǐng) 表 日期:申請(qǐng)部門擬申請(qǐng)崗位名稱擬申請(qǐng)崗位級(jí)別擬申請(qǐng)崗位工資擬申請(qǐng)崗位隸屬關(guān)系:申請(qǐng)?jiān)颍簫徫还ぷ髀氊?zé):崗位工作內(nèi)容:擬申請(qǐng)崗位入職人員要求:申請(qǐng)人:審核人:批準(zhǔn)人:生效時(shí)間:2員工需求申請(qǐng)表 員 工 需 求 申 請(qǐng) 表 日期招聘崗位名稱計(jì)劃招聘數(shù)量現(xiàn)有人員數(shù)量崗位代碼申請(qǐng)理由招聘信息說(shuō)明請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)的“□”內(nèi)打√:□在部門計(jì)劃這內(nèi) □在部門計(jì)劃之外□補(bǔ)充新人 □替換現(xiàn)有職員□正式員工 □臨時(shí)工 □從公司外部招聘 □從公司內(nèi)部調(diào)配5.□ 男 □ 女 □ 不限 □ 博士 □研究生 □本科 □ 大專 □中專 □ 高中 上崗時(shí)間年 月 日服務(wù)年限招聘崗位職責(zé)任職要求(教育、經(jīng)驗(yàn)、技能等):其他申請(qǐng)人:審核人:批準(zhǔn)人:生效時(shí)間:2應(yīng)聘登記表 應(yīng) 聘 登 記 表申請(qǐng)工作崗位名稱 申請(qǐng)日期聯(lián)系電話姓 名曾用名性 別民 族出生年月 年 月 日婚姻狀態(tài)最高學(xué)歷職 稱身份證號(hào)戶籍所在地身高體重現(xiàn)住址通信地址郵 編家庭成員從何處了解我公司□廣告 □報(bào)刊 □網(wǎng)站 □業(yè)務(wù)接觸 □朋友 □招聘會(huì) □其他是否在我公司應(yīng)聘過(guò)□是 □否是否有親屬在我公司工作□是 □否學(xué)歷從
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