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20xx物業(yè)公司個人工作計(jì)劃五篇-在線瀏覽

2025-05-27 13:07本頁面
  

【正文】 專題的形式發(fā)布給業(yè)主。 五、強(qiáng)化員工培訓(xùn),提升員工素質(zhì) 以《培訓(xùn)計(jì)劃表》為基礎(chǔ),側(cè)重培訓(xùn)客服人員的“服務(wù)意識、禮貌待客、案例分析” 等,全面提升客服人員的綜合素質(zhì)。拓寬培訓(xùn)形式。 六、加強(qiáng)內(nèi)部管理,執(zhí)行質(zhì)量體系要求 加強(qiáng)五常法的執(zhí)行檢查力度,使每位員工都能熟練掌握并有效運(yùn)用到工作中。明確檔案管理相關(guān)制度、管理流程 。 加強(qiáng)前臺服務(wù)、員工紀(jì)律方面的管理。 加強(qiáng)各種計(jì)劃、流程的執(zhí)行監(jiān)察力度。 提前做好美國白蛾的相關(guān)防范防治工作,避免美國白蛾在園區(qū)泛濫,給園區(qū)及公司造成損失。 管理上強(qiáng)調(diào)以人為本,以情感人,以情動人,情滿園區(qū),著力打造和諧園區(qū)、情感園區(qū)。 2020物業(yè)公司個人工作計(jì)劃范文 2 由于我們某某物業(yè)的特殊性,在客服 — 顧客滿意的基本思想前提下,可以采取分析綜合的方法,改變條塊分割,調(diào)整縱向控制,節(jié)約資源配置,簡化服務(wù)程序,做好客戶服務(wù),促使總公司提升業(yè)績,做大做強(qiáng)。 一、建立客戶服務(wù)中心網(wǎng)上溝通渠道。在后勤總公司的網(wǎng)頁下面設(shè)立客戶服務(wù)中心的電話和郵箱,有利于便捷與客戶聯(lián)系溝通,滿足顧客需要,提升服務(wù)質(zhì)量。由監(jiān)事會、業(yè)主委員會成立客戶監(jiān)督委員會。 (二 )建立質(zhì)量檢查制度。 . (三 )搞好客服前臺服務(wù)。作好客戶的接待和問題反映的協(xié)調(diào)處理。包括縱向 — 實(shí)施由顧客到總公司,橫向 — 實(shí)施物業(yè)內(nèi)部之間、客服中心與各個中心之間、客服中心與校內(nèi)的有關(guān)部門之間信息轉(zhuǎn)遞交流等等,以及其他信息咨詢。 。 (五 )搞好客戶接待日活動,主動收集和處理客戶意見。包括家屬區(qū)、教學(xué)區(qū)、學(xué)生社區(qū)。 三、繼續(xù)做好物管中心的 iso 質(zhì)量檢查管理、辦公室部分工作和客戶服務(wù),繼續(xù)做好與能源中心的有效維修客戶服務(wù)。 目前客戶服務(wù)部隸屬于能源中心,辦公室在物業(yè)管理中心,主要為物業(yè)系統(tǒng)服務(wù)工作的職能可以延伸,行之有效。成立總公司下屬的客服中心,便于全面協(xié)調(diào)服務(wù)。 要搞好客戶服務(wù),只有經(jīng)理一人是不行的,要改變以前客戶 服務(wù)部只有一人的不正常狀態(tài),大學(xué)生來了又走。 五、經(jīng)費(fèi)預(yù)算 往年客戶服務(wù)部一般辦公費(fèi)開支在物管中心,黑板報(bào)等大一點(diǎn)的開支由動力部支付。 客服中心是按照現(xiàn)代企業(yè)服務(wù)的運(yùn)行需要設(shè)置的,這正是當(dāng)年總公司設(shè)立 客戶服務(wù)部的正確性所在。 客服中心其工作內(nèi)涵可能與總公司辦公室和人力資源 (質(zhì)量管理 )部有交叉關(guān)系,但是,客服中心主要服務(wù)對象是顧客,以顧客滿意為焦點(diǎn),是業(yè)務(wù)部門而不是管理部門。 以上工作計(jì)劃僅作為客戶服務(wù)部為總公司舉行的“干部務(wù)虛會”,“質(zhì)量、改革、發(fā)展”,提出的思路,
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