【正文】 和黨員的黨風廉政建設負直接責任，責任制的落實直接與年終考核掛鉤，這樣層層分解明確，增強了領導干部的緊迫感和責任感，提高了抓黨風廉政建設的積極性 和主動性，領導班子和個人責任分明，團結協作，工作務實。 健全機制，強化考核：完善了鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制會議制度、報告制度、檢查制度、目標責任制度，做到工作有安排、層層抓落實。 二、強化教育，筑牢防線 一是大力開展廉政 文化“七進”活動。 二是結合“ 創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入開展“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動。今年， 黨政“一把手”、紀委書記、分管領導分別為全體鎮(zhèn)干部、支部書記、入黨積極分子和企事業(yè)單位負責人等講了題為《加強黨章的學習》、《中國共產黨反腐倡廉的歷史經驗》、《農村基層黨風廉政建設存在的問題及對策》、《黨的紀律》等的黨課，收到了較好的效果。 三是結合村兩委換屆工作加強反腐倡廉宣傳教育。同時我們還開展了經?；⒅贫然膶W習活動，鎮(zhèn)政府機關每月集中學習一次，黨委每月開展中心組理論學習；采用以會代訓、遠程教育等形式多樣的警示教育活動，把黨紀、政紀、法規(guī)納入“三會一課”的組成部分，切實加強對廣大黨員干部的廉潔自律教育，有效增強反腐倡廉宣傳的輻射力和感染力。堅持以村級化解為主，鎮(zhèn)級化解為輔，做到小案不出村、大案不出鎮(zhèn)、特難案不出縣的原則。 四、突出重點，狠抓關鍵 一是抓制度完善。接受干部群眾的監(jiān)督，逐步完善了用制度來管人的管理體系。鎮(zhèn)紀委及時召開會議強調財政及工作上的紀律要求，各村成立了廉勤監(jiān)督工作領導小組，通過有威信的干部群眾擔任小組成員，通過一系列措施，防止村集體資產的流失。加強村務、社會事務、政務的公開，鎮(zhèn)民政辦負責隨時檢查公開情況，及時收集群眾反饋意見，受到群眾歡迎。 三是嚴格執(zhí)行人是干部制度。 四是抓效能建設。推進了政務、村務、黨務公開和基層站、辦、所辦事公開，建立了便利民中心 、群眾矛盾調解中心和村組財務委托代理中心，全面實行了村財鎮(zhèn)管村用、社財村管社用制定，并對 13 個村（社區(qū)）的財務進行了審計，接受群眾的監(jiān)督，全年未接收到群眾的不良反映，進一步加強了農村基層黨風廉政建設。鎮(zhèn)領導班子堅持民主集中制原則，堅持走 群眾路線，“重大問題決策、重要干部任免、重大項目 投資決策和大額資金使用”均經過集體討論決定，事情一經決定后，班子成員團結協作，無怨言不拆臺，團結干事。深入開展了黨風廉政“標準化、制度化、規(guī)范化”建設活動，制定了《廉政風險防范管理工作實施細則》，認真查找了班子集體、班子成員、全體公務員、部門負責人、各村支部書記和村主任的廉政風險點，并結合實際強化措施進行了整改。 五、經濟社會全面發(fā)展 一年來，黨風廉政建設的開展，為我鎮(zhèn)經濟發(fā)展、社會進步營 造了良好的政治環(huán)境。 推行黨風廉政建設責任制，是促進黨風廉政建設制度化、規(guī)范化的重要舉措。 工作紀律自查報告 （三） 鄭州市開展的工作紀律大整頓實在是很有必要。經過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓紀律作風這一活動有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。對此次活動認識片面，存有偏差，態(tài)度不夠端正。表現在：對待工作滿足于完成上級和領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避 的方法，不是自己積極力求尋找對策，而是單一等待辦法自己出現，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。 對學生的要求有點放松，主要是只想著發(fā)展學生個性，不能嚴格要求學生。在這段時間，自己結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面： 理論學習不夠，政治素養(yǎng)不高，對科學發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。而且自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。 三、今后的整改措施 加強 政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，以百折不饒、知難而進的 勇氣完成上級領導安排的各項工作。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己業(yè)務知識水平，加強自己工作能力，把工作提高到一個新的水平。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。 一、迅速掀起貫徹落實熱潮 我局黨組將嚴肅換屆紀律工作提到第一要務當中，制定實施方案，細化工作安排，并先后召開全體干部職工大會、全體黨員干部會議，集中組織黨員干部重點學習《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》等文件精神，發(fā)放“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”宣傳單。 二、開展多種形式活動營造濃厚宣傳氛圍 黨員干部職工是黨內監(jiān)督的主體，充分發(fā)揮黨員干部職工在嚴肅換屆紀律工作中的積極性，對于開展好換屆選舉工作具有決定性作用。 大力宣傳，提高黨員、干部職工對嚴肅換屆紀律相關要求的知曉率，營造濃厚的氛 圍。 三、結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓換屆主題承諾