【摘要】部門概述作為賓館開展經(jīng)營管理的重要銜接環(huán)節(jié),行政部在總經(jīng)理的領導下,負責協(xié)調賓館內部各部門以及賓館與政府機構、地區(qū)社團和社會各界的聯(lián)系工作,與其建立良好關系,處理所發(fā)生的問題。同時,及時收集、傳達各種重要信息,為總經(jīng)理的工作決策提供參考和便利。行政部參與賓館經(jīng)營管理的相關決策工作,批轉、下達各項制度和方針政策。并就賓館各項制度、政策的落實、執(zhí)行情況實施監(jiān)督。行政部負責
2025-06-05 02:11
【摘要】 公司規(guī)章制度之公司管理規(guī)章制度 1。。目的 。。。為加強公司網(wǎng)絡的管理,樹立良好的企業(yè)形象,結合實際制定的本法。 2。。適用范圍 。。。本法適用于使用公司網(wǎng)絡的所有人員。 3。。內容 ...
2024-09-27 23:22
【摘要】49/52行政管理制度擬制:總裁辦公室審核:葉雷日期:2002年7月23日批準:李國魂日期:2002年8月8日目錄保密工作規(guī)定 1安全、保衛(wèi)管理(暫行)辦法 5固定資產(chǎn)管理辦法 9低值易耗品管理辦法 25
2025-05-27 00:41
【摘要】正文:公司行政規(guī)章制度 公司行政規(guī)章制度 公司行政規(guī)章制度1 第一條協(xié)助總監(jiān)組織、領導、管理人事系統(tǒng)工作,帶領團隊實踐公司“德、忠、實、勤”的企業(yè)文化,并對分管的工作承擔責任。 第二條根據(jù)董事...
2024-11-15 23:49
【摘要】工程建設項目招標代理機構資格申請報告江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設廳: 根據(jù)《工程建設項目招標代理機構資格認定辦法》(建設部令第154號)和《工程建設項目招標代理機構資格認定辦法實施意見》(建市[2007]230號)等相關文件精神,本公司申請乙級工程招標代理資格。本公司的注冊資本、技術經(jīng)濟負責人員、企業(yè)章程及內部各項規(guī)章制度、辦公場地、主要設備等指標都符合工程建設項目招標代理機構乙級標準
2025-07-25 12:36
【摘要】飛龍建筑裝飾工程有限公司───────★──────公司機構設置及管理制度匯編前言“無以規(guī)矩,不成方圓”。為確保本公司各項工作能有條不紊地順利進行,使各部門職能清楚,每位員工職責明確,且有章可循,有據(jù)可依,以維護公司正常的工作秩序,規(guī)范員工的言行,調動員工工作的積極性,促進公司的進一步發(fā)展,故根據(jù)我
2024-09-15 03:24
【摘要】行政類規(guī)章制度職工職業(yè)道德行為守則一、醫(yī)護人員職業(yè)道德行為守則1、遵守衛(wèi)生部《醫(yī)德規(guī)范》,樹立高尚情操,遵紀守法,為醫(yī)清廉。2、熱愛本職,刻苦鉆研技術,不斷提高業(yè)務技術水平。3、忠于職守,盡職盡責,一絲不茍,觀察仔細,診斷準確,治療及時,用藥合理,護理精心,尊重病員人格,不分親疏,維護病員合法權益。4、遵守各項規(guī)章制度,嚴格技術操作規(guī)程,防止差錯事故的發(fā)生,保守病
2025-06-01 23:15
【摘要】1職工守則總則1、熱愛祖國,熱愛社會主義,熱愛中國共產(chǎn)黨。愛崗敬業(yè),熱愛衛(wèi)生事業(yè),有服務意識、有奉獻精神。2、遵守國家法律、法令,盡職盡責做好本職工作。3、服從領導,關心集體;遵守醫(yī)德規(guī)范,自覺抵制不正之風。4、以“濟世救人,關愛生命,大醫(yī)精誠,貴在奉獻”為宗旨,刻苦鉆研業(yè)務,樹立高尚的職業(yè)
2025-01-11 23:41
【摘要】無錫微立方科技有限公司行政管理規(guī)章制度(試行)無錫微立方科技有限公司二〇一〇年八月目錄一、員工手冊----------------------------------------------------------3-24二、辦公用品管理規(guī)定-----------------------------
2025-06-05 02:09
【摘要】1行政管理制度(暫行)目錄第一章檔案文件資料管理規(guī)定.........................................................................2第二章圖書及報刊雜志管理規(guī)定..............................................
2025-06-26 00:42
【摘要】行政部規(guī)范化管理目錄第一章行政部組織結構與責權 5第一節(jié)行政部職能與組織結構 5一、行政部職能 5二、行政部組織結構 5第二節(jié)行政部責權 6一、行政部職責 6二、行政部權力 8第三節(jié)行政部管理崗位職責 8一
2025-06-02 00:31
【摘要】第三部分:行政人事部制度匯編通信設備有限公司行政部管理制度2004年2月目 錄1、行政管理制度;2、獎懲制度3、固定資產(chǎn)管理規(guī)定;4、檔案管理規(guī)定;5、經(jīng)濟合同管理辦法;6、會議管理規(guī)定;7、出差計劃行程報備管理辦法8、行政部工作流程。通信設備有限公司行政管理制度第一章 總則第一條、依據(jù)和目的本制度的全部
2025-06-03 04:24
【摘要】一、目的:加強公司內部管理,規(guī)范員工工作范圍,做到人盡其事,合理運用人力資源。增強外部聯(lián)系,使公司各部門工作運轉流暢。二、主題內容和適用范圍:本規(guī)定對公司行政部各崗位職責進行了相關規(guī)定。本規(guī)定適用于森達美(中國)企業(yè)管理有限公司行政部。三、行政部職責:1、根據(jù)領導意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責起草重要文稿,牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究2、負責全公司資料、信息管理以及宣
2025-06-05 02:00
【摘要】第1頁,共7頁公司管理制度一、考勤管理規(guī)定1.公司執(zhí)行每月26天,每周六天的綜合計時工作制度,部分崗位進行計件工作制度。2.正常工作時間為每周五天,每天8小時。如有加班,一般每天不超過4個小時。3.上班時間:上午:08:00—12:00下午:13:30—17:30平日加班
2025-07-16 14:07
【摘要】SW信息有限公司規(guī)章制度第一部分公司簡介……第二部分公司文化核心理念務實:最小的細節(jié)也以最認真的態(tài)度去對待;最小的工作都要追蹤到底,落實到位。創(chuàng)新:發(fā)揮主人翁思想,積極主動,學習提高;突破固有思維,思考問題,解決問題。第三部分行政人事管理權限制度
2025-03-27 02:49