【正文】 先建現(xiàn)象。雖然對(duì)分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè) 等工作年初有安排、定期有檢查，但對(duì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要求的嚴(yán)、對(duì)廉政指標(biāo)要求的松，沒有及時(shí)做好教育警示、防微杜漸，分管領(lǐng)域內(nèi)出現(xiàn)了個(gè)別干部違規(guī)受處分的問題。一是部分方面還存在官僚主義現(xiàn)象。比如，我分管工業(yè)已經(jīng)有一年多的時(shí)間，有 X戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)一直想去看看、但至今沒有去成，多是聽 X 局的同志匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，實(shí) 地調(diào)研不夠。把群眾看作衣食父母的初衷有所淡化，干工作更多的是迎合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意圖，對(duì)一些百姓反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，親自深入一線不夠。對(duì)干部批評(píng)有時(shí)候不講究方式，直來直去，語氣嚴(yán)厲。 (四 )對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距 :參加工作二十多年來，我一直兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，較好地履行了崗位職責(zé)。一是存在求穩(wěn)怕亂思想。二是執(zhí)法問責(zé)不夠嚴(yán)厲。 二、剖析產(chǎn)生差距的根源 (一 )黨性 修養(yǎng)需繼續(xù)錘煉。特別是擔(dān)任 **以來，我自認(rèn)工作勤勤懇懇，盡職盡責(zé)，傾注了精力和心血，無怨無悔、無愧于心，也取得了一定的成績(jī)，有時(shí)放松主觀世界改造，放松政治理論學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)錘煉。 (二 )宗旨意識(shí)需不斷強(qiáng)化。感情上有疏遠(yuǎn)群眾的傾向，作為 **，更多地還是習(xí)慣于在辦公室聽匯報(bào)、發(fā)指令，下基層傾聽民意、問計(jì)于民，了解真實(shí)情況、掌握第一手資料的時(shí)候比較少。 (三 )責(zé)任意識(shí)有待加強(qiáng)。一是怕管得過寬。二是怕管得過細(xì)。三是怕管得過嚴(yán)。這些都說明我的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)還有待增強(qiáng) 。當(dāng)前， ***工作已站在聚光燈下， *委、 *政府寄予厚望，人民群眾深切期盼，社會(huì)各方面的眼睛都在盯著，我們的使命感、緊迫感、危機(jī)感還是很強(qiáng)烈的。說明更多的時(shí)候還是習(xí)慣于固化的工作模式和慣性思維，思想放得不開，步子邁得不大。面對(duì)黨的十九大對(duì) **工作的新要求新部署，有時(shí)還存在觀望思想，等著中央的頂層設(shè)計(jì)下來后才敢出手。 **工作也是上面推著走，缺乏率先示范的創(chuàng)新勇氣。等等。 三、整改措施 一是要強(qiáng)化政治意識(shí)，做到“心中有黨”。要堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝黨員干部頭腦，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高政治定力，確保在任何時(shí)候、任何情況下，都始終在思想上政 治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。習(xí)總書記在一系列重要講話中，多次強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持黨的宗旨意識(shí)的重要性。凡事應(yīng)該以老百姓滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，摸清群眾所盼、所急、所怨，多出一些管用的實(shí)招、硬招、新招，不斷提高群眾的獲得感。全體班子成員要牢牢把握“心中有責(zé)”這一從政之要，知責(zé)擔(dān)責(zé)、履責(zé)盡責(zé)，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，堅(jiān)決杜絕類似省教育廳、省教育考試院決策嚴(yán)重錯(cuò)誤造成重大責(zé)任事故等反面典型案例的現(xiàn)象發(fā)生。 四是要強(qiáng)化廉潔創(chuàng)新意識(shí)，做到“心中有戒”。認(rèn)真履行黨員的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，全面遵守組織紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終保持黨員干部良好形象。 以上對(duì)照檢查，可能問題查找的還不夠準(zhǔn)確、原因剖析的還不夠透徹，我一定虛心接受大家的意見和建議，并在今后認(rèn)認(rèn)真真補(bǔ)課、扎扎實(shí)實(shí)整改，努力做一名信仰堅(jiān)定、堪為表率的黨員干部，為 XX 經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但與習(xí)總書記 :“必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”的要求相比，還存在四個(gè)方面的問題，一是學(xué)習(xí)不夠全面。二是理解不夠深刻。三是運(yùn)用不夠充分。四是大局意識(shí)有待加強(qiáng)。 (二 )對(duì)照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距 :能時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅(jiān)決不做“兩面人”。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng) 域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕，對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去進(jìn)行堅(jiān)決抵制。工作生活中，不愿觸及深層次矛盾，對(duì)于不屬于自己分管的工作，能夠不管的就盡量不管，該提醒的時(shí)候礙于情面沒有及時(shí)提醒。希望盡快出成績(jī)，遇到一些耗時(shí)較長(zhǎng)的難題，心比較急，老是想著法子打擦邊球來越程序、趕進(jìn)度，沒有督促部門嚴(yán)格按法規(guī)程序辦事，比如，分管領(lǐng)域的個(gè)別項(xiàng)目仍存在未批先建現(xiàn)象。雖然對(duì)分管部門黨 風(fēng)廉政建設(shè)等工作年初有安排、定期有檢查，但對(duì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要求的嚴(yán)、對(duì)廉政指標(biāo)要求的松，沒有及時(shí)做好教育警示、防微杜漸，分管領(lǐng)域內(nèi)出現(xiàn)了個(gè)別干部違規(guī)受處分的問題。一是部分方面還存在官僚主義現(xiàn)象。比如，我分管工業(yè)已經(jīng)有一年多的時(shí)間，有 X戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)一直想去看看、但至今沒有去成，多是聽 X 局的同志匯報(bào)企業(yè)經(jīng) 營(yíng)情況，實(shí)地調(diào)研不夠。把群眾看作衣食父母的初衷有所淡化，干工作更多的是迎合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意圖，對(duì)一些百姓反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，親自深入一線不夠。對(duì)干部批評(píng)有時(shí)候不講究方式，直來直去，語氣嚴(yán)厲。 (四 )對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距 :參加工作二十多年來，我一直兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，較好地履行了崗位職責(zé)。一是存在求穩(wěn)怕亂思想。二是執(zhí)法問責(zé)不夠嚴(yán)厲。 二、剖析產(chǎn)生差距的根源 (一 )黨性修養(yǎng)需繼續(xù)錘煉。特別是擔(dān)任 **以來，我自認(rèn)工作勤勤懇懇，盡職盡責(zé)，傾注了精力和心血，無怨無悔、無愧于心，也取得了一定的成績(jī)，有時(shí)放松主觀世界改造，放松政治理論學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)錘煉。 (二 )宗旨意識(shí)需不斷強(qiáng)化。感情上有疏遠(yuǎn)群眾的傾向，作為 **，更多地還是習(xí)慣于在辦公室聽匯報(bào)、發(fā)指令，下基層傾聽民意、問計(jì)于民，了解真實(shí)情況、掌握第一手資料的時(shí)候比較少。 (三 )責(zé)任意識(shí)有待加強(qiáng)。一是怕管得過寬。二是怕管得過細(xì)。三是怕管得過嚴(yán)。這些都說明我的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí) 還有待增強(qiáng)。當(dāng)前， ***工作已站在聚光燈下， *委、 *政府寄予厚望，人民群眾深切期盼，社會(huì)各方面的眼睛都在盯著，我們的使命感、緊迫感、危機(jī)感還是很強(qiáng)烈的。說明更多的時(shí)候還是習(xí)慣于固化的工作模式和慣性思維，思想放得不開，步子邁得不大。面對(duì)黨的十九大對(duì) **工作的新要求新部署，有時(shí)還存在觀望思想，等著中央的頂層設(shè)計(jì)下來后才敢出手。 **工作也是上面推著走，缺乏率先示范的創(chuàng)新勇氣。等等。 三、整改措施 一是要強(qiáng)化政治意識(shí)，做到“心中有黨”。要堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝黨員干部頭腦，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高政治定力，確保在任何時(shí)候、任何情況下，都始終在思想上政治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。習(xí)總書記在一系列重要講話中，多次強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持黨的宗旨意識(shí)的重要性。凡事應(yīng)該以老百姓滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，摸清群眾所盼、所急、所怨，多出一些管用的實(shí)招、硬招、新招，不斷提高群眾的獲得感。全體班子成員要牢牢把握“心中有責(zé)”這一從政之要，知責(zé)擔(dān)責(zé)、履責(zé)盡責(zé)，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，堅(jiān)決杜絕類似省教育廳、省教育考試院決策嚴(yán)重錯(cuò)誤造成重大責(zé)任事故等反面典型案例的現(xiàn)象發(fā)生。 四是要強(qiáng)化廉潔創(chuàng)新意識(shí)，做到“心中有戒”。認(rèn)真履行黨員的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，全面遵守組織紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終保持黨員干部良好形象。 以上對(duì)照檢查，可能 問題查找的還不夠準(zhǔn)確、原因剖析的還不夠透徹，我一定虛心接受大家的意見和建議，并在今后認(rèn)認(rèn)真真補(bǔ)課、扎扎實(shí)實(shí)整改，努力做一名信仰堅(jiān)定、堪為表率的黨員干部，為 XX 經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。能做到認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”能自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一定程度存在以業(yè)務(wù)工作代替理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)同黨中央和省委要求相比還存在不小差距，沒有真正做到往深里走、往心里走、往實(shí)里走。 （二）在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署方面。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，認(rèn)真學(xué)習(xí)和帶頭遵守黨章和“兩準(zhǔn)則四條例”等黨規(guī)黨紀(jì)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大 精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí) xx，堅(jiān)持做到每天學(xué)習(xí) x 小時(shí)，每月至少閱讀 x 本書，把學(xué)習(xí)變成一種常態(tài)，把優(yōu)秀變成一種習(xí)慣，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)。 (二 )找一找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距。 (三 )找一找在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在哪些差距 ,對(duì)涉及職工群眾利益的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決的力度還不夠大 。 (四 )找一找在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在哪些差距 .思想還不夠解放，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得 不牢固 。用政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐做的還不到位 。 對(duì)工作完成情況督導(dǎo)和檢查落實(shí)還不夠細(xì)致，對(duì)部門工作分類指導(dǎo)做的還不夠，在一 些具體工作的推進(jìn)上還不夠有力。認(rèn)為工作只要過得去就行，沒有 養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，沒有自覺地去學(xué)習(xí)，理解性地學(xué)習(xí)。 二是弱化了理想信念。 三是淡化了宗旨意識(shí)。特別是在處理上訪群眾的難點(diǎn)問題時(shí)，自己解決不了，沒有很好地針對(duì)問題做好協(xié)調(diào)。通過重溫入黨誓詞，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平系列講話精神，對(duì)照檢查 ,感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對(duì)新時(shí)代黨員干部的要求還有一定的差距，究其原因 :弱化了黨性修養(yǎng) ,覺得自己受黨性教育多年，修養(yǎng)已經(jīng)不低了，比上不足比下有余，干事創(chuàng)業(yè)熱情和拼搏進(jìn)取的勁頭都有所減退。 五是懈怠了紀(jì)律觀念。致使自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀有所偏差 。 四、整改措施 對(duì)于本次生活會(huì)查擺出的不足之處和問題根源，我將緊密結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和主題教育，以學(xué)習(xí) 促整改，以整改促落實(shí)。 堅(jiān)守理想信念。模范踐行社會(huì)主義榮辱觀，做社會(huì)主義道德的示范者、誠(chéng)信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護(hù)者，以實(shí)際行動(dòng)彰顯共產(chǎn)黨人的人格力量，努力保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。始終保持清醒的頭腦，時(shí)刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時(shí)刻警惕脫離群眾的傾向。 履行職責(zé)義務(wù)。 自覺做“三真”附小人 :做“真有水平”的附小人，擠出時(shí)間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù)，認(rèn)真研讀新改版的教材、教參，深入領(lǐng)會(huì)教研員對(duì)教學(xué)的指導(dǎo)思想、教學(xué)建議 ，不斷努力提高自身的教學(xué)、教研水平 。做“真有人緣”的附小人，豐師附小是一個(gè)團(tuán)結(jié)友愛的大家庭，日常工作中關(guān)心同事，換位思考，互相理解，努力幫助解決老師們生活工作中的困難，認(rèn)真履行一名黨員應(yīng)盡 的職責(zé)和義務(wù)，全心全意為人民服務(wù)。 我們黨在長(zhǎng)期的革命、建設(shè)、改革實(shí)踐中，形成并發(fā)揚(yáng)了密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)。堅(jiān)持全心全意為 人民服務(wù)的根本宗旨，密切黨和人民群眾的血肉聯(lián)系，是堅(jiān)持黨的性質(zhì)的本質(zhì)要求，也是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、以人為本，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的永恒主題。堅(jiān)持實(shí)事求是、群眾路線，真誠(chéng)地幫助有困難的學(xué)生和老師，把他們的難處當(dāng)作自己的難處，傾聽學(xué)生和老師的心聲，始終把他們的呼聲作為第一信號(hào)。 中華民族是有道德修養(yǎng)的民族，講道德是中華民族的美德。該如何做 ?第一、要自覺 學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義道德的基礎(chǔ)知識(shí)。第二、要批判舊道德，逐步肅清它對(duì)自己的思想意識(shí)的影響。第三、自覺改造思想，加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)。 廉潔自律，遵守黨紀(jì)國(guó)法。 正確對(duì)待得失。正確對(duì)待個(gè)人得失、不計(jì)名利，不講價(jià)錢、不圖虛名，謙虛謹(jǐn)慎、不事張揚(yáng)，愛崗敬業(yè)、任勞任怨，做好各項(xiàng)本職工作。嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委省政府“十項(xiàng)規(guī)定” ，堅(jiān)決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、不該動(dòng)的不動(dòng)，明明白白做人，踏踏實(shí)實(shí) 干事，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，嚴(yán)于律己、寬以待人，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，堂堂正正地做一名合格的共產(chǎn)黨員。請(qǐng)大家予以監(jiān)督 ! 以上對(duì)照檢查，不妥之處，敬請(qǐng)與會(huì)的同志們批評(píng)指正。 五、“四個(gè)找一找”存在問題 (一 )找一找在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí) ” 、堅(jiān)定“四個(gè)自信” 、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面存在哪些差距 ，對(duì)工作投入的經(jīng)歷多，政治學(xué)習(xí)還是不夠深入，導(dǎo)致大局觀念還不夠強(qiáng)，整體觀念還不夠牢。 ，在執(zhí)行日常管理細(xì)則、落實(shí)本級(jí)各類制度方面還存在打擦邊球、溜邊溜號(hào)的情況，往往是上級(jí)強(qiáng)調(diào)了、重視了，就緊一緊、收一收，過了一陣子又有所反彈。 ，在林區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，產(chǎn)業(yè)幫扶、政策幫扶等方面的長(zhǎng)效幫扶機(jī)制不夠完善。 。 ，遇到矛盾問題、棘手問題缺乏“一竿子到底”的 韌勁，結(jié)合工作實(shí)際，提出破解難題的辦法不多 。 六、產(chǎn)生問題的 原因 分析深刻剖析存在問題的原因，我通過認(rèn)真反思，盡管有客觀方面的原因，但主要還是主觀原因造成的，深刻反思其根源主要有以下五個(gè)方面 : 一是放松了學(xué)習(xí)研究。通過近期對(duì)十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的再學(xué)習(xí)、再研究，使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍，對(duì)生態(tài)環(huán)境保護(hù)、營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化等工作有了更深的認(rèn)識(shí)，但對(duì)深層次的問題研究還不夠，用理論指導(dǎo)實(shí) 踐、推動(dòng)工作的能力有待加強(qiáng)。 作為一名從小接受共產(chǎn)主義教育的老