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敢于擔當心得體會5則范文-在線瀏覽

2025-06-29 03:36本頁面
  

【正文】 當是個艱難的動詞。 星期六,回到家中,我還沒來得及休息,就看見桌上放著一個精致的盒子,于是我情不自禁地拆開了這個盒子?!焙凶永镅b了一瓶高級葡萄酒,好看得讓我吃驚。我拿著這瓶酒擺弄了起來,越玩越有勁。我也試著往天上一扔,“嘿,我接住了。一連扔了十幾下也沒有掉到地上,我正為我自己的“高超技術”驚嘆,順手抓了一個雞爪來啃。不料,手上一滑,酒瓶掉到地上“啪”的一聲瓶子碎了,酒全流出來了。終于,我打算告訴父母。 我上三年級時,一個星期 五,我和同學們在教室掃地,掃完之后,有的同學走了,有一個同學去倒垃圾了,只剩下我一個人在教室里擺桌椅。出于無聊,我玩起了窗上的窗花,看是怎么剪的,愈看越有趣,不知不覺地將它撕爛了。 第二天,天陰沉沉的,我猜一定有什么事發(fā)生,于是我忐忑不安地來到學校。下課了,一個同學把我的書包撞到了地上 ,爛了的窗花也掉出來了。她語重心長地說:“你已經是三年級的學生了,做錯了事應該負起責任,你要學會擔當,要誠實。 從那天起我明白了什么是“擔當”,“擔當”是勇于承擔自己的責任,要誠實。我們青少年學生要學會承擔,更要學會擔當。為自己、他人,為國家、民族。 遠處,文天祥披枷帶鎖,赤足行往菜市口,變的,是你的生活軌跡、身份、地位、命運??不變的,是你忠君愛國的氣節(jié)與擔當。你自豪,無愧于臨安朝堂上的誓言,無愧于寧死不屈的信念,無愧于一個男兒的氣魄! 時窮節(jié)乃現(xiàn),一一垂丹青。向南方從容就義,在悲壯的歷史哀歌中,你將身軀和真氣節(jié)一起殉道! 孔曰成仁,孟曰取義,惟其義盡,所以仁至。但,你擔得住前面的攻打,卻禁不起背后的謀殺。你的信念,你的英武,你的膽識,為何剛剛撕破一角黑夜,卻又被另一重重幕所壓? 屠刀下落,宏文頓成斷章,被噴染的夕陽,涂制頁頁血帆,浪踉蹌,船蹀躞,黃河頓抽一口氣,剎那改道?? 您雖倒下,但卻讓還我河山的 誓言,留遍祖國的每一寸角落。精忠猶在,報國難搖。待后生,重拾舊河山,朝天闕! 天涯地角有窮時,只有愛國無盡處! 戎馬倥惚,明太祖向我們策馬揚鞭而來。等閑推出扶桑日,社稷山河在眼前。溫總理倡導的“事不避難,勇于擔當” ,就是告誡所有領導干部:為官就得敢于負責,勇于擔當,越是困難越向前。當前,如城鎮(zhèn)正處于“率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的關鍵時期,“基本現(xiàn)代化建設”沒有現(xiàn)成的模式可循,必須在實踐中不斷探索、不斷推進,必然是改革創(chuàng)新的事業(yè)。事業(yè)迫切需要我們領導干部敢于負責,勇于擔當。敢于負責、勇于擔當,既來自于強烈的憂患意識,也源于領導干部的黨性修養(yǎng)。倡導領導干部要有敢于負責勇于擔當精神,是當前形勢提出的迫切要求,是發(fā)展任務賦予的神圣使命。 二、如皋市、如城鎮(zhèn)推進沿江大開發(fā)的生動實踐啟示我們要敢于負責、勇于擔當。持續(xù)跨越發(fā)展的歷程經歷重重艱難險阻,其間的每一次突破,都閃耀著領導干部沖破樊籬,解放思想,敢于負責,勇于擔當?shù)木?。特別是在 推進沿河項目區(qū)建設過程中,面對萬頃良田沿河項目區(qū)極其復雜的工作局面和錯綜復雜的矛盾,我們以堅韌不拔的信念,迎難而上、攻堅突破,沿河一期搬遷最終圓滿完成任務,萬頃良田項目區(qū)三個農業(yè)項目畝產效益均超 10 萬元,為全市萬頃良田工程建設樹立了標桿。 三、我鎮(zhèn)“率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的歷史使命要求我們要敢于負責、勇于擔當。如果沒有廣大干群的勇于負責、敢于擔當,就不可能化解發(fā)展中的規(guī)劃、土地、資金等瓶 頸制約,就不可能動真碰硬地落實又好又快發(fā)展的推進舉措。 “風生水起才知天高云淡,滄海橫流方顯英雄本色。只要我們牢固樹立強烈的責任意識,樹立想干事、能干事、干成事的信念,敢于負責 ,勇于擔當,迎難而上,如城的“率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化”步伐就一定會越來越快。在我的潛意識里,擔當即為責任,敢于擔當就是做工作做事情首先要有責任心。這里,結合本人的目前的工作,談一點粗淺的認識和體會。我目前的工作內容主要是駐村工作。比如,沒有中心工作的日子,你到不到村里去全在自覺不自覺,工作主動不主動也在于你自己掌控了。前年,一次我到一個村民家里去走訪,和女主人拉家常中我知道了他的一 個兒子幾年前因車禍去世了,接著媳婦改嫁了,留下一個孫子由爺爺奶奶照顧,看著很是可憐,回到鄉(xiāng)里我將情況反映給了民政所,讓這個孩子按政策享受到了孤兒的待遇。 眾所周知,一個人的能力有大小,只要努力就行了,但一個人的責任心的有無,才是真正做好事情的關鍵,才是對“擔當”一詞的最好詮釋。 敢于擔當心得體會 8 當前我國經濟下行的壓力越發(fā)明顯,轉方式、調結構成為破譯當前復雜經濟形勢的不二法門。作為社會經濟重要組成部分的企業(yè)也迎來了重要的發(fā)展改革機遇和挑戰(zhàn)。 作為學 校的一員,身處于學??缭桨l(fā)展的重要機遇期,我們應當兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,嚴要求、高質量地完成自身本職工作,時刻提升自己的責任感、使命感。一個人的責任心如何,決定著他在工作中的態(tài)度,決定著其事業(yè)的成功與否。有了責任心才會認真地思考、踏實地工作,才會按質按量地完成任務。 責任就是做好每一件該做的事。有了責任,就會有一種愛心。父母對我們有養(yǎng)育的責任而有慈愛,教師對學生教育的責任而有了師情。愛護每一件勞保用品,愛護每一件勞動工具,愛護每一臺設備等等,都會因為有了責任心而變得簡單可行。 敢于擔當心得體會 9 近期公司組織深入開展“講大局、講奉獻、講長遠”的學習教育活動,開展此次活動我收獲很多,體會深刻。 在一個企業(yè)工作,不論在哪個部門工作,都應胸懷大局,只有講大局才能保持清醒的頭腦,堅持高尚的操守才能不斤斤計較蠅頭小利,不拘泥于個人的恩 怨得失。要認識到公司和個人的根本利益和長遠利益是一致的。在處理個人的事務時,要從公司的大局出發(fā),以服務于大局為一切工作的標準。 講奉獻,沒有奉獻精神,創(chuàng)業(yè)實際很難實現(xiàn)。提倡奉獻精神,絕不是陳年老調,而是應在全社會大力弘揚的時代精神。要吃得起苦、吃得起虧。奉獻不是痛苦,不是剝奪,不是喪失,不是單向的給予,奉獻是愛心的流露,境界的升華、美德的弘揚,是一種巨大的精神收獲。既然選擇了這份工作,我就明白自己肩上的重任和責任,要耐得住寂寞,踏實做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。 講大局,講奉獻,就要講長遠,在工作上如果自己到了某個階段,認為很強了再不用重點發(fā)展自己了,而不再去拼博,那就不會有以后地發(fā)展,那就是從長遠謀劃問題,用發(fā)展的觀點看待問題所給我們帶來得益處。 結合公司開展的三講活動,我認為作為一名普通員工,一定要將公司經營理念烙印心中,“視客戶為生命,把保安服務做到用戶心中”這也是成為我們每名員工的價值觀。 敢于擔當心得體會 10 古人說“為官避事平生恥”,說的是擔當;又說“任其職,盡其責;在其 位,謀其政”,說的也是擔當。是否具有擔當精神,是否能夠勇于擔責、忠誠履責、盡心盡責,是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)先進性和純潔性的重要標尺。 —— 弘揚擔當精神,必須在難題面前敢闖敢試、敢為人先。 縣委辦公室是縣委的“作戰(zhàn)部”,在工作中處于中樞地位??陀^地說,每項工作都有一定難度,而要把工作干得出色圓滿 ,爭一流、樹精品,就必須做到事不避難、敢于擔當,迎難而上、創(chuàng)造佳績。在辦文發(fā)文上,自己首先要潛心研究,深入探索,勤于實踐鍛煉,努力成為辦文發(fā)文的行家里手。在縝密辦事上,要不畏難、不怕難,以一 絲不茍的態(tài)度和務實負責的作風做好各項日常事務,充分體現(xiàn)以人為本的理念,把事情辦扎實、辦圓滿、辦出最好效果。 —— 弘揚擔當精神,必須在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。我們基層黨員領導干部在困難和矛盾面前的擔當,最重要的就是對己清正,對人公正,對內嚴格,對外平等;就是要遇到矛盾不回避、碰到困難不退縮、面對歪風邪氣敢斗爭, 面對責任敢擔當;就是要經常深入一線,俯身向下,主動靠前,竭盡全力把各種矛盾化解在一線,把問題解決在萌芽狀態(tài),為事業(yè)發(fā)展排除障礙、鋪平道路。要全力做好協(xié)調工作。要全力做好督查督辦工作。要嚴格干部監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行《縣委辦公室工作制度匯編》和各科室制定的相關管理制度,定期不定期對班子和干部隊伍建設整體情況進行認真分析,加大考核、監(jiān)督、落實力度,切實加強對班子成員、干部職工的日常教育和管理監(jiān)督,促使干部健康成長。要狠剎各種歪風邪氣。 —— 敢于擔當,就是要在失誤面前敢于作為、敢于擔責。遇到失去和挫折、有風險甚至有危險的工作,要能夠正確對待,不退縮、不推諉、不躲閃,勇于擔當責任、勇于帶頭沖鋒。 辦公室工作頭緒多,任務比較瑣碎,稍有不慎就會出現(xiàn)失誤、甚至犯一些錯誤。知過能改需要勇氣,面對失誤敢負責也是擔當。首先,要不怕出錯。其次,要知錯即改。再次,要寬容失誤。 第二篇:敢于擔當心得體會 敢于擔當心得體會 敢于擔當 心得體會 (一) “我有一個信念,就是處事不避難,勇于擔當,奮勇向前” ,這是溫家寶總理曾經兩次在全國“兩會”記者招待會 上發(fā)出的心聲。 一、領導干部黨性修養(yǎng)的提高迫切需要我們勇于負責、敢于擔當。改革創(chuàng)新的事業(yè)迫切需要我們領導干部敢于負責,勇于擔當。敢于負責、勇于擔當,既來自于強烈的憂患意識,也源于領導干部的黨性修養(yǎng)。倡導領導干部要有敢于負責勇于擔當精神,是當前形勢提出的迫切要求,是發(fā)展任務賦予的神圣使命。 二、如皋市、如城鎮(zhèn)推進沿江大開發(fā)的生動實踐啟示我們要敢于負責、勇于擔當。持續(xù)跨越發(fā)展的歷程經歷重重艱難險阻,其間的每一次突破,都閃耀著領導干部沖破樊籬,解放思想,敢于負責,勇于擔當?shù)木瘛L貏e是在推進沿河項目區(qū)建設過程中,面對萬頃良田沿河項目區(qū)極其復雜的工作局面和錯綜復雜的矛盾,我們以堅韌不拔的信念,迎難而上、攻堅突破,沿河一期搬遷最終 圓滿完成任務,萬頃良田項目區(qū)三個農業(yè)項目畝產效益均超 10 萬元,為全市萬頃良田工程建設樹立了標桿。 三、我鎮(zhèn)“率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的歷史使命要求我們要敢于負責、勇于擔當。如果沒有廣大干群的勇于負責、敢于擔當,就不可能化解發(fā)展中的規(guī)劃、土地、資金等瓶頸制約,就不可能動真碰硬地落實又好又快發(fā)展的推進舉措。 “風生水起才知天高云淡,滄海橫流方顯英雄本色。只要我們牢固樹立強烈的責任意識,樹立想干事、能干事、干成事的信念,敢于負責,勇于擔當,迎難而上,如城的“率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化”步伐就一定會越來越快。通過學習市區(qū)經濟會議精神,結合辦事處勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學習,使我深刻認識到,從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創(chuàng)造性地開展自己的工作。對此,我有以下幾點體會: 一、通過學習,充分認識軟環(huán)境建設的重要性和必要性軟環(huán)境是一個地區(qū)市場發(fā)育程度、經濟競爭 能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現(xiàn)。目前,發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、工作作風不實、行政效能低下,已經嚴重的影響了我處乃至全區(qū)、全市的經濟社會又好又快發(fā)展。對此,我們要進一步提高黨性修養(yǎng)、理論水平,多視角的尋求搶抓發(fā)展機遇;提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。不學習,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業(yè)績。 二、增強服務意識,提高辦事效率 人的一生不過幾十年時間,真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的,所以一定要珍惜時間,珍惜崗位,為民盡責、為國竭力、為黨分憂;要破除“推靠等”思想,樹立務實高效率的干部形象;要真抓實干,
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