【正文】 長一名，副部長、干事若干名。 第九條 成員的義務（一）積極參加并組織本部門的各項活動；（二）具有實事求是的工作態(tài)度；（三）維護本部門的名譽與利益；（四）為本部門的發(fā)展出謀劃策。 第十一條 懲處制度本部門成員在平時工作中應實事求是，禁止徇私舞弊等情況的發(fā)生。第三章 組織和職權 第十二條 本部門奉行民主集中制原則，在工作中實行領導與個人分工相結合的工作方式。職責如下： 部長：（一）負責實踐創(chuàng)新部全面工作，定期召集和主持本部門例會；（二）負責實踐創(chuàng)新部工作計劃的審訂、檢查、落實及工作的總結；（三）代表實踐創(chuàng)新部向團委、學生會以及上級學生會匯報工作情況，保持與院學生會的日常聯系，自覺接受院學生會的指導和幫助；（四）直接對主席團負責，并協(xié)助團委老師及主席團對各部門關系進行協(xié)調；（五）擬定學生會及部門重要通知，對本部門提出要求，部署工作，傳達有關精神；（六）監(jiān)督本部門副部長及干事的日常工作，必要時起指導作用。 干事：（一）服從上級的正確領導，按時完成職責范圍內的任務和工作；（二）在工作中勤于思考，善于發(fā)現問題，并及時解決問題；（三）及時向上級匯報工作，完不成上級交付的任務時及時反饋。例會一般不超過1小時，其他會議除外。 第十五條 退部制度（一）遞交退部申請書，說明合理理由； （二）所屬部長同意，主席簽字批準； （三）收回退部人員一切有關實踐創(chuàng)新部相關文件。 第五章 附 則 第十七條 本章程最終解釋權歸農學院團委學生會實踐創(chuàng)新部。若有對本章程作出修改，需由部內全體成員討論通過后方可實行。第二條 部門性質——農學院新聞調研部是在院黨委、團委、學生會主席團領導下，進行自我管理、自我教育、自我服務的學生群眾組織。第四條 基本職責（一）做好學生會工作和大型活動的宣傳和新聞報道工作（二）協(xié)助學校相關部門做好廣播站工作，策劃編輯團學工作刊物。（四）負責記者團的組建，指導其活動開展。第五條 本部門的一切活動以中華人民共和國憲法為最高準則。 （三）具有一定的新聞寫作功底，敏銳的新聞眼光，時刻保持寫作熱情。有其他違反校紀行為者。第九條 成員的權利（一）成員對中心工作有批評、建議、咨詢和監(jiān)督的權利。（三）會員有資格參加新聞調研部主辦的各種活動，并利用新聞調研部提供的一切條件和設備的權利。第十條 成員的義務積極參加、組織本部門的各項活動，為本部門的發(fā)展出謀劃策的義務。（二）積極參加該中心主辦的各項活動的義務。（四）保持高度工作熱情，實事求是的工作態(tài)度的義務；第十一條 獎勵制度（一）在日常工作過程中表現積極、優(yōu)秀的干事作為今后重點發(fā)展和培育對象。（三）在校報發(fā)表新聞稿，第一作者一篇加1分，兩篇及以上者加2分；第二作者減半，只記到第二作者。(三) 對于及時完成宣傳工作，成績突出者推薦參加院單項獎評比。第十二條 懲罰機制(一) 工作失誤：在新聞調研部內部層面上，未能及時完成工作，內部例會無故遲到、缺席者，累計達到三次，取消本月優(yōu)秀宣傳個人評比。(三) 留職察看：對于未完成團委分配任務、長時間未寫稿，不參與新聞調研部活動著給與留職察看的處分。第三章 組織和職權第十三條 本部門奉行民主集中制原則，在工作中實行領導與個人分工相結合的工作方式。職責如下：新聞調研部主任：（一）負責新聞全面工作，定期召集和主持本部門例會；（二）負責新聞調研部工作計劃的審訂、檢查、落實及工作的總結；（三）代表秘書處向團委、學生會以及上級學生會匯報工作情況，保持與院學生會的日常聯系，自覺接受院學生會的指導和幫助；（四）協(xié)助團委老師及主席團對各部門關系進行協(xié)調；（五）對本部門提出要求，部署工作，傳達有關精神；（六）監(jiān)督本部門副部長及干事的日常工作，必要時起指導作用。干事：（一）服從上級的正確領導，按時完成職責范圍內的任務和工作；（二）在工作中勤于思考，善于發(fā)現問題，并及時解決問題；（三）及時向上級匯報工作，完不成上級交付的任務時及時反饋。例會一般不超過1小時，其他會議除外。第十六條 退部制度（一）遞交退部申請書，說明合理理由； （二）所屬部長同意，主席簽字批準； （三）收回退部人員一切有關新聞調研部相關文件。所有新聞調研部人員要按照本《章程》開展工作，不得違反。宣 傳 部 章 程為了充分發(fā)揮宣傳部的功能，規(guī)范宣傳部的工作程序，健全宣傳部的各項規(guī)章制度，保障宣傳部快速高效，保質保量地完成宣傳工作，根據山東農業(yè)大學農學院團委學生會總章程，特制定如下宣傳部工作章程：第一章 總 則 第一條 名稱——山東農業(yè)大學農學院學生會宣傳部。 第三條 本部門宗旨――堅持四項基本原則，堅持“自我教育、自我服務、自我管理”的教育理念，奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的準則，全心全意為同學服務。 第四條 基本職責：（一）負責學院各項精品活動的前期、后期宣傳，其中包括宣傳欄、展板、海報、條幅等的制作；（二）負責學院各類講座、活動、文藝演出的會場布置； （三）負責與各學院學生會交流合作進行各學院承辦的大型校級活動的宣傳；（四）積極響應校學生會對校級大型活動及相關大事進行宣傳；（五）負責及時更換宣傳欄，以及維持宣傳欄衛(wèi)生；（六）負責各種會議席簽的準備，聯系制作報告廳貼字并組織人員張貼；（七）負責協(xié)助校會把展區(qū)擺放整齊，打掃宣傳展區(qū)的衛(wèi)生。第五條 本部門在憲法和法律的范圍內開展工作。 （三）要求有一定的書法或繪畫基礎，思維活躍，有較強的創(chuàng)新意識。如果有下列情況之一者，不得擔任本部門負責人： 受到警告或警告以上處分者； 第七條 本部門設立宣傳部長一名，副部長、副部、干事若干名。 第九條 成員的義務（一）積極參加并組織本部門的各項工作；（二）具有實事求是的工作態(tài)度；（三）維護本部門的名譽與利益；（四）為本部門的發(fā)展出謀劃策。 第十一條 懲處制度本部門成員在平時工作中應實事求是，禁止徇私舞弊等情況的發(fā)生。第三章 組織和職權 第十二條 本部門奉行民主集中制原則，在工作中實行領導與個人分工相結合的工作方式。職責如下：宣傳部長：（一）負責宣傳部全面工作，定期召集和主持本部門例會；（二）負責宣傳部工作計劃的審訂、檢查、落實及工作的總結；（三）代表宣傳部向團委、學生會以及上級學生會匯報工作情況，保持與院學生會的日常聯系，自覺接受院學生會的指導和幫助；（四）直接對主席團負責，并協(xié)助團委老師及主席團對各部門關系進行協(xié)調；（五）代表部門聯系廣告公司，對廣告公司日常的噴繪展板海報進行把關，并與老師做好協(xié)調，在保證質量的同時按時張貼；（六）監(jiān)督本部門副部長及干事的日常工作，必要時起指導作用。干事：（一）服從上級的正確領導，按時完成職責范圍內的任務和工作；（二）在工作中勤于思考，善于發(fā)現問題，并及時解決問題；（三）及時向上級匯報工作，完不成上級交付的任務時及時反饋。例會一般不超過1小時，其他會議除外。 第十五條 退部制度（一）遞交退部申請書，說明合理理由； （二）所屬部長同意，主席簽字批準； （三）收回退部人員一切有關宣傳部相關文件。 第五章 附 則第十七條 本章程最終解釋權歸農學院團委學生會宣傳部。若對本章程進行修改，需由部內全體成員討論通過后方可實行。 第三條 本部門宗旨――堅持四項基本原則，堅持“自我教育、自我服務、自我管理、自我監(jiān)督”的教育理念，奉行“公平、公正、公開”的準則。 第四條 基本職責（一）負責新學期初的宿舍安排，包括新生入學的住宿安排； （二）各學期每周檢查農學院男女生宿舍衛(wèi)生狀況，及時發(fā)布各宿舍衛(wèi)生成績，督促學生養(yǎng)成良好的習慣。 （四）積極參與山東農業(yè)大學南校區(qū)校學生會組織的紀檢衛(wèi)生文明月、三星級宿舍評選、內務大比拼等特色學生活動。 （六）每學期按照公寓中心要求，積極參與各類宿舍文化活動。（八）開展“陽光家園”系列活動，豐富大學生活。第二章 成 員 第六條 成員所需具備的條件 （一）遵守山東農業(yè)大學《學生守則》的各項要求。（三）有較強的責任心，能夠帶領全院宿舍形成良好的舍風。如果有下列情況之一者，不得擔任本部門負責人： （一）受到警告或警告以上處分者； 第七條 社區(qū)服務部設主任一名，副部長四名，干事五至六名。 第九條 成員的義務（一）積極參加并組織本部門的各項活動；（二）具有實事求是的工作態(tài)度；（三）維護本部門的名譽與利益；（四）為本部門的發(fā)展出謀劃策。 第十一條 懲處制度 本部門成員在平時工作中應實事求是，禁止徇私舞弊等情況的發(fā)生。第三章 組織和職權 第十二條 本部門奉行民主集中制原則，在工作中實行領導與個人分工相結合的工作方式。職責如下：部長權利和義務：（一）審議本部門的工作計劃，做工作報告和總結； （二）統(tǒng)籌安排處理部內所有常規(guī)事物，組織各類大小活動的開展事宜；部門成員權利及義務：（三）服從部長的工作安排，積極配合部長的工作；（四）做好每日的例行檢查，并將檢查結果進行總結，以書面形式上報部長；（五）為部門獻計獻策，對部長及學生會整體提出個人的任何意見或建議。內容為對部門一周的工作進行總結，同時安排接下來的工作任務。（二）在活動籌備、組織、開展期間，或在日常工作與生活有突發(fā)緊急情況或臨時項目時，需要舉行的各類臨時會議，所有部內相關成員除特殊情況外必須悉數參加，協(xié)商討論后對事務進行妥善安排處理。衛(wèi)生部強調團隊合作精神，部內成員在工作中要相互協(xié)調。每項工作或每次活動告一段落或結束之后，進行活動工作總結，找出經驗教訓，總結得失以及需改進之處。 （五）不定期進行部內工作經驗交流。所有社區(qū)服務部的人員要按照本《章程》開展工作，不得違反。附1：農學院宿舍衛(wèi)生部分細則一、宿舍衛(wèi)生情況（一）宿舍內部公共衛(wèi)生 室內陽臺、臥室，書房、洗手間及宿舍門口的地面保持干凈整潔。 墻壁、暖氣片、椅子、衣櫥、天花板上禁止亂掛衣物及其他雜物。 宿舍內部整體整齊、美觀。洗手臺物品保持整齊有序。 宿舍墻壁、廚壁、門上無亂掛、亂扯、亂拉電線、亂貼現象。 空床鋪上物品擺放整齊。 禁止在床沿、床欄桿、床梯、床腿、衣櫥、椅子上搭掛衣物、毛巾、書包、飾品等。 書桌要擺放整齊，桌面保持干凈、書架除學習用品、臺燈及少數必須品外禁止亂放其他物品，書桌下，椅子下不準亂放物品。二、宿舍衛(wèi)生獎勵（一）對于各方面表現突出的宿舍根據每次衛(wèi)生檢查的情況給予不同程度的綜合測評加分。事 務 服 務 部 章 程第一章 總 則 第一條 事務服務部性質農學院事務服務部是在院黨委、團委、學生會主席團領導下，主要針對貧困生展開工作的部門。部門以山東農業(yè)大學學生“三自”精神自我管理、自我服務、自我教育為宗旨，本著公平、公正、公開的原則，不僅在生活和學習上對貧困生進行幫助，同時還要在精神上予以幫助和鼓勵。 （二）部長權利和義務 審議本部門的工作計劃，做工作報告和總結。 （三）部門成員權利及義務 服從部長的工作安排，積極配合部長的工作。 為部門獻計獻策，對部長及學生會整體提出個人的任何意見或建議。（二）作細心認真，有耐心，做事有條理，能做好工作前計劃、工作中修改、工作后總結，并能迅速準確地應對突發(fā)事件。（四）良好的團隊意識，能很好地與其他成員配合，做事不相互推諉。（六）加強自身學習。第三條 例會制度 （一）事務服務部每周召開一次部內例會。部內成員必須全體出席，若有特殊情況不能與會的，經部長允許后方可請假，副部長每次例會作好會議記錄。 第四條 自我管理制度 （一）事務服務部各項工作做到落實到人，分工明確。事務服務部強調團隊合作精神，部內成員在工作中要相互協(xié)調。每項工作或每次活動告一段落或結束之后，進行活動工作總結，找出經驗教訓，總結得失以及需改進之處。 第五條 工作內容日常工作主要包括貧困生檔案的建立、心理輔導工作，國家助學貸款的辦理及相關工作，國家勵志獎學金、國家助學金、企業(yè)資助、春秋季困難補助的評選和發(fā)放工作，勤工助學崗位和其他工作等?；谠摬抗ぷ鲀热莸奶厥庑院凸ぷ鲗嶋H，特別制定本考核制度。第七條 考核標準（一）當日事當日畢，做事不得相互推諉。保證使同學得到及時的答復，盡量大力協(xié)助同學們辦理助學貸款。貸款中的核對材料工作是很關鍵的一個環(huán)節(jié)，出現一點差錯都會造成貸款的失敗。對于工作認真再認證，仔細再仔細。通過具體的工作加強信息檔案的信度。在工作中逐步完善工作體制。（六）分工不分家。同時進一步加強和兄弟院事務服務部的聯系，交流。 第二條 本部門接受農學院團委老師及學生會的領導與指導。 第四條 基本職責（一）負責農學院各項文藝活動的籌劃、準備、舉辦及后期工作；（二）負責校級交誼舞及合唱比賽農學院參賽人員的選拔及訓練；（三）密切聯系南校區(qū)文藝部積極做好