東瑞機(jī)械設(shè)備公司工傷事故與安全管理制度-在線瀏覽
2024-08-06 13:19本頁(yè)面
【正文】 所列情形之一的事故。 （四）、重大死亡事故：指一次死亡三人（含）以上的事故。公司將事故分為非本人不可抗因素所致與個(gè)人有一定操作失誤責(zé)任兩種情況，根據(jù)工傷的嚴(yán)重程度，對(duì)員工分別按以下標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)償： （一）、事故非本人不可抗因素所致，或非本人過(guò)失所致： 類(lèi)別 傷情程度 醫(yī)療期 （ T） 公司負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用 工資及待遇 輕傷 一般為皮外傷 T≤ 3天 承擔(dān) 100%的治療費(fèi) 無(wú)工資 3天＜ T≤ 7天 100%的按 標(biāo)準(zhǔn) 工資 7天＜ T≤ 30天 100%的按 標(biāo)準(zhǔn) 工 資 T＞ 30天 100%的按 標(biāo)準(zhǔn) 工資 重傷 一般為頭部、胸部重傷、骨折 1月 ≤ T≤ 2月 100%的按 標(biāo)準(zhǔn) 工資 2月 ≤ T≤ 6月 公司一次性支付一定的費(fèi)用 80%的按標(biāo)準(zhǔn)工資， 痊愈后仍可繼續(xù)回公司上班 T＞ 6月 80%的按標(biāo)準(zhǔn)工資，解除勞動(dòng)關(guān)系 死亡 因搶救無(wú)效而死亡 承擔(dān)相應(yīng)的搶救費(fèi)用 參照國(guó)家工傷規(guī)定一次性撫恤補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 （二）、事故因本人過(guò)失或操作不符合操作規(guī)程所致，鑒定為工傷的： 類(lèi)別 傷情程度 醫(yī)療期 公司負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用 工資及待遇 輕傷 一般為皮外 傷 T≤ 3天 不 計(jì) 無(wú)工資 3天＜ T≤ 7天 80%的 標(biāo)準(zhǔn) 工資 7天＜ T≤ 30天 60%的 標(biāo)準(zhǔn) 工資 T＞ 30天 40%的 標(biāo)準(zhǔn) 工資 重傷 一般為頭部、胸部重傷、骨折 1月 ≤ T≤ 2月 80%的 標(biāo)準(zhǔn) 工資 2月 ≤ T≤ 6月 承擔(dān) 50%的治療費(fèi) 60%的標(biāo)準(zhǔn)工資，痊愈后仍可到公司上班 T＞ 6月 享受 60%的標(biāo)準(zhǔn)工資，解除勞動(dòng)關(guān)系 死亡 因搶救無(wú)效 而死亡 承擔(dān)相應(yīng)比例（≤ 80%）的搶救費(fèi)用 參照國(guó)家工傷規(guī)定一次性撫恤補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 注： 因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，安 裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具 ， 所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn) 由 工傷保險(xiǎn)基金支付。 死亡者依照國(guó)家《工傷管理?xiàng)l例》，辦理喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金及一次性亡工補(bǔ)助金的領(lǐng)取， 上述補(bǔ)償金由工傷保險(xiǎn)基金中支付其直系親屬。 住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外 就醫(yī)所需的交通、食 宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn) 按瑞安市 人民政府規(guī)定 執(zhí)行 。 （三）不能鑒定為工傷的，公司不承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用及工資待遇，購(gòu)買(mǎi)意外傷害險(xiǎn)的公司可以為其代辦理賠業(yè)務(wù)，理療費(fèi)及誤工費(fèi)由保險(xiǎn)公司理賠 （四）、 如因員工本人違反安全操作規(guī)程，或不服從上級(jí)的工作安排等原因而發(fā)生工傷事故，并且給公司造成了損失的，公司不承擔(dān)工傷保險(xiǎn)賠付以外的責(zé)任，同時(shí)根據(jù)當(dāng)事人行為造成的對(duì)公司利益的損害程度，公司保留對(duì)其進(jìn)行行政和經(jīng)濟(jì)處罰的權(quán)利。 部門(mén)各級(jí)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)的工傷安全事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，所屬員工凡出現(xiàn)工傷安全事故的，按后“工傷獎(jiǎng)懲規(guī)定”處理。行政助理處理工傷事故過(guò)程中及其他陪送工傷員工去醫(yī)院的人員所發(fā)生的交通費(fèi)用，由公司承擔(dān)，憑發(fā)票據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)。要親自主持重要的職業(yè)安全衛(wèi)生工作會(huì)議，批閱上級(jí)有關(guān)安全方面的文件，簽發(fā)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生工作的重大決定。督促檢查各部門(mén)負(fù)責(zé)人抓好安全生產(chǎn)工作。定期聽(tīng)取安全監(jiān)察部門(mén)的工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的 重大問(wèn)題。按事故處理 “ 三不放過(guò) ” 原則，組織對(duì)重大事故的調(diào)查處理。 （二）、分管副總 安全職責(zé) 生產(chǎn)副總 是公司安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人。 組織制訂、修訂分管部門(mén)的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。 組織分管部門(mén)開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn) 單位 和個(gè)人。 組織分管部門(mén)對(duì)報(bào)上級(jí)安全主管部門(mén)以上事故的調(diào)查處理，并及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告。 （三）、 車(chē)間主任安全職責(zé) 車(chē)間主任對(duì)本單位 安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，其職責(zé)是： 保證國(guó)家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度在本車(chē)間、本部門(mén)貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程，做到 “ 五同時(shí) ” 。 組織對(duì)新工人（包括實(shí)習(xí)、代培人員）進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育；對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)
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