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信用社財務會計部上半年工作總結合集五篇-在線瀏覽

2025-06-09 23:15本頁面
  

【正文】 付,在此新形勢下,我部積極與人行和銀監(jiān)部門溝通,領會、吃透改革的相關文件精神,用足、用好國家扶持政策,規(guī)范經營管理,積極做好票據兌付準備工作,負責有關數據預測、采集和核定,票據兌付申請材料撰寫、修改。 二、做好清產核資工作。在 5 月 25 日召開了 ***縣農村信用社統(tǒng)一法人資產核資培訓班,對資產核資基本原則、基本方法和工作底稿、相關表格的填制等進行培訓講解、要求規(guī)定時間內按質按量完成資產核資工作。 三、積極參與修訂考核辦法,科學合理地下達相關經營目標,嚴肅認真地進行考核兌現。同時,參照省聯社下達的各項經營指標以及我市聯社確定的經營目標,我部在充分調查、測算的基礎上,下達各社?等考核指標。指標下達后,按 照考核辦法的要求,我部每季都及時地對各社完成指標的情況進行考核,不斷加強對各社完成指標情況的檢查和督促,幫助基層社切實解決工作中遇到的困難。全轄實現各項收入為 ******萬元,各項支 出 ******萬元,賬面盈余 ***萬元。根據《關于做好 ***省農村信用社損失資產清理和申報核銷工作的通知》要求,本部組織各社對損失資產進行逐筆清理和認定,搜集整理相關證明材料,對不能提供證明的由律師事務所出具法律意見書,積極協助提供中稅稅務代理有限公司出具損失資鑒證報告書所需證明材料。 五、加強制度建設,積極規(guī)范經營,促進信用社健康持續(xù)發(fā)展。 16 組織了對ⅩⅩ會計決算真實性進行檢查專項檢查、專項資金清理核實自查等,通過認真檢查和不斷規(guī)范,促進了我縣信用社穩(wěn)健經營和健康發(fā)展。牢固樹立勤儉辦社、過緊日子的思想,節(jié)省一切可能節(jié)省的費用,嚴把費用支出關,一是以“增收節(jié)支”為重點,嚴格執(zhí)行省聯社、肇慶辦事處《三項財務列支管理暫行辦法》和《 ***縣農村信用社費用開支管理規(guī)定》,加強財務審批 權限,對于大額費用開支實行事前申報,從嚴控制各項費用支出,降低經營成本,提高風險防范能力和經濟效益,確保ⅩⅩ各項經營指標的完成。為進一步加強資金運營業(yè)務的管理和風險防范控制,規(guī)范資金審批管理權限,對 大額匯劃業(yè)務實行書面審批機制,大額匯劃業(yè)務必須經有權人審批后,按照《 ***縣信用社柜員收現、付現、轉帳額度及授權額度的管理規(guī)定》( ***農信聯發(fā) {ⅩⅩ }262 號)規(guī)定的授權額度權限范圍內辦理,促進了匯劃業(yè)務的規(guī)范操作,確保資金安全,有效運作。我們在三月份、五月份進行了反假宣傳活動,在營業(yè)網點、各反假義務宣傳站懸掛橫幅、張貼宣傳畫,柜臺內外散發(fā)宣傳手冊,網點外主干道旁設咨詢點現場提供反假服務,有效地打擊假幣違法犯罪,維護人民幣信譽。杜絕安全隱患。 加強財務收支的預算,對存、貸款、成本、利息收支等各項指標進行整理和分析,找出存在的問題和不足,及時提出有針對性的解決方法和措施,確保經營任務的完成。今年 我部主要抓了以下幾項工作: 一、積極投身農村信用社體制改革,認真核 算央行專項票據,加強股金核算管理,保障改革的順利開展根據《中國人民銀行關于印發(fā)〈農村信用社改革試點專項中央銀行票據操作辦法〉的通知》和《中國人民銀行關于印發(fā)〈農村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引〉的通知》精神,今年年初,我部在聯社統(tǒng)一領導下,會同信貸營銷部,圍繞以統(tǒng)一法人體制為產權形式,以認購央行專項票據為資金支持方式,以提前兌付央行專項票據為目標,制定了詳細可行的“增資擴股及降低不良貸款計劃”,并積極實施。二季度,我部與信貸營銷部、監(jiān)察審計部共同組織開展了清產核資工作,按照 中介機構的清核結果及要求,將部分抵債資產處置凈損失、固定資產盤虧、委托資產凈損失等通過沖減凈資產方式進行了處理,共沖減凈資產萬元;同時對剩余的歷年積累根據國發(fā) []15 號文件精神,計提了風險準備金萬元,并用于沖銷呆帳貸款萬元。四月份,我部為了適應新 時期農村信用社股金管理的要求,制訂下發(fā)了《農村信用合作聯社股本金管理辦法及相關會計核算手續(xù)》,規(guī)范了擴股、退股、轉股、掛失、分紅等行為。二月份和六月份,我部按照銀監(jiān)部門的要求,先后兩次聘請會計師事務所,組 織了對股本金的審驗工作,每次都按時保質地完成了任務,保障了改革的順利開展。同時,參照省聯社下達的各項經營指標以及我市聯社確定的經營目標,我部在充分調查、測算的基礎上,下達各社利息收回、財務費用、庫存現金等考核指標。 指標下達后,按照考核辦法的要求,我部每月都及時地對各社完成指標的情況進行考核,一不打和牌,二確保公正,并不斷加強對各社完成指標情況的檢查和督促,幫助基層社切實解決工作中遇到的困難。 三、以人為本,充分調動全體內勤人員的工作積極性,從而不斷強化內部管理適當調整主辦會計,提高了會計隊伍的整體素質。加強主辦會計業(yè)績考核。充分發(fā)揮會計輔導職能。今 年,我部在會計輔導基礎上繼續(xù)編發(fā)了期《會計輔導簡報》,總結、歸納輔導過程中發(fā)現的問題,提出輔導意見,努力 提高會計核算質量。一是改革業(yè)務技能考核定級辦法。二是開展技能測試工作。三是舉辦業(yè)務技術比賽。四是精心組隊參加業(yè)務技能比賽。五是強化內勤人員工作業(yè)績考核。 四、加強制度建設,積極規(guī)范經營,促進信用社健康持續(xù)發(fā)展今年,我部在聯社的統(tǒng)一領導下,相繼制訂了一系列的規(guī)章制度,如《會計規(guī)范化等級管理實施細則》、《重要空白憑證管理辦法》、《固定資產和低值易耗品管理辦法》、《貸款利率 浮動管理辦法》、《股本金管理辦法及相關會計核算手續(xù)》、《主辦會計委派制實施細則》、《會 計輔導員委派制實施細則》等,從各個方面完善了制度,規(guī)范了操作行為。通過認真檢查和不斷規(guī)范,促進了我市信用社穩(wěn)健經營和健康發(fā)展。結合“三定”要求,我部組織輔導員在全市信用社開展了內部崗位設置調查和崗位業(yè)務量測算,為人事部門制定“三定”方案提供了依據。今年是深化農村信用社改革關鍵的一年,央行對信用社發(fā)行了專項票據,銀監(jiān)局著力加強對信用社的監(jiān)管力度,在此新形勢下,我部積極與人行和銀監(jiān)部門溝通,領會、吃透改革的相關文件精神,用足、用好國家扶持政策,規(guī)范經營管理,為信用社改革的順利開展奠定基礎。一月份,按照省聯社的要求,我部積極組織申報保值儲蓄利息貼補,并不斷和財政部門聯系,最終于十二月份取得首批財政保值貼補萬元。上半年,按照銀監(jiān) 和國稅部門的要求,我部與揚州弘瑞會計師事務所江都分所多次協作,先后開展了會計年報審計、所得稅匯算清繳、清產核資、股金審驗等五次專項審計工作,取得了較好的成果,滿足了改革的需要和監(jiān)管的要求。六月份,經與人行國庫管理部門和市國稅局充分協商,我部與信息科技部合作,順利開展了國稅財稅庫銀聯網工作,解決了國稅機構調整后的稅款代收業(yè)務操作問題。與各職能部室密切協作,保證 各項工作的順利開展。八月份,配合信息科技部組織開展了上線的各項工作,包括對基層職工進行綜合業(yè)務系統(tǒng)操作培訓、按新的 12下一頁 第四篇:信用社財務會計部工作總結 信 用社財務會計部工作總結 信用社財務會計部工作總結我部在聯社的正確領導和省聯社、銀監(jiān)局、人民銀行的監(jiān)管與指導下,按照年初制訂的財務會計工作計劃,緊緊圍繞聯社經營目標,積極投身農村信用社體制改革,嚴格按照產權制度改革和完善法人治理結構的要求,認真組織會計核算,保障改革的順利開展;繼續(xù)強化內部管理各項工作,強化對內勤人員考核,充分調動主辦會計的工作積極性,發(fā)揮會計人員的管理、監(jiān)督職能,加強會計輔導檢查監(jiān)督工作,積極防范化解內控風險;堅持從緊理財、從嚴管財原則,繼續(xù)實行“一次核定、序時使用、節(jié)余獎勵、超支不補”的費用管理辦法,努力降低經營成本,提高經營效益。一季度末,我市聯社經過努力,如期認購了央行專項票據萬元,全部用于置換不良貸款,其中呆帳貸款萬元,呆滯貸款萬元,在我部組織協調下,當日進行了賬務處理。五月份,我社按 照計劃開展了增擴股金工作,共增擴股金萬元,股本總額達 7 萬元,年末,我社的資本充足率達 %,極大地增強了我社的抗風險能力。十二月份,結合省聯社綜合業(yè)務系統(tǒng)股金核算程序的升級,我部再次組織了對股金核算的規(guī)范工作,按照銀監(jiān)部門的要求區(qū)分了資格股與投資股,全部統(tǒng)一換發(fā)了新版股金證。 二、積極參與修訂考核辦法,科學合理地下達相關經營目標,嚴肅認真地進行考核兌現 年初和年末,我部在聯社統(tǒng)一領導下,分別制訂、完善了和考核辦法,對考核辦法和工資分配制度進行了較大的改革,極大地調動了廣大干部職工的工作積極性。為了使下
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