【正文】 ，有些人卻記不清楚，有些人則根本背叛了它。當然，人民群眾看黨的形象不是看幾個典型，也不可能天天接觸到中央、省市級干部，而接觸最廣泛的還是天天同群眾打交道的基層黨員干部。因此，三大作風不是空的，不是 哪一級組織、哪幾個人的事，而是全體黨員義不容辭的職責。越是執(zhí)政時間長了，越要注重三大作風建設，越是改革開放和發(fā)展社會主義市場經濟，越要注意拒腐防變。 應該說，黨內出現(xiàn)的不正之風并不是共產黨人本身所固有的，恰恰相反，它是與共產黨人的黨性水火不相容的。從主觀上講。這里就有一個合理限度的問題。另外，思想認識模糊也會助長不正之風。從客觀上講，實行對外開放政策以來，國外資產階級的極端個人主 義思想也影響到國內，隨著國際交往活動的增多，人與人之間的關系也會受到商品交換原則的影響。著名的延安整風和黨的七大提出“三大作風”，為奪取抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭的勝利提供了保證。 黨的十一屆三中全會提出解放思想、實事求是的思想路線，恢復黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，保證了正確的政治路線的貫徹執(zhí)行，開創(chuàng)了改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的歷史新時期。 (二 )是我黨應對新形勢的重要法寶 隨著新世紀的到來，我國已進入全面建設小 康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化建設新的發(fā)展階段，黨面臨著許多新情況新問題。國內環(huán)境中經濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關系和分配方式日益多樣化 。這些深刻變化給我們黨的作風建設既帶來機遇，也帶來嚴重的挑戰(zhàn)。代表中國先進文化的前進方向 。黨要團結和帶領全國人民，繼續(xù)推進現(xiàn)代化建設，必須堅持不懈的發(fā)揚黨的三大作風，不斷加強黨的作風建設，這樣才能在應對國內外各種風險考驗中始終成為全國人民的主心骨，在建設有中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強的領導核心。這對我們發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，保持黨的 純潔性，進一步搞好地方黨風廉政建設提供了明確的指導思想。本次培訓班課程安排之緊湊，內容學習之廣泛，這充分證明了街道黨委、辦事處對干部作風建設的重視程度非同一般，特別是如此之大的規(guī)模，如此之高的級別，在我擔任村干部以來還是第一次 ，在此，我要感謝街道黨委、辦事處給了我一次學習和提高的機會，讓我更加明確了作為一名干部的職責和任務是什么，三天來的系統(tǒng)學習，使我的精神世界更加開闊。三天來，認真聽取了有關領導和專家學者的講課，使我深受教育，獲益匪淺，從內心角度講，是真正的學到了不少的知識和業(yè)務技能，特別是在思想上，從新樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀，同時也讓我明白了一個道理 ，作為村干部，站在這個位置上或多或少手中擁有一定的權力，思想上一定不能犯迷糊，始終牢記為人民服務的宗旨，牢記權為民所用，利為民所謀的思想，不用手中的權力為自己謀私利，在工作中要做到慎獨，只有這樣，才能真正成為一名會干事不出事的村干部。省委黨 校政治學研究部李曉明副主任講的國際國內形勢這一課，通過分析當前中國與美、朝、日等過的外交關系之后，使我了解我們國家的國際地位正在不斷的提高，目前正處在經濟等各方面的大好發(fā)展機遇期，我們要緊抓機遇不放松，立足本職，努力工作，為我們馬橋街道圓滿完成十一五規(guī)劃目標貢獻自己的微薄之力。其次，制度是保障，干部的廉潔自律同時也需要一整套切實可行的監(jiān)督制度來保障，如果監(jiān)督制度沒有實際可操作性，那就等于是一紙空文，如果監(jiān)督制度不狠抓落實，不貫徹執(zhí)行，那監(jiān)督只是形同虛設，監(jiān)督制度的建立其最主要的目的就是在關鍵的時候給我們的領導干部提個醒，這既是保護 又是關愛，很多現(xiàn)實中貪財案的發(fā)生很大程度上也是監(jiān)督的相對不及時所造成的。 通過三天的學習，讓我學到了不少的知識，但是，這還是遠遠不夠的，在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習，學習政治、經濟、法律等各方面知識，不斷提高自己的工作能力和個人素質，更好地樹立為村民群眾服務的意識 。通過學習和討論，深有感觸，對干部作 風整頓和“為誰監(jiān)管怎樣監(jiān)管”有以下幾方面的深刻認識和體會： 一、加強干部作風整頓建設活動的重要性 _指出，黨的作風體現(xiàn)著黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。領導干部作風好，才能推動經濟社會又好又快發(fā)展，才能營造和諧的黨群干群關系，才能更好地發(fā)揮先鋒模范作用，才能自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象的侵蝕。 二、加強作風整頓建設，切實解決“為誰監(jiān)管”認識問題?！币虼耍瑸檎l監(jiān)管，說到底就是要維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，為保障公眾的飲食用藥安全而監(jiān)管。黨和人民把人命關天的食品藥品監(jiān)管職責交給了我們，我們必須不辱使命，不負眾 望，當少數(shù)人的商業(yè)利益與公眾利益發(fā)生沖突時，我們必須毫不猶豫地站在公眾利益的一邊，把公眾利益放在至高無上的位置，只有這樣，食品藥品監(jiān)管工作才能經得起歷史的檢驗，才能贏得社會的理解和支持。我們全部工作的出發(fā)點和落腳點，就是全心全意為人民謀利益。全心全意 為人民服務是共產黨員的天職，我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產黨員的實際工作去影響群眾，帶動群眾的，從而形成千百人的實踐活動。 (一 )要堅持不懈地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想?？茖W監(jiān)管理念的本質和核心 是以人為本，立黨為公、執(zhí)政為民 。根本目標是保障公眾飲食用藥安全，促進經濟社會協(xié)調發(fā)展。用科學監(jiān)管理念作指導，公眾的飲食用藥安全就能夠得到更加有效的保障，監(jiān)管工作就能贏得社會和人民群眾更廣泛的信任和支持?！翱茖W”二，分量很重，寓意很深。吳儀副總理指出，當前，食品藥品安全工作仍然處于拉鋸膠著、攻堅破難的關鍵階段。面對監(jiān)管工作長期性、艱巨性和復雜性，我們如果沒有雄厚的文化知識，管理知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。 (四 )腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失 。落實到自己具體的工作上來說，就是要不斷總結食品藥品監(jiān)管工作經驗和規(guī)律，具體研究藥品生產企業(yè)監(jiān)管中的主要問題和對策措施，對重點企業(yè)、重點品種、重點環(huán)節(jié)實施重點監(jiān)管，為達到用藥安全的目標而不遺余力。 2020關于作風建設學習心得體會 5 加強作風建設，是推進科學監(jiān)管、建設和諧機關的迫切需要 。當前，全國食品藥品安全工作正處于安全隱患凸顯期、科學監(jiān)管轉型期、體制改革攻堅期、服務發(fā)展提速期，面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，強化宗旨意識、責任意識、廉潔意識，夯實機關作風建設恰逢其時，但關鍵在于抓好落實。思想是行動的先導。通過學習，找準差距和不足，拓寬視野，明確思路，堅定信心，努力提高政治理論水平，努力提高觀察分析和處理問題的能力，在大是大非問題上始終保持清醒的頭腦，自覺接受局黨組領導，自覺踐行科學監(jiān)管理念，自覺服務人民群眾飲食用藥安全大局，以先進的理念指導工作，推動藥監(jiān)事業(yè)健康發(fā)展。要將作風建設與業(yè)務工作開展有機結合起來，作到同安排、同部署、同考核，自覺把工作崗 位作為服務平臺，把執(zhí)法權力作為服務手段，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾滿意作為第一追求，把確保人民群眾安全飲食、科學用藥作為第一目標，全力建設服務型機關。 三要以建設創(chuàng)新型機關為主攻點，把作風建設落實到業(yè)務創(chuàng)新上。在系統(tǒng)上下大力弘揚敢闖敢試、勇?lián)熑蔚木?，使全體機關人員在監(jiān)管工作的思維方式、工作方式、工作方法、工作手段、工作作風等方面努力創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、不斷創(chuàng)新，把“一線工作法”、“錯休工作制”、“網格化監(jiān)管”、“宣傳獎勵制”、“月調度月總結月考核”等一些在基層實踐中摸索出來、行之有效的科學監(jiān)管經驗在全系統(tǒng)推開，不斷開創(chuàng)藥監(jiān)事業(yè)的新局面。要進一步落實黨風廉政建設責任制，切實健全完善監(jiān)督機制， 不斷加強和改進監(jiān)管機制，完善好“收支兩條線”制度，深入開展“小金庫”專項整治活動，加大對監(jiān)管資金的績效審計和問責力度。尤其要建立健全黨員干部率先垂范工作機制，切實發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用，管好自身、管好下屬、管好親朋，帶頭開展學習、帶頭轉變作風、帶頭廉潔自律，確保嚴格執(zhí)法、陽光行政、科學監(jiān)管、廉潔勤政，爭做一名上無愧于天、下無愧于地、中無愧于黨和人民利益的優(yōu)秀藥 監(jiān)干部。我深深地明白，把黨的作風建設好，對于進一步提高黨的執(zhí)政能力和領導水平，提高拒腐防變和抵御風險的能力，始終保持黨的先進性和純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位，保證國家長治久安，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。抓落實的關鍵在干部。 改進領導作風，要堅持強化宗旨觀念與提高服務水平相結合。因此，領導干部必須強化宗旨意識，在實際工作中，要善于體察民情，聽取民聲，順乎民意，真正把群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興作為想問題、作決策、辦事情的根本出發(fā)點和落腳點，扎扎實實為群眾辦實事、謀實惠。 學風建設要把握實質，面向實際，勇于實踐。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，關鍵要把握理論實質。我們現(xiàn)在遇到的矛盾和問題很多，而且錯綜復雜，互相交織，這就必須堅持理論聯(lián)系實際，發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性，勇于回答并善于解決改革和建設中的新問題新矛盾。 第三篇：作風建設學習心得體會 篇一：作風建設年個人作風建設心得體會 作風轉變年心得體會 自開展機關作風建設集中學習教育活動以來，我深受啟發(fā)，為了更好的為我局的和諧發(fā)展、趕超發(fā)展做貢獻，從自身做起，這就要求在工作和生活中對自己有更高的要求，首先要深刻剖析自己，全面查找不足，然后身體力行，強化自身各方面的素質，為建設高效能的機關努自己的一把力。自己越來越注意到在當今這個與時俱進、知識與信息不 斷更新的社會里，學習是提高自身素質的第一要務，充分認識到，在當前形式和環(huán)境中，只有不斷的學習，才能不被這個社會所淘汰，這不但要學習應具備的相關業(yè)務知識和政治理論知識，還要學習更多的法律法規(guī)、科學管理、市場經濟、計算機、英語等普及社會必須掌握的知識，學習這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實的基礎。 對照要求，檢查不足 通過學習，對照機關干部作風整頓實施方案，找準各自工作中存在的差距，對癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。一定要通過學習，進一步提高政治素質。我們現(xiàn)在從事的工作，會面臨許多新問題，新矛盾和新內容，這就要求我們要不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領的同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見解，對企業(yè)、基層農民，我們除了要真心誠意地對待他們，更要時時刻刻的換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想。只有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。團結是做好一切工作的基礎。因此，在一起共事，要特別主義搞好團結。搞好團結也是一個人基本素質的具體體現(xiàn)，因此，在團結上一定要做到嚴于律己，寬以待人，大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，一切為了機關制度的建設做保障。在工作中腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個機關干部的職責。在工作中克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，在工作中不講條件，“埋頭苦干、少說多做”，把每一項工作做實做細做好，全面提高效率。把心思用在具體工作上，把精力放在具體干事上。 在這次機關作風集中整頓過程，思想意識、政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識和素質修養(yǎng) 方面得到了啟發(fā)和增強，這就要求在工作中以開拓創(chuàng)新，積極進取，奮發(fā)有為、貼近實際、靈活運用合理的方法和措施來開展工作，為旬陽地稅的發(fā)展貢獻力量添磚加瓦。作為一名公務員，結合自己所從事的辦公室工作，談一談自己的體會。 認真執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織的指示精神，確保黨的路線方針政策在本單位的貫徹落實是辦公室政治上負責任的重要體現(xiàn)。 二、在事業(yè)上負責任，就要樹立鮮明的服務意識，具備過硬的業(yè)務素質。要求其成員必須把服務作為基本職能，樹立甘當配角、自覺服務的意識，日常工作中當好領導的勤務員，做到一絲不茍，嚴細認真，把自己的全部熱情和精力投入到服務活動中去。 三、在作風上負責任，就要形成嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，樹立良好的個人形象。在日常工作中，要保持謹慎的工作態(tài)度，任何工作要細致入微，做任何事情要反復斟酌，仔細考慮，特別是對領導交待的任務，要認認真真地完成。因此，在日常工作和生活中，要保持謙虛謹慎的作風，接 人待物要講和氣，為人處事要真誠，說話辦事要三思而行，時時處處保持一顆平常心，用自己的良好行為樹立辦公室的良好形象。 作風建設是一項長期的任務，既要堅持不懈、持之以恒地抓，更重要的是不能把這項任務變成“只刮風不下雨”的作秀，光喊口號而不去落實，而是要根據(jù)不同時期形勢任務的要求有重點地抓，有針對性地抓，實實在在地及時進行機關作風教育整頓，搞好整改，建設一支有作為有能力的隊伍，真心實意地為人民群眾服務，這才是我們黨和人民群眾所期待的隊伍。 第一，必須徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和干部的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；熟記和使用語