十三五婦女事業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃-在線瀏覽
2025-03-10 20:39本頁面
【正文】 會活動， 婦女發(fā)展的環(huán)境更加優(yōu)化，力爭實現(xiàn)XX 婦女發(fā)展水平繼續(xù)走在 全省前列。 ，其中因產科出血 死亡比例控制在30%以下。 (市、區(qū))為單位，孕產婦住院分娩率達到99%以 上。 。 ，提高婦女 口腔健康知識知曉率。擴大宮頸癌、乳腺癌檢查的覆蓋面。 。 % 以上。 %以上。減少非意愿妊娠，降低人工流產率。 。 (二)主要措施 。堅持婦幼保健機構的公益性質， 落實各級婦幼保健機構編制，建立健全婦幼保健管理制度，加強 婦幼保健的規(guī)范化管理。優(yōu)化衛(wèi)生資源配置，增加農村婦幼衛(wèi)生經費投 入。 。將母嬰保健工作納入衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān) 督范圍。加強行政管理，提高技術人員依法行政、依法服務的能力。 。完善預防保健制度，提高 預防保健能力，為婦女提供優(yōu)質的健康教育、預防保健等公共衛(wèi) 生服務，倡導科學文明的生活方式，普及健康保健、科學養(yǎng)生等 知識，提高婦女健康水平。深化完善優(yōu)生“兩免”工作，到“十 三五”期末，全市婚前醫(yī)學檢查率和孕前優(yōu)生檢測率均達到85% 以上。宣傳口腔衛(wèi)生健康知識，對有生育計劃的婦女開展孕 前牙周疾病免費檢查，降低妊娠性牙齦炎和妊娠性牙齦瘤的發(fā)病 率，預防由此引發(fā)的出生缺陷。普及生殖健康、避孕節(jié)育、婦 幼保健等知識。加強計劃生育服務機構標準化建設， 強化業(yè)務人員的技術培訓，提升機構和隊伍的服務能力和水平。加強對婦科常見病防治知識 的宣傳，提供優(yōu)質的婦科常見病防治服務，做好婦科常見病的早 診早治工作。 、性病及吸毒的預防力度。把預防和阻斷艾滋病母嬰傳播納入婦幼衛(wèi)生 常規(guī)工作，提高防治水平。 。 。加大對新居民婦女衛(wèi)生保健知識的宣傳力度，增強新居民婦 女自我保護能力。 。 二、婦女與教育培訓 (一)主要目標 %以上。 %以上，消除女生輟學 現(xiàn)象。 %以上。主要勞動年齡人口中婦女平 年。 。 (二)主要措施 。 。重視 03 歲嬰幼兒教育，逐步提高覆蓋率。 加快發(fā)展非學歷教育，逐步實行成人高等學歷教育“注冊入學” 制度，健全寬進嚴出的成人學歷教育學習制度。 。著重加強鎮(zhèn)(街道)成人文化技 術學校建設，實現(xiàn)與新市鎮(zhèn)新社區(qū)建設相配套的社區(qū)教育中心全 覆蓋，形成覆蓋全市、門類齊全、結構合理、方便學習的學校和 教育機構布局，為婦女繼續(xù)學習和終身教育提供便捷、低廉、高 效的支持和服務。加大科技幫扶力度，針對廣大 婦女開展多種形式的科普宣傳和技術培訓，切實提高廣大婦女的 科技素質。通過各種形式向農村婦女、中老年婦女 倡導科學文明，反對封建迷信。 。積極推動市特殊教育學校創(chuàng)建省級示范學校，加快有獨立 校區(qū)的培智學校建設，完善普通幼兒園、中小學殘障女童隨班就 讀制度，建立健全輕度殘障女童隨班就讀支持保障體系，創(chuàng)造條 件為殘障女童提供平等的受教育機會。幫助新居民婦女 接受職業(yè)培訓，提高就業(yè)能力。逐步將新居民子女學校納入財政保障范疇，以向民辦學 校購買服務、公辦輸出管理等方式，確保2020 年基本實現(xiàn)新居 民子女就近入學，公平接受義務教育。 。在縣(市、區(qū)) 域內，建立教育質量監(jiān)測體系，完善中小學后進學生成長幫扶和 培養(yǎng)質量評價機制。 %以上。提高女性在高新技術產業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)中的就業(yè)比例。 ，增加婦女收入。 %以上。 。 (二)主要措施 。用人單位招錄人員，除國家規(guī)定不 適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用女性或提 高女性的錄用標準,不得在勞動合同中限制女性結婚、生育。對就 業(yè)性別歧視的現(xiàn)象和行為，新聞媒體應及時予以曝光，用人單位 要及時改正。 。加強面 向高校女大學生的就業(yè)指導、培訓和服務，滿足女大學生就業(yè)創(chuàng) 業(yè)需求。 。實施“人才集 聚工程”，加大對女性人才的教育培訓，積極構建人才交流平臺。 。多渠道扶 持和鼓勵農村婦女發(fā)展來料加工業(yè)及農副產品深加工，幫助農村 留守婦女和返鄉(xiāng)婦女實現(xiàn)多形式創(chuàng)業(yè)，增加收入。清理取消 村規(guī)民約中與法律法規(guī)相沖突的侵害婦女權益的條款，保障農村 婦女在土地承包經營、集體資產收益分配等方面享有與男性平等 的權利。 。開發(fā)公益性崗位，加強就業(yè)援助，確保零就業(yè)家庭 婦女實現(xiàn)就業(yè)。落實《XX 省實施〈殘疾人就業(yè)條例〉 辦法》和《XX 市殘疾人保障實施辦法》，實施殘疾人共享小康工 程和“萬名殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶計劃”等專項活動，為殘疾婦女 創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位。 四、婦女與決策管理 (一)主要目標 、人大、政府、政協(xié)領導班子中至少各配備1 名 女干部。鎮(zhèn)(街道)領導班子中至少配備1 名女干部。 至2 個縣(市、區(qū))黨政領導班子配備正職 女干部，各縣(市、區(qū))應有2 至3 個鎮(zhèn)(街道)領導班子配備 正職女干部。 黨員總數(shù)的比例。 。 %以上。 。建立健全 有利于婦女參與政務活動和社會事務管理的政策機制。 積極營造支持、鼓勵婦女參政議政的良好氛圍，保障婦女享有平 等參與決策和管理的權利。建立健全科學的 干部選拔任用和監(jiān)督管理機制，為女干部平等參與決策和管理提 供制度保障。 在公務員錄用、培訓、考核、獎勵、輪崗交流、職務晉升等方面， 保證女性有平等的機會。堅持系統(tǒng)培養(yǎng)、擇優(yōu)使用， 完善相關政策措施，進一步拓寬女干部成長的渠道和途徑。抓好女后備干部隊伍建設，后備干部集 中調整時保證女性占有適當比例。堅 持“物色選拔積極分子優(yōu)先、培養(yǎng)教育優(yōu)先、落實發(fā)展計劃優(yōu)先”， 努力提高女黨員的發(fā)展比例，實現(xiàn)女黨員數(shù)量逐年增長。發(fā)揮黨校、行政學院等作用， 切實抓好理論學習和業(yè)務培訓，不斷提高婦女參政議政的意識和 能力。 。 。 探索在企業(yè)董事會、監(jiān)事會等決策層發(fā)揮女職工民主參與作用的 形式，擴大女職工民主參與的渠道。完善村民委員會、居民委 員會選舉等基層民主選舉制度，落實村民委員會婦女委員的專職 專選，發(fā)揮婦女在基層民主建設中的重要作用。加強 宣傳教育，提高婦女參與基層民主管理的意識和能力。在研究涉及婦女 權益問題、出臺相關政策時，應充分聽取婦聯(lián)組織的意見和建議。 五、婦女與社會保障 (一)主要目標 。 。 、未從業(yè)婦女醫(yī)療保險參保率。 、未從業(yè)婦女的養(yǎng)老保 險參保率。 。 簽訂全覆蓋。 。以社區(qū)為單位 養(yǎng)老服務覆蓋率達到90%以上。 (二)主要措施 。 。建立并完善城鄉(xiāng)居民生育保障制度，提高農村 婦女的生育保障水平。完善城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療 保險制度，為城鎮(zhèn)靈活就業(yè)、未從業(yè)婦女和農村婦女參加醫(yī)療保 險提供制度保障。 。建立和完善基本養(yǎng) 老金
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