【正文】 織部要求每位組工干部用行動踐行云南省委組織部長劉維佳同志強調(diào)的“組工干部要 以更嚴格的標準廉潔自律”要求?？h委組織部的每位組工干部都作出承諾：在嚴格自律上當好表率、做好模范，自覺接受各級黨組織、廣大干部群眾和社會各方面的監(jiān)督?？h委組織部強調(diào)組織 部門作為黨管干部、管黨員、管人才的重要職能部門，所有組工干部要帶頭做到身正行端，尤其在換屆之際要以公道正派的底氣抵制換屆中的歪風(fēng)邪氣，為換屆順利進行提供堅強的組織保證和風(fēng)清氣正的環(huán)境。要求每位組工干部要自覺抵制和克服用人上的不正之風(fēng)，同用人上的腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，切實把好用人關(guān)，堅決反對以權(quán)謀私。堅決拒收錢物。四是加強教育，爭做家庭廉潔表率。同時還向干部家屬發(fā)放發(fā)《家庭助廉倡議書》、廉政刊物和警示教育片，杜絕組工干部家屬不廉潔行為的發(fā)生，做到既是和睦幸福家庭又是廉政家庭的表率。 一、注重理論學(xué)習(xí)，堅定政治定力 縣委組織部始終把政治理論學(xué)習(xí)放在首位，突出“四個堅持”，將政治理論學(xué)習(xí)抓在日常、嚴在經(jīng)常，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，為爭做忠誠干凈擔當?shù)男聲r代優(yōu)秀組工干部打下扎實的政治理論基礎(chǔ)。縣委常委、組織部長 X 和部班子成員在政治理論學(xué)習(xí)中緊緊圍繞學(xué)習(xí)更深入、重點更突出、形式更靈活、成效更明顯的目標，充分發(fā)揮示范帶動作用，始終做到先學(xué)一步、學(xué)深一層。堅持每周例會集體學(xué)習(xí)制度，確定每周一開展政治理論學(xué)習(xí)，由辦公室牽頭組織，全體機關(guān)干部參加，及時學(xué)習(xí)新時代黨建工作理論、中組部和省市委組織部關(guān)于組織工作的安排部署、領(lǐng)導(dǎo)講話及重要文件等內(nèi)容。對政治理論的學(xué)習(xí)內(nèi)容、形式和要求作出明確規(guī)定。三是堅持創(chuàng)新形式學(xué)，做到 學(xué)有樣。堅持導(dǎo)學(xué)和督學(xué)相結(jié)合，部班子成員輔導(dǎo)和科室之間研討交流相結(jié)合，全面系統(tǒng)學(xué)和分專題學(xué)相結(jié)合，書本學(xué)和網(wǎng)上學(xué)相結(jié)合。始終把政治理論學(xué)習(xí)貫穿到組織工作全過程。每季度圍繞理論熱點開展 1 次專題研討，每名組工干部結(jié)合自身工作實際，撰寫 1 篇高質(zhì)量的政治理論學(xué)習(xí)心得體會。 二、注重創(chuàng)新方式，磨礪過硬本領(lǐng) 制定印發(fā)《部機關(guān)干部工作負面清單管理辦法（試行）》，列出負面清單內(nèi)容，確定扣分標準，實行量化管理，切實加強組工干部日常管理，提高工作效率。結(jié)合實際制定《關(guān)于實施2020 年組工干部專業(yè)化能力提升行動的方案》，從 4 個方面出臺 14 條具體舉措，全面加強組工干部能力。建立“周五學(xué)習(xí)日”制度，以組室為單位，制定學(xué)習(xí)計劃 ，針對相關(guān)政策、階段性重點工作、問題短板等，開展領(lǐng)學(xué)輔導(dǎo)、研討交流，分管領(lǐng)導(dǎo)每季度對學(xué)習(xí)開展情況進行講評，營造人人講業(yè)務(wù)、比業(yè)務(wù)、精業(yè)務(wù)的良好氛圍。健全各項制度辦法，建立周計劃、旬匯報、月總結(jié)、季督查的工作機制，實時把握工作進度，有效提升抓落實能力。組織組工干部深入基層一線開展調(diào)查研究、掛職鍛煉、駐村幫扶，讓組工干部綜合素質(zhì)得到鍛煉和提高。堅持每月至少三分之一時間沉到一線了解情況，黨建組室干部每周在全干會上匯報下基層調(diào)研指導(dǎo)情況。選派 2 名組工干部深入到幫扶村開展人居環(huán)境整治和“一戶工作一檔”規(guī)范提升等工作， 在幫助村級理清發(fā)展思路，解決困難問題的同時，有力提升組工干部的實踐能力。開展“結(jié)對幫帶”行動，按照“學(xué)業(yè)務(wù)、懂政策、守紀律、強素質(zhì)”的要求，制定幫扶目標任務(wù)書，將工作任務(wù)細化量化，從業(yè)務(wù)技能、工作方法、文稿起草等方面進行傳授幫帶，通過以老帶新、研討交流、文稿點評等活動，引導(dǎo)幫助組工干部做到張口能說、提筆能寫、遇事能辦，提高干部自身能力和素質(zhì)。部內(nèi)組長（主任）、業(yè)務(wù)骨干每人幫帶 1 名年輕同志，采取傳經(jīng)驗、教方法、 做示范等方式，幫助年輕干部提高素質(zhì)。 三、注重實戰(zhàn)練筆，提升寫作能力 把提高組工干部寫作能力作為加強自身建設(shè)的重要舉措，著力在“學(xué)、練、幫、考”上下功夫，進一步提高組工干部寫作能力。利用周一干部例會、“三會一課”、主題黨日等，集中學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆歷次全會精神及黨的最新理論成果，提高個人理論知識儲備和文字功底。靈活運用微信公眾號以及組工網(wǎng)站等線上媒體，有效利用《中國組織人事報》《求是》《黨的建設(shè)》等指導(dǎo)性和實用性極強報刊雜志，線上線下全方位打通自主學(xué)習(xí)渠道，在不斷學(xué)習(xí)的過程中，收集寫作素材，積累寫作經(jīng)驗。注重寫作日常實踐鍛煉，把勤寫勤練作為提升寫作能力的根本方法，建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、組室組長督促抓、組工干部全員抓的信息工作機制，形成層層抓寫作的濃厚氛圍。同時，各組室每周開展一次研討交流，部機關(guān)每月組織一次“文稿點評”活動，對信息寫作從標題、立意、層次、要素等方面，為信息撰稿人提意見、糾問題、教方法、促提高，引導(dǎo)其在實踐寫作中勤思考、找對比、尋差距、提水平。制定《關(guān)于實施 2020 年組工干部專業(yè)化能力提升行動的方案》，實施“一對一”結(jié)對幫帶行動，發(fā)揚組工干部“傳幫帶” 的優(yōu)良傳統(tǒng)，由工作經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)功底扎實、文字水平較高、綜合素質(zhì)過硬的組工干部，聯(lián)系幫帶新進年輕組工干部，一對一輔導(dǎo)、手把手幫帶，毫無保留地向幫帶對象傳經(jīng)驗、教方法、講思路，使其快速解決本領(lǐng)恐慌的問題。對幫帶對象撰寫的材料由幫帶責任人全程把關(guān)，待修改完善后，再呈送部領(lǐng)導(dǎo)審閱，使寫作經(jīng)驗、寫作方法得到有效傳承。為調(diào)動組工干部信息寫作的積極性，制定出臺《組工信息考評 獎懲辦法（試行）》，建立年終獎懲制度，把信息完成情況納入干部履職盡責管理。 四、注重求真務(wù)實，提升廉政能力 認真學(xué)習(xí)深入貫 徹落實十九屆中央紀委四次全會、省紀委 X 屆 X次全會、全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會及縣第 X 屆紀律檢查委員會第 X 次全體會議精神，著力讓全體組工干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，謹防違紀違規(guī)。一是加強學(xué)習(xí)，爭做提升素質(zhì)的表率。要求全體組工干部觀看云南省委組織部機關(guān)廉政課和警示教育片后，集中學(xué)習(xí)關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和黨的最新理論成果，撰寫心得體會，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，堅定政治信念。在學(xué)習(xí)中，將理論與實際相結(jié)合，將反面案例與正面教育相結(jié)合，大力提高自我約束能力和自我警省能力，不斷增強新時期自身拒腐防變的能力?？h委組織部要求每位組工干部用行動踐行云南省委組織部長劉維佳同志強調(diào)的“組工干部要以更嚴格的標準廉潔自律”要求。縣委組織部的每位組工干部都作出承諾：在嚴格自律上當好表率、做好模范，自覺接受各級黨組織、廣大干部群眾和社會各方面的監(jiān)督?？h委組織部強調(diào)組織部門作為黨管干部、管黨員、管人才的重要職能部門，所有組工干部要帶頭做到身正行端，尤其在換屆之際要以公道正派的底氣抵制換屆中的歪風(fēng)邪氣，為換屆順利進行提供堅強的組織保證和風(fēng)清氣正的環(huán)境。要求每位組工干部要自覺抵制和克服用人上的不正之風(fēng)，同用人上的腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，切實把好用人關(guān)，堅決反對以權(quán)謀私。堅決拒收錢物。四是加強教育，爭做家庭廉潔表率。同時還向干部家屬發(fā)放發(fā)《家庭助廉倡議書》、廉政刊物和警示教育片，杜絕組工干部家屬不廉潔行為的發(fā)生，做到既是和睦幸福家庭又是廉政家庭的表率。眾所周知，黨的力量來自組織，組織的力量源于基層。 一、著力“四個優(yōu)化”，建立建強四類基層黨組織 為貫徹落實黨的一切工作到支部的理念 ,切實發(fā)揮黨支部的主體作用， XX 縣委 把健全基本組織作為黨支部標準化建設(shè)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，不斷探索以“地緣、業(yè)緣、志緣”為紐帶，創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置形式 ,拓寬黨組織工作覆蓋面。 （一）優(yōu)化農(nóng)村黨組織設(shè)置。村村聯(lián)建主要是實現(xiàn)強弱合并和鄰村合并。鄰村合并，主要是方便開展黨組織生活。積極探索以產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)為紐帶、資源互享為基礎(chǔ)、雙方受益為目標，實施“村黨支部 +企業(yè)”“村黨支部 +協(xié)會（合作社）”的新模式，組建“村企聯(lián)建”“村協(xié)聯(lián)建”等聯(lián)合黨組織，以黨建一體化促進經(jīng)濟一體化。村居聯(lián)建 ,一般是通過城區(qū)居委會黨支部和農(nóng)村黨支部結(jié)成一個聯(lián)合黨總支 ,聯(lián)合黨總支書記由城區(qū)居委會黨支部書記擔任。 首先，通過推行“城鄉(xiāng)共建 ,雙邊共管”的模式來逐漸規(guī)范和嚴格要求流動黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）的工作 ,力求在最大程度上降低因黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）的流動給基層黨組織建設(shè)帶來的負擔。再次，增強社區(qū)服務(wù)意識，認真傾聽社區(qū)群眾的合理訴求。 （三）優(yōu)化非公有制經(jīng)濟黨組織設(shè)置。具備建立黨組織條件的企業(yè)，實現(xiàn)黨的組織覆蓋 。加大發(fā)展黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）力度，做好黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。引導(dǎo)和督促流動黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）及時轉(zhuǎn)接組織關(guān)系。 （四）優(yōu)化社會組織黨組織設(shè)置。結(jié)合社會組織的實際，采取“聯(lián)合、獨建、掛靠” 等方法建立黨組織?！蔼毥ā本褪菃为毥Ⅻh組織；“掛靠”就是把黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）的組織關(guān)系轉(zhuǎn)到所隸屬的單位黨組織或所在的社區(qū)黨組織。這樣通過典型帶動、循序漸進，點上抓提高、面上抓覆蓋、整體抓深入 ,做到成熟一個建立一個 ,建立一個鞏固一個。不足15 名黨員（關(guān)注公眾號：公文類寫作）的黨支部可根據(jù)實際情況確定是否設(shè)立黨小組。 （一）強化組織建設(shè)。在新形勢下， XX縣委按照“理順關(guān)系、動態(tài)管理、抓住重點、適當激勵”的新思路，加強“兩新”黨組織組建工作。同時，根據(jù)“兩新”組織性質(zhì)調(diào)整隸屬關(guān)系，逐步形成了園區(qū)非公企業(yè)黨組織由旅游產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委管理、民辦學(xué)校黨組織由教育黨工委管理、改制非公企業(yè)黨組織由原單位黨組織管理、其他“兩新”黨組織由所在地鄉(xiāng) 鎮(zhèn)黨委管理的體系，使隸屬關(guān)系更為清楚、組織管理更便利有效。抓住工作重點，在做好傳統(tǒng)非公企業(yè)和社會組織黨建工作的同時 ,將工作重點轉(zhuǎn)到互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、服務(wù)業(yè)、物業(yè)管理等新興領(lǐng)域 ,不斷加大黨的組織和工作覆蓋力度。 （二）強化黨建指導(dǎo)。對暫