安全偏離管理ppt課件-在線瀏覽
2025-02-09 13:09本頁(yè)面
【正文】 （包括 緊 急 應(yīng)變 措施），使其 風(fēng)險(xiǎn) 降至可接受的程度； 3. 現(xiàn)場(chǎng)檢查 ，確 認(rèn) 所有 額 外的安全措施均予落 實(shí) ； 4. 得到最高管理 層 的 書 面批準(zhǔn)； 5. 操作 過(guò) 程 須詳細(xì)記錄 ， 并與 批準(zhǔn) 書 一起存 檔 ； 6. 運(yùn) 作 單 元 須 不 斷 改善操作 條 件，以 減 少特批偏離． 20211201 DUPONT CONFIDENTIAL 7 例外偏離程序 實(shí) 例 1. 原則： 禁止對(duì)運(yùn)動(dòng)的機(jī)器設(shè)備及部件或產(chǎn)品的一切不必要的觸摸以及對(duì)“觸摸例外”的安全管理。 2. 目的 : 通過(guò)消除“觸摸例外”及加強(qiáng)禁止觸摸管理 , 把觸摸引發(fā)的傷害減至最少。 間接接觸 通過(guò)工具接觸運(yùn)動(dòng)的產(chǎn)品和設(shè)備。 高危險(xiǎn) 與帶高速、強(qiáng)力運(yùn)動(dòng) / 旋轉(zhuǎn)物體的直接接觸 , 或直接接觸具夾手危險(xiǎn)部位。 直接與低速或低力度物體的接觸。 直接與極低速或極低力度的物體接觸。 5 . 政策和總的準(zhǔn)則 5 . 1 除非滿足如下條件 , 否則禁止用身體任何部位或通過(guò)工具觸摸運(yùn)動(dòng)的設(shè)備 / 產(chǎn)品 , 這些條件為 : 該項(xiàng)工作是必需的。 操作者已接受了該工作程序的培訓(xùn)。 以上規(guī)則的任何例外均應(yīng)由區(qū)域和廠安全委員會(huì)批準(zhǔn)。如沒(méi)有可能裝防護(hù)罩 , 可采用其他的保護(hù)裝置。? 與 “做好 H S E 工作 ”對(duì)應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)重視與負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)重視與負(fù)責(zé) 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與風(fēng)險(xiǎn)管理 人員、培訓(xùn)和行為人員、培訓(xùn)和行為與承包商和其它方與承包商和其它方合作合作信息與文檔信息與文檔 客戶與產(chǎn)品客戶與產(chǎn)品“ 做好 H S E 工作 ” 的 要素整改階段 : 整改措施建議6. 技能水平66 11 對(duì)所需技能評(píng)估不夠66 22 技能實(shí)踐不足66 33 技能很少實(shí)際運(yùn)用66 44 缺乏技能的實(shí)際指導(dǎo)66 55 技能實(shí)際操作培訓(xùn)不足6 6 其它o 不適用1 2 . 采購(gòu)、材料處理和材料控制1212 11 接收錯(cuò)誤的物件? 給供應(yīng)商的規(guī)格要求不足? 申請(qǐng)單上規(guī)格要求不足? 訂單變更控制不足? 替代未經(jīng)批準(zhǔn)? 產(chǎn)品驗(yàn)收要求不足? 沒(méi)有進(jìn)行驗(yàn)收確認(rèn)1212 22 材料 / 設(shè)備研究不夠1212 33 運(yùn)輸方式不妥1212 44 材料搬運(yùn)不當(dāng)1212 55 材料或備件儲(chǔ)存不當(dāng)1212 66 材料包裝不妥1212 77 材料過(guò)了保存期1212 88 危險(xiǎn)物料的識(shí)別不夠1212 99 打撈不當(dāng)或 / 和廢物處理不當(dāng)1212 1010 安全健康數(shù)據(jù)使用不當(dāng)12 11 其它o 不適用9. 承包商的選擇與監(jiān)督99 11 沒(méi)有進(jìn)行承包商資格預(yù)審99 22 資格預(yù)審不充分99 33 承包商選擇不妥99 44 使用未經(jīng)批準(zhǔn)的承包商99 55 缺乏作業(yè)監(jiān)管99 66 監(jiān)管不夠9 7 其它o 不適用7. 培訓(xùn)和知識(shí)傳遞77 11 知識(shí)傳遞不足? 不能掌握? 教員資質(zhì)不足? 培訓(xùn)設(shè)備不足? 誤解指令77 22 沒(méi)有記住培訓(xùn)內(nèi)容? 培訓(xùn)內(nèi)容未在工作中強(qiáng)化? 再培訓(xùn)頻度不夠77 33 投入培訓(xùn)的精力不足? 培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)不當(dāng)? 培訓(xùn)目標(biāo)不當(dāng)? 新員工入職培訓(xùn)不夠? 上崗培訓(xùn)不足? 是否稱職的評(píng)價(jià)工具不當(dāng)77 44 沒(méi)有培訓(xùn)? 沒(méi)有識(shí)別培訓(xùn)需求? 培訓(xùn)記錄不正確或過(guò)時(shí)? 引入新工作方法但沒(méi)有進(jìn)行培訓(xùn)? 決定不事先培訓(xùn)7 5 其它o 不適用4. 精神壓力44 11 考慮其他問(wèn)題44 22 挫折44
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