某公司企業(yè)文化調(diào)查問卷-在線瀏覽
2025-05-13 01:46本頁(yè)面
【正文】 沒有25. 您認(rèn)為新軋鋼員工的危機(jī)感主要來(lái)源于（按重要性由大到小排列在橫線上）：競(jìng)爭(zhēng)上崗，末位淘汰 國(guó)際化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng) 社會(huì)及經(jīng)濟(jì)的急劇變化答案： 26. 您認(rèn)為新軋鋼員工的品牌意識(shí)強(qiáng)嗎？很強(qiáng) 一般 沒有27. 您認(rèn)為新軋鋼員工敬業(yè)（主動(dòng)、認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)）嗎？很敬業(yè) 一般 不敬業(yè)28. 您認(rèn)為新軋鋼員工的質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)嗎？很強(qiáng) 一般 沒有29. 您認(rèn)為新軋鋼員工在實(shí)際工作中注意節(jié)約成本嗎？很注意 家大業(yè)大，無(wú)所謂30. 您認(rèn)為新軋鋼員工的學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)嗎？善于學(xué)習(xí)，并付諸實(shí)踐 愛學(xué)習(xí)，但不能學(xué)以致用 從不注意學(xué)習(xí)31. 您認(rèn)為新軋鋼員工的學(xué)習(xí)內(nèi)容與本職工作的關(guān)系如何？很大 有一點(diǎn) 無(wú)關(guān)32. 您認(rèn)為新軋鋼員工的創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)嗎？很強(qiáng) 一般 沒有33. 您認(rèn)為新軋鋼目前的創(chuàng)新能力主要表現(xiàn)在（按重要性由大到小排列在橫線上）：技術(shù)創(chuàng)新 觀念創(chuàng)新 管理創(chuàng)新 產(chǎn)品創(chuàng)新市場(chǎng)創(chuàng)新 人才創(chuàng)新 發(fā)展思路創(chuàng)新答案： 34. 您認(rèn)為新軋鋼的市場(chǎng)觀念強(qiáng)嗎？主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)變化（《奶酪》中的嗅嗅和匆匆）被動(dòng)響應(yīng)市場(chǎng)變化（《奶酪》中的唧唧）對(duì)市場(chǎng)變化的反應(yīng)過(guò)于遲鈍（《奶酪》中的哼哼）35. 您認(rèn)為新軋鋼員工的為用戶服務(wù)的意識(shí)強(qiáng)嗎？很強(qiáng) 一般 較弱36. 您認(rèn)為在新軋鋼，有了制度卻沒有嚴(yán)格執(zhí)行的現(xiàn)象常見嗎？常見 偶爾發(fā)生
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