小學(xué)開學(xué)教師會議校長講話稿-在線瀏覽
2025-05-11 00:49本頁面
【正文】 理解知識產(chǎn)生和發(fā)展的過程，培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)態(tài)度和科學(xué)精神。以誘導(dǎo)的方式，把學(xué)生引入知識的殿堂! ●備課做到“四個有”，即“腦中有課標(biāo)，胸中有教材，心中有教法，目中有學(xué)生”?！ 裾n堂教學(xué)做到“四個一點”，即“微笑和激勵多一點。讓學(xué)生施展才能的面廣一點?！ 衽淖鳂I(yè)要有激勵性評價機制，且有所創(chuàng)新，在作業(yè)布置和批改中體現(xiàn)學(xué)生自主發(fā)展為本的教學(xué)理念，促進每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上和個性化的最佳發(fā)展。作為教師，要努力做到，關(guān)心愛護每一個學(xué)生，把人民教師對學(xué)生的愛均勻地灑向每位學(xué)生的心田!注意，我這里強調(diào)的是均勻，也就是說，對每一個學(xué)生要一視同仁，努力做到愛與嚴(yán)的結(jié)合，對學(xué)生嚴(yán)格要求，以嚴(yán)導(dǎo)其行，積極與學(xué)生加強感情交流，時時處處做學(xué)生的表率，努力做到教書育人，管理育人，為人師表?！ ±蠋焸儯碌膶W(xué)期已經(jīng)開始，新的目標(biāo)和任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿桑屛覀冋褡骶?、正視不足、團結(jié)一致、鼓足干勁、更新觀念、銳意創(chuàng)新、與時俱進，以新的姿態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn)，取得新的榮譽?！ ±蠋焸?，大家都知道：教育教學(xué)質(zhì)量是我們的生命線，是我們的立身之本。讓我們發(fā)揚敬業(yè)精神、奉獻精神在新的學(xué)期做出新的貢獻。今天的會議主要內(nèi)容有三個方面：第一方面是傳達、貫徹、落實在校部召開的學(xué)期初工作會上的講話精神。下面第三方面的內(nèi)容有我與大家溝通交流。 第一方面：關(guān)于收心 一是我們教師要把心收回來，二是幫助學(xué)生把心收回來。我們每一位教師在開學(xué)伊始要根據(jù)學(xué)校安排的新工作認(rèn)真思考自己的工作目標(biāo)，制定自己的。就會“無頭無序”。當(dāng)然工作成績也就無優(yōu)秀可談。盡快收回學(xué)生假期的“玩心、野心”，防止學(xué)生出現(xiàn)“開學(xué)綜合癥。只有我們的心“收”了回來，我們的學(xué)生才能更快的把“心”收回來! 第二方面：2014年學(xué)校工作的總體思路和要求。可以說，這些成績來之不易，是我們大家付出的汗水換來的，是我們大家精誠合作得來的。 當(dāng)然，也必須清醒地認(rèn)識到學(xué)校在教育教學(xué)管理過程中仍然存在許多不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的矛盾和問題：精品拔尖學(xué)生和有特長的學(xué)生得不到很好培養(yǎng)的問題。教師素質(zhì)參差不齊、品牌教師少的問題。一些教師對工作主動進取精神不足和遲到早退的問題。畏難情緒比較重，工作推進特色少。學(xué)校辦學(xué)特色不明顯、成效不高的問題，等等?！ ?014年對我們學(xué)校來說是機遇和挑戰(zhàn)同在，希望和困難共存的一年，大家都知道這兩年我校生源不斷上漲，學(xué)生多當(dāng)然是好事，但無疑工作量就會加大。所以我校將來任重道遠(yuǎn)，但同樣也給老師們帶來新的機遇，參加各類比賽的機會大大增加。因此我們要走好關(guān)鍵的這一步，拐好向精細(xì)管理，精細(xì)教育這個轉(zhuǎn)折點，全面提升我校辦學(xué)的水平。我想遵循這個目標(biāo)抓住機遇乘勢而上學(xué)校才能在未來 發(fā)展中立于不敗之地。學(xué)校工作主要是通過教務(wù)、德育來執(zhí)行的，處室職能作用發(fā)揮得怎樣，直接關(guān)系到學(xué)校工作的效率和質(zhì)量。但不可否認(rèn)，離開大家的支持與配合，學(xué)校的工作是無法出成績的，加之學(xué)校尚有不規(guī)范之處，在工作中大家習(xí)慣性多，隨意性大，所以，兩個主任要多發(fā)揮作用，創(chuàng)新工作思路，把學(xué)校的計劃、上級工作要求落到實處，干出成績。人心齊、泰山移，團結(jié)就是力量。部門之間、班主任之間、班主任與課任教師之間都要搞好協(xié)調(diào)，和睦相處，勁往一處使，心往一處想。尊重自己，所以舉止磊落，不隨波逐流。尊重自然，所以不霸道?，F(xiàn)在學(xué)校管
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