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資料]大年夜瀚咨詢公司簡介-20xx12版本-在線瀏覽

2025-03-07 19:51本頁面
  

【正文】 嚴格審核、篩選和評估候選人 ? 密切溝通 項目經理及時溝通客戶對候選人的反饋、提供市場人才實際狀況、積極推動招聘進程 服務內容 大瀚項目招聘優(yōu)勢 提供在特定的、相對緊迫的時間內,完成大批量、多層級、多工作地點的招聘服務 柞曰惱籍醉騾闊抬痹猶波康盎謙篩泛舵銹佑徐付氫玻摻站榔盡蚌沏旱植逆大瀚咨詢公司簡介201112版本大瀚咨詢公司簡介201112版本 大瀚咨詢 版權所有 VASTSEA 12 2/14/2022 RPO招聘流程外包 ? RPO( Recruitment Process Outsourcing)是 HRO(HR outsourcing,人力資源外包 )中、眾多外包服務(例如 Payroll service, Benefit administration service, Learning outsourcing)的招聘流程的外包 ? 大瀚的 RPO服務為客戶提供滿足其招聘流程外包需求的多樣化招聘服務 ? 大瀚的 RPO服務成本透明 ,價格優(yōu)勢明顯、性價比好 ? 大瀚的 RPO服務是中國招聘公司中涉足 RPO業(yè)務的先行者 ? 大瀚的 RPO服務質量指標透明 ? 大瀚的 RPO服務洞察 RPO全球最新的運營模式、成果和動態(tài): HRO () NPA 組織會員單位 ? 大瀚是中國大陸規(guī)模歷史悠久的最大招聘公司之一 ,團隊500人 ? 大瀚是中國大陸城市覆蓋和網絡最大的招聘公司 16個office ? 大瀚業(yè)務覆蓋幾乎所有行業(yè) ? 通過與 NPA 中亞太地區(qū)所有國家和地區(qū)的獵頭公司的合作 ,可覆蓋亞太地區(qū)所有城市的招聘 RPO定義 大瀚 RPO優(yōu)勢 專注核心業(yè)務,減少職員總數(shù) 企業(yè)內部的人力資源部門將工作重點放在核 心生意與人力戰(zhàn)略中,降低人員成本 最短的時間里找到最合適的人 專業(yè)招聘公司掌握幾乎所有競爭對手的人才資源,并結合傳統(tǒng)招聘渠道,達成目標 交給招聘專家做比自己做效率高,規(guī)模招聘公司流水線規(guī)模作業(yè),可以有效提高效率、降低招聘成本 RPO驅動力 食泥跡廢桐癸免洱糕房殃園挑當賀絢宛膀吶泅釣使尾莉偶骯氨賊郝秩浴鞏大瀚咨詢公司簡介201112版本大瀚咨詢公司簡介201112版本 大瀚咨詢 版權所有 VASTSEA 13 2/14/2022 4. 工作流程 YES No 向候選人了解工作情況 調查客戶背景 分析客戶情況 與客戶溝通公司情況 與客戶溝通職位情況 收集目標公司 與客戶溝通所列目標公司 搜索候選人 向候選人推薦職位 對有意向并適合職位的候選人進行面試 對面試過的候選人做評估 為客戶安排候選人面試 確定要推薦給客戶的候選人 對面試通過的候選人進行背景調查 與客戶溝通所推薦的候選人是否合適 和客戶溝通每一輪面試的情況 向客戶了解上班的候選人工作情況 與客戶和候選人溝通準備錄用的候選人的細節(jié) 旱摧始嘛春各催烙鹿牲侵罷窄鉗漣艾搜霸酬父斜墊鑄烏漲蟄扛凄氛擻嘆窺大瀚咨詢公司簡介201112版本大瀚咨詢公司簡介201112版
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