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造價(jià)員試用期工作總結(jié)[小編推薦]-在線瀏覽

2025-06-19 11:10本頁面
  

【正文】 ,以便以后詢問,在最后對(duì)量的的時(shí)候會(huì)用到。首先與施工單位聯(lián)系,讓他們給我們報(bào)價(jià),并對(duì)其進(jìn)行分析,找出最合理的報(bào)價(jià)。 對(duì)量、價(jià)。 到現(xiàn)場(chǎng)多看多學(xué)。 二、工作職責(zé)目前的職責(zé)是嚴(yán)格核算工程量、審核單價(jià)、熟悉現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、了解合同內(nèi)容等??傊齻€(gè)月來,通過努力工作和學(xué)習(xí),我有了很大的進(jìn)步,但是要做好還有一定的距離。 造價(jià)員試用期工作總結(jié)篇三 通過 3 個(gè)月時(shí)間的實(shí)習(xí),我已經(jīng)從大學(xué)的綜合學(xué)習(xí)正式轉(zhuǎn)入到了工作學(xué)習(xí)中,加強(qiáng)了實(shí)踐能力,深悟到我專業(yè)其用武之處。例如 :計(jì)算工程量時(shí),結(jié)構(gòu)部分和建筑部分相結(jié)合的算能更準(zhǔn)確跟細(xì)致的算出 。在審計(jì)外聯(lián)隊(duì)報(bào)表時(shí),要審清每一項(xiàng),多與工程 部溝通。對(duì)外工作資料齊全、用足政策、用足機(jī)會(huì),時(shí)刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關(guān)系,有時(shí)遇到一些工作困難,及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào),以便尋找更好解決問題的辦法,爭(zhēng)取公司的 最大利潤(rùn)。 三、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度的改革,進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感。 平時(shí)注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)工程量計(jì)算的技巧等業(yè)務(wù)知識(shí)。 五、平時(shí)注重預(yù)算資料的收集。如在施工方案必須明確寫出挖土機(jī)械、吊裝機(jī)械、降水機(jī)械型號(hào)和數(shù)量 。工業(yè)建筑腳手架搭設(shè)是如何搭設(shè),搭設(shè)高度、單排還是雙排、對(duì)拉螺栓是永久還是循環(huán)使用 。需要強(qiáng)調(diào)一下施工方案必須經(jīng)過甲方和監(jiān)理簽字蓋章才是有效文件。 施工中的變更必須及時(shí)簽證。②顯而易見的工作必須簽證,不能認(rèn)為甲方知道是我們干的而不辦理手續(xù),因?yàn)閷?duì)預(yù)算的是雙方預(yù)算員,他們不再施工現(xiàn)場(chǎng),在審核過程只認(rèn)簽證單。 鋼筋、鐵件加工單必須保留完整的一份,因?qū)嶋H施工時(shí)由于甲方或監(jiān) 理要求,實(shí)際鋼筋下料與預(yù)算可能存在出入,鋼筋料單可以幫助預(yù)算員核對(duì)鋼材用量。不能對(duì)反饋單連看也不看,在核對(duì)預(yù)算中我發(fā)現(xiàn)有許多簽證單都不符合結(jié)算要求,不能作為決算依據(jù)。工地預(yù)算員最好是從開工到工程決算不要換人。 六、工程決算書的編制。 預(yù)算員自己審核自己的與算數(shù), 杜絕出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤,決算數(shù)出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤甲方預(yù)算員會(huì)對(duì)我們的水平表示懷疑,對(duì)今后 的審核過程帶來不利影響。 公司領(lǐng)導(dǎo)和預(yù)算負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)編制好的預(yù)算書調(diào)整預(yù)算。 ②門窗量不能調(diào) 。 ④土方可按實(shí)際挖方次數(shù)重復(fù)計(jì)算 。⑥鋼筋、鐵件按工程的難易調(diào)整工程量 。 ⑧造價(jià)低的工程盡量不要變動(dòng)其工程量。今后我們要更加注重這方面,報(bào)決算數(shù)前一定要慎重在慎重。來到公司的第一個(gè)星期是計(jì)算 **的工程量,在這個(gè)星期我每天一邊 熟悉工作環(huán)境一邊翻看圖紙計(jì)算工程量,并把圖紙中的問題記錄下來,以便以后詢問,在最后對(duì)量的的時(shí)候會(huì)用到。首先與勞務(wù)隊(duì)聯(lián)系,讓他們給我們報(bào)價(jià),并對(duì)其進(jìn)行分析,找出最合 理的報(bào)價(jià)。其次,要看我們的價(jià)格是否能包含住勞務(wù)的價(jià)格,差額有多少,對(duì)總價(jià)的影響有多少,這點(diǎn)也是需要我繼續(xù)努力學(xué)習(xí)的,不過雖然以前沒有接觸過這些工作,但每一次我都盡自己的努力完成工作。接下來就是跟甲方和咨詢公司對(duì)價(jià),因?yàn)橐郧皼]有做過這些,就跟著公司 的老人一邊學(xué)習(xí)請(qǐng)教一邊工作,經(jīng)過幾次的鍛煉,逐漸熟悉并摸索出工作的要領(lǐng),工程量大的和價(jià)錢高的項(xiàng)目要堅(jiān)持自己的原則,能爭(zhēng) 取的就一定要爭(zhēng)取,小的和價(jià)錢低的項(xiàng)目可以做適當(dāng)?shù)淖尣剑貏e是定額含量這塊,覺得自己算的對(duì)的就一定要堅(jiān)持,比如 **墻面干掛石材的鋼材用量,咨詢公司說只需要 *kg,我說要 *kg,并按他們的要求把我的計(jì)算式給了咨詢公司,堅(jiān)持了自己的立場(chǎng)。 到現(xiàn)場(chǎng)多看多學(xué)。 二、工作職責(zé) 目前的職責(zé)是嚴(yán)格核算工程量、審核分包報(bào)價(jià)與報(bào)量、 熟悉現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度和洽商變更、了解合同內(nèi)容、準(zhǔn)備工程進(jìn)度款申報(bào)等。 三、發(fā)展規(guī)劃 接下來的三年要進(jìn)一步精通精裝修造價(jià)工作,學(xué)習(xí)并應(yīng)用土建造價(jià)及安裝造價(jià),考取造價(jià)工程師證書,同時(shí)進(jìn)一步學(xué)習(xí)施工工藝。今后,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng),盡自己最大努力做好工程造價(jià)工作?;仡櫟焦緦⒔肽陙?,總在不知不覺中度過。我很感謝公司可以給我一個(gè)學(xué)習(xí)與進(jìn)步的舞臺(tái),感謝你們對(duì)我的關(guān)照!半年來,我或多或少的學(xué)習(xí)了一些產(chǎn)品知識(shí),目前我所學(xué)到的也只是微不足道的,并且還存在著很多自身的一些問題和不足。 其次,就公司整體狀況而言。我熱衷于這個(gè)行業(yè),做著自己感興趣的紡織服裝業(yè),充滿著熱情,也很有行動(dòng)力,心中更是充滿了理想。由于工作方面經(jīng)驗(yàn)不足,更是心有余而力不足,收獲的不是很理想。在接下來的工作中我更加沒有理由懈怠。未來還要不斷的努力加油!首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的,也很 榮幸地能夠成為貴司的一員。 三、任勞任怨、孜孜不倦。以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責(zé) 。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。 回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。辦公室對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。公 司成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。通過多方努力,我只用了月余時(shí)間,辦好了 xxx 證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)\xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。 及時(shí)了解 xxxxx 情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。由于 xxx的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。 積極響應(yīng)公司號(hào)召,深入開展市場(chǎng)調(diào)研工作。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),走訪了一些商業(yè)部門如 xx, \xx 又到 xx 花園、 xx 花園、 xx 小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。 認(rèn)真做好公司的文字工作。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工 的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn); 做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料等工作。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分 析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng) 過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。 三、存在的問題和今后努力方向 半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起 來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三,注重本部 門的工作作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。剛到 **公司時(shí),正趕上學(xué)校要做畢業(yè)設(shè)計(jì),所以只在公司工作了幾天就請(qǐng)了近半個(gè)月的長(zhǎng)假。試用期這段時(shí)間里,在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,在各位同事的真誠(chéng)幫助下,在我自己的不斷學(xué)習(xí)、努力下,已漸漸融入到 **公司這個(gè)大家庭。最讓我滿意的是 **公司的人與人之間的真誠(chéng)與和諧的氛圍。我衷心的感謝 **公司的每一個(gè)人,每一個(gè)對(duì)我?guī)椭^的同事。由于以前學(xué)的是機(jī)械類的,專業(yè)知識(shí)也都是與機(jī)械電子相關(guān)的,對(duì)于質(zhì)量體系我還是第一次聽說。因此,我不但要把工作做好,還要做的越來越好。通過三個(gè)月的了解,我對(duì)質(zhì)量體系逐漸的熟悉起來。 記得剛開始在電腦上找文件時(shí),要用很長(zhǎng)時(shí)間,現(xiàn)在凡是做過的文件,我背著都能說出它存在什么地方。跟著老師傅學(xué)檢測(cè)。了解如何檢測(cè)最合理,什么樣的工件用什么樣的方法,檢測(cè)室有哪些注意事項(xiàng),工具、儀器怎樣使用等。 以上這些只是我列舉的一部分,在 **要學(xué)習(xí)要了解的還有很多。我相信我的表現(xiàn)能夠給公司交上一份滿意的答卷,我也有信心在今后的工作中繼續(xù)努力,保持熱情,為**公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。參加了“ **消防工程”土建投標(biāo)清單的編 制工作,對(duì) **消防工程清單投標(biāo)工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)和分析,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了自己工作中發(fā)現(xiàn)的實(shí)際問題?? .通過以上工作,體會(huì)到市場(chǎng)部工作的重要性,同時(shí)明確了自己的工作責(zé)任 ,對(duì)投標(biāo)工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí): 市場(chǎng)部,必須要精確迅速的報(bào)價(jià),工作態(tài)度必須認(rèn)真端正,要有爭(zhēng)分奪真總結(jié),也是自己的工作的準(zhǔn)則。不相信“通常規(guī)則”不依賴與預(yù)算軟件,即便是軟件的計(jì)算結(jié)果也會(huì)分析其計(jì)算過程計(jì)算方法。這是我工作和學(xué)習(xí)的特點(diǎn)。 一道施工工藝,以及各種施工組織措施都應(yīng)該非常的熟悉,應(yīng)該熟練的應(yīng)用。 其 次一個(gè)完整的經(jīng)濟(jì)標(biāo)書,還要結(jié)合招標(biāo)文件的具體要求,根據(jù)招標(biāo)文件的不同要求作出相應(yīng)報(bào)價(jià),并不是投標(biāo)價(jià)作到和標(biāo)底最接近就是最好,還應(yīng)該考慮到今后的結(jié)算。 另一種 方法是按照自己計(jì)算的工程量去組綜合單價(jià),但這樣又會(huì)使得綜合單價(jià)過低,按實(shí)際工程量結(jié)算會(huì)與投標(biāo)價(jià)格有很大出入,甚至虧損。但要做到合理不超出其攔標(biāo)價(jià)并且考慮結(jié)算能否保住成本??傊畬?duì)招標(biāo)文件的研究需要耐心和經(jīng)驗(yàn),見到的越多分析的越多就越有 經(jīng)驗(yàn)。 對(duì)預(yù)算工作來說,要作到準(zhǔn)確迅速的報(bào)價(jià)。用平時(shí)的積累對(duì)類似的工程作出準(zhǔn)確迅速的報(bào)價(jià)。 在休息日我制定了計(jì)劃,到施工現(xiàn)場(chǎng)去積累經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù),從施工現(xiàn)場(chǎng)尋找數(shù)據(jù) 為編制自己的施工定額做好資料準(zhǔn)備,比如 1 噸鋼筋實(shí)際消耗的綁絲重量、支設(shè)一層頂板需要多少人工,需要多少腳手架,對(duì)于群體性住宅小區(qū)是否能實(shí)現(xiàn)材料相互周轉(zhuǎn)和利用??這些都需要去現(xiàn)場(chǎng)觀察才能做到心中有數(shù) ,我曾經(jīng)在現(xiàn)場(chǎng)見過一層頂板用小鋼模支設(shè)很少見,給了我很深刻印象,我問其原因是此層是夾層施工不用清水模板就能達(dá)到”要求”??一個(gè)好的預(yù)算不僅僅要做到,熟悉市場(chǎng),成功報(bào)價(jià),更需要清楚工程的實(shí)際成本。 以上是我兩個(gè)月工作的總結(jié),及將來工作的展望和安排。 企業(yè)文化建設(shè)又是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。它與 文教、科研、軍事等組織的文化性質(zhì)是不同的。 文化以人群為載體,人是文化生成的第一要素。企業(yè)文化建設(shè)中要強(qiáng)調(diào)關(guān)心人、尊重人、理解人和信任人。 比如我以前所在的房地產(chǎn)公司 ,是一家大型民營(yíng)企業(yè) ,他注重發(fā)展團(tuán) 結(jié)人 ,尊重人 ,理解人 :在每周二開展羽毛球運(yùn)動(dòng) ,一開始員工沒有積極報(bào)名參加 ,但時(shí)間一長(zhǎng) ,個(gè)別員工就帶動(dòng)了大部員工。又如在公司的內(nèi)部有專門的“打卡機(jī)”遲到是不允許的 ,但也有特殊條例,比如一月內(nèi)不超過三次一小時(shí)以內(nèi)的遲到不扣員工工資,不屬于遲到,企業(yè)考慮了職工上下班的交通堵塞,等這些都表現(xiàn)了公司企業(yè)文化著手點(diǎn) ,從團(tuán)結(jié)人、尊重人、理解人這些方面入手建設(shè)企業(yè)文化。同樣是促進(jìn)工作效率方法不同給員工帶來的工作心情和工作態(tài)度完全是不一樣的。 ,切忌形式主義。建設(shè)企業(yè)文化必須首先從職工的思想觀念入手,樹立正確的價(jià)值觀念和哲學(xué)思想,在此基礎(chǔ)上形成企業(yè)精神和企業(yè)形象,防止搞形式主義,言行不一。最初到工地工作的時(shí)候,此中現(xiàn)象很嚴(yán)重,技術(shù)員,質(zhì)檢員,以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)每天都開施工例會(huì),大會(huì)小會(huì),每次我都參加,可每次都是“紙上談兵”很少能得到落實(shí),時(shí)間長(zhǎng)了,沒人愿意去開會(huì),也不再想提出什么意見,開篇三:預(yù)算員試用期工作總結(jié)尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 自七月份進(jìn)入 ***股份有限公司以來,轉(zhuǎn)眼間試用期就悄然逝去,幾個(gè)月的試用期工作,使我深深的感受到能在本公司工作是我明智的選擇。進(jìn)入公司的第一天我就被公司團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍和積極向上的企業(yè)文化所吸引,樹立了自己的職業(yè)目標(biāo):致力于改善人類的工作和居住環(huán)境。感謝公司領(lǐng)導(dǎo),特別是項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助和教導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)并改正了自己在工作中存在的各種問題, 嚴(yán)格遵守公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,樹立努力工作、勇?lián)?zé)任的觀念。***項(xiàng)目部 實(shí)習(xí)生預(yù)算員: ***篇四:造價(jià)員試用期工作總結(jié)試用期工作總結(jié)*年 *月 *日我正式來到 **公司上班,從以前只計(jì)算工程量到現(xiàn)在完成一份完整的預(yù)算工作,雖然我的工作內(nèi)容發(fā)生了很大變化,但在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、幫助下,再加上自己刻苦努力鉆研和學(xué)習(xí), 我很快適應(yīng)了工作環(huán)境,現(xiàn)將這兩個(gè)月的工作情況簡(jiǎn)要總
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