【正文】 處理 71644 人，其中 包括 6 名省部級干部、 863 名地廳級干部、 6829 名縣處級干部、 63946 名鄉(xiāng)科級干部。在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上，習(xí)近平再次亮劍，強(qiáng)調(diào)“老虎”要露頭就打，“蒼蠅”亂飛也要拍。在省紀(jì)委十三屆二次全會(huì)上，省委書記胡和平對落實(shí)黨的十九大全面從嚴(yán) 治黨戰(zhàn)略部署提出明確要求。要求時(shí)刻把黨的政治建設(shè)擺在首位，把主體責(zé)任扛在肩上，把“四風(fēng)”新表象盯在眼中，把執(zhí)紀(jì)審查抓在手中。近年來，在反腐倡廉建設(shè)新的實(shí)踐中，我們始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，緊緊圍繞企業(yè) 安全、穩(wěn)定、環(huán)保、廉潔“四零”目標(biāo)，每年突出一個(gè)主題，不斷健全拒腐防變的教育機(jī)制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，促進(jìn)了懲防體系建設(shè)有計(jì)劃、有步驟地“階梯式”推進(jìn)，促進(jìn)了企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深第 10 頁共 19 頁入開展。 2021 年，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的總體要求是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆二中全會(huì)、中省紀(jì)委二次全會(huì)和集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)決策部署，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，融入公司實(shí)施“四大戰(zhàn)略”，推進(jìn)“三大轉(zhuǎn)變”，持之以恒糾正“四風(fēng)”，深入推進(jìn)反腐倡廉，營造風(fēng)清氣正 的良好政治生態(tài)，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)廉潔“零”目標(biāo)，為建設(shè)富裕文明和諧美麗礦區(qū)保駕護(hù)航。有權(quán)必有責(zé)，有責(zé)要擔(dān)當(dāng)。各級黨委（總支）要充分認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，要真正把擔(dān)子擔(dān)起來，種好自己的“責(zé)任田”。紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任就是要深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，這是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建 設(shè)和反腐倡廉工作的形勢使然。要牢牢抓住黨委第 11 頁共 19 頁（支部）主體責(zé)任、黨委（支部）書記第一責(zé)任人這個(gè)“牛鼻子”，要通過約談黨委（支部）書記等方式，加強(qiáng)對所屬黨組織履行“兩個(gè)責(zé)任”情況的監(jiān)督檢查，著力解決履職盡責(zé)不到位、管黨治黨寬松軟等問題。要結(jié)合實(shí)際落實(shí)好“一案雙查”，不斷加大問責(zé)力度，做到失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，激發(fā) 擔(dān)當(dāng)精神，倒逼責(zé)任落實(shí)。牢固樹立教育干部廉潔從業(yè)、保護(hù)干部大膽創(chuàng)新、挽救干部及時(shí)糾錯(cuò)、提升干部整體素養(yǎng)“四個(gè)干部”理念。一是各級黨員干部要強(qiáng)化自我修煉、自我約束、自我塑造，在廉潔自律上作出表率，夯實(shí)思想道德防線。三是對 違規(guī)違紀(jì)干部和黨員要及時(shí)糾錯(cuò)、及時(shí)懲戒、及時(shí)矯正，達(dá)到挽救改進(jìn)、糾正防范的目的，給黨員干部時(shí)刻長鳴警示之鐘。 （三）堅(jiān)定不移地貫徹“四零”工作思路。各單位要按照這一思路，不斷創(chuàng)新教育方式方法，豐富教育內(nèi)容，力爭對黨員教育的覆蓋面達(dá)第 12 頁共 19 頁到 100%，做到宣傳教育不漏項(xiàng)、不漏人。要緊密結(jié)合工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，抓緊修訂完善不合時(shí)宜的制度規(guī)定，確保制度出臺(tái)不出缺陷和執(zhí)行過程中不出漏洞，使不廉潔行為到處碰壁，難以得逞。在執(zhí)紀(jì)工作中，要按照黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī) 定，做到違紀(jì)必糾，執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，從重懲處，絕不姑息遷就，提高“腐敗成本”，使腐敗成為一種高風(fēng)險(xiǎn)、高代價(jià)的行為。廉潔文化以崇尚廉潔、鄙視貪腐為價(jià)值取向，廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng)是提升企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的有效載體和重要抓手。各級黨組織要堅(jiān)持把廉潔文化建設(shè)作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，繼續(xù)堅(jiān)持以培育廉潔理念為基礎(chǔ)，以廉潔行為養(yǎng)成為重點(diǎn)，整合資源，挖掘潛力，創(chuàng)新載體，不斷推進(jìn)廉潔文化建設(shè)深入開展。從更新廉潔理念、建設(shè)文化陣地、開發(fā)文化產(chǎn)品、創(chuàng)新廉潔文化建設(shè)等措施入手，形成廉潔文化創(chuàng)建的動(dòng)力機(jī)制。積極參與上級組織開展的廉潔文化作品征集活動(dòng)，適時(shí)進(jìn)行廉潔微電影展播，營造崇尚廉潔、鄙視貪腐的良好氛圍。崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控是一項(xiàng)實(shí)踐性、探索性、創(chuàng)新性都較強(qiáng)的工作，公司 初步建成了崗第 13頁共 19 頁位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理的長效機(jī)制，取得了明顯成效。崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理就是通過崗位管理，最大限度地降低腐敗行為的發(fā)生，做到超前預(yù)防。凡參與廉潔工作責(zé)任抵押考核的人員，對上級交辦的廉潔目標(biāo)責(zé)任范圍內(nèi)的 事項(xiàng)，不認(rèn)真貫徹落實(shí)，沒有完成年度廉潔目標(biāo)任務(wù)的，除全部扣除本年度廉潔抵押金外，還要依據(jù)問責(zé)條例給予問責(zé)或黨政紀(jì)處分；涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任。要按照信息共享、情況互通、人員互補(bǔ)、整體會(huì)診、協(xié)同作戰(zhàn)的工作思路，鞏固黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、民主監(jiān)督、信訪監(jiān)督、安全監(jiān)督、輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督“八位一體”的企業(yè)內(nèi)部大監(jiān)督效能。監(jiān)察室要對監(jiān)察對象在行使職權(quán)、履行職責(zé)等問題開展監(jiān)督。工會(huì)組織要立足自身的特色和優(yōu)勢，對違反勞動(dòng)法律、勞動(dòng)法 規(guī)和勞動(dòng)合同及侵害職工群眾切身利益的人和事進(jìn)行監(jiān)督。安監(jiān)部門要按照安全法律法規(guī)行使安全監(jiān)督管理權(quán)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)在安全管理中的失職、瀆職、漏報(bào)、瞞報(bào)工傷事故和侵害職工群眾利益的現(xiàn)象。企管部在提供第 14 頁共 19 頁法律咨詢，審查合同文書，出具法律意見，參與商業(yè)談判，勞資爭議解決及化解企業(yè)、客戶間的糾紛等活動(dòng)中，對企業(yè)經(jīng)營過程中存在的法律風(fēng)險(xiǎn)給予必要的提示，積極維護(hù)企業(yè)利益和職工合法 權(quán)益。要擴(kuò)大問題信息和線索來源的廣度深度，進(jìn)一步提升監(jiān)督的影響力和震懾力。 （七）堅(jiān)定不移地運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。要深化問題分類處置，強(qiáng)化分析研究，提高精準(zhǔn)把握執(zhí)紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)用政策能力，防止出現(xiàn)適用不當(dāng)、尺度不準(zhǔn)、畸輕畸重現(xiàn)象。要深化談話函詢，被談話函詢的黨員干部要在組織生活會(huì)上作出說明，發(fā)揮采信告知的教育激勵(lì)作用和抽查核實(shí)的監(jiān)督作用，防止敷衍塞責(zé)、欺瞞組織。“動(dòng)員千遍，不如問責(zé)一次”，要用好問責(zé)這個(gè)利器，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，綜合運(yùn)用檢查、通報(bào)、誡勉、組織處理、紀(jì)律處 分等方式，追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要強(qiáng)化問責(zé)功能，對有案不查的要嚴(yán)肅問責(zé)；對紀(jì)律審查中案件處置出現(xiàn)重大失誤、紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)重違紀(jì)的，要嚴(yán)肅追究直接責(zé)任第 15 頁共 19頁和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 （八）堅(jiān)定不移地糾正“四風(fēng)”。因此，各級黨員干部要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，要身體力行、以上率下，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神，帶頭對照“四風(fēng)”特別是形式主義和官僚主義新問題十種表現(xiàn)進(jìn)行自查自糾，帶頭倡導(dǎo)“四種風(fēng)氣”，帶頭密切聯(lián)系職工群眾，加大查處糾正力度，鞏固拓展糾風(fēng)成果。要緊密聯(lián)系本單位、本部門實(shí)際，既解決老問題、也察覺新問題，重點(diǎn)糾正一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部回避問題、庸懶無為，一些基層干部不作為、亂作為、冷硬橫推問題。 （九）堅(jiān)定不移地貫徹紀(jì)律審查“六個(gè)一”要求。各級紀(jì)檢監(jiān)察干部要嚴(yán)格紀(jì)律審查二十四字方針，認(rèn)真落實(shí)紀(jì)律審查“六個(gè)一”要求。在處理問題線索時(shí)，要規(guī)范紀(jì)律審查工作流程，發(fā)揮好治本功能，努力形成不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。監(jiān)察體制改革是黨中央做出的重大決策部署，是國家重大政治體制改革。黨的十八大以來，黨內(nèi)監(jiān)督得到有效加強(qiáng)，監(jiān)督對象覆蓋了所有黨組織和黨員。國家監(jiān)察本質(zhì)上屬于黨和國家的自我監(jiān)督，不同于其他形式的外部監(jiān)督，推進(jìn)國家監(jiān)察體制改革，有利于健全黨和國家監(jiān)督體系，確保黨和國家長治久安。一要融入中心，堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離。二要與時(shí)俱進(jìn)、轉(zhuǎn)型躍升，把促進(jìn)降本增效的著力點(diǎn)由節(jié)能降耗等傳統(tǒng)方式轉(zhuǎn)變到改革創(chuàng)新上來，要?jiǎng)?chuàng)新驅(qū)動(dòng)，防范化解資金、安全、環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)戰(zhàn)略性、管理類項(xiàng)目的選題立項(xiàng) ,更好地發(fā)揮提升管理和創(chuàng)效增值功能，堵塞管理漏洞，提高管理績效，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)管理。推進(jìn)黨務(wù)公開，是貫徹落實(shí)黨的十九大精神的重要舉措，是發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主、發(fā)展社會(huì)主義民主政治的必然要求，對于推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分調(diào)動(dòng)全黨積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性具有重要意義。貫徹落實(shí)《條例 》，一要突出政治性。二要突出真實(shí)性。三要突出群眾性。只有黨員群眾知情了，也參與了，監(jiān)督才會(huì)落到實(shí)處。四要突出時(shí)效性。黨務(wù)公開，要給職工群眾一個(gè)明白，還黨員干部一個(gè)清白，消除猜疑，減少信訪舉報(bào)?！按蜩F必須自身硬”不是一句空口號，作為一名紀(jì)檢干部，必須時(shí)刻把廉潔自律放在思想的最前端。二要按照自身建設(shè)“一日一問題、一周一案例、一月一體會(huì)、一季一報(bào)告、一年一論文”的“五個(gè) 一”要求，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化學(xué)習(xí)自覺性、不斷提高理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。采取組織培訓(xùn)、以案代訓(xùn)等多種形式，分層次有針對性地強(qiáng)化培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，要將《準(zhǔn)則》和《條例》熟記于心，運(yùn)用自如，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的素質(zhì)能力。公司各級黨委（總支）和紀(jì)檢監(jiān)察組織 要關(guān)心愛護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部，要注意保護(hù)黨性強(qiáng)、敢于堅(jiān)持原則的同志，特別要注意關(guān)心紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作、生活和身心健康，為他們開展工作創(chuàng)造更好的條件。我們正處在“轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展”的關(guān)鍵時(shí)期，要完成好公司“三會(huì)”提出的 全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，做好新時(shí)代國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作責(zé)任重大、使命光榮。結(jié)合崗位工作實(shí)際，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞公司項(xiàng)目建設(shè)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等加強(qiáng)學(xué)習(xí)、開展工作。 二、結(jié)合企業(yè)發(fā)展和實(shí)際，不斷加強(qiáng)企業(yè)黨的組織建設(shè)為加強(qiáng)黨建工作，健全企業(yè)黨的紀(jì)律檢查工作體系和機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)健康和諧發(fā)展，我們申請成立紀(jì)律檢查委員會(huì)，為公司的進(jìn)一步長遠(yuǎn)發(fā)展保駕護(hù)航。在此基礎(chǔ)上，各基層黨支部制作了黨員承諾展示板，將黨員照片和承諾公開上墻，接受員工群眾的監(jiān)督和評議。為充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，增強(qiáng)基層黨組織的工作水平，月對個(gè)基層黨支部開展了一季度黨團(tuán)工作檢查，對基層黨建工作開展檢查評比，就發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，評比表彰了名黨員責(zé)任區(qū) 優(yōu)秀責(zé)任人和名團(tuán)員 五佳 人員。 三、加強(qiáng)群團(tuán)工作領(lǐng)導(dǎo)，努力開創(chuàng)群團(tuán) 工作新局面 我們按照《工會(huì)法》落實(shí)工會(huì)的各項(xiàng)職能，參與企業(yè)方針、政策和改革方案制定，發(fā)揮職工代表參政議政的作用，維護(hù)職工和企業(yè)的合法權(quán)益。為活躍了員工業(yè)余生活，開展了慶 三通過各種活動(dòng)，加強(qiáng)了精神文明建設(shè)，增強(qiáng)了企業(yè)活力。美麗 主題志愿服務(wù)、 青年車友會(huì) 5 月初，開展了慶 五一 迎 五四 表彰大會(huì)，公司拿出萬元，表彰獎(jiǎng)勵(lì)了標(biāo)桿班組個(gè)、先進(jìn)班組個(gè)、先進(jìn)團(tuán)支部個(gè)、勞動(dòng)模范名、 第 2 頁共 19 頁 十佳青年 名、優(yōu)秀共青團(tuán)干部名和優(yōu)秀共青團(tuán)員名，通過重獎(jiǎng)，營造了一種尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，在企業(yè)中形成了勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的新風(fēng)尚，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的創(chuàng)業(yè)精神和主人翁意識(shí)。 第二篇：公司黨委書記 XX 年述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們 :XX 年來，在廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司高舉鄧小平理論和 三個(gè)代表 重要思想偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，省委八屆六次全會(huì)和全省交通工作會(huì)議精神，以科學(xué) 發(fā)展觀為指導(dǎo)，以強(qiáng)化工程質(zhì)量和安全管理為主線，以提高服務(wù)水平和確保國有資產(chǎn)保值增值為出發(fā)點(diǎn)，投融資，工程建設(shè)，資產(chǎn)經(jīng)營，工程養(yǎng)護(hù)，人事，黨建 六位一體 的龍頭主體地位進(jìn)一步凸現(xiàn)，系統(tǒng)內(nèi)各單位的關(guān)系更為和諧，凝聚力，戰(zhàn)斗力大大增強(qiáng)，各項(xiàng)工作成效顯著。 41 億元，比上年增長 34；完成投資 67。49 億元，比上年增長 11；廣巴路全線開工，達(dá)陜，廣陜高速公路啟動(dòng)工程實(shí)現(xiàn)開工，雅安至西昌高速公路前期準(zhǔn)備 第 3 頁共 19 頁工作基本就緒；省管高速公路養(yǎng)護(hù)總體質(zhì)量為優(yōu) ，在交通部公布的 十五 全國干線公路檢查排名中，我省高速公路列全國第六位。 1/6Page123456 下一頁尾頁第 4 頁共 19 頁公司黨委副書記 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì) 報(bào)告 同志們：我受公司黨委委托，作黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作報(bào)告。 一、 XX 年工作回顧一年來，在集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng) 領(lǐng)導(dǎo)下，公司各級黨組織和廣大黨員干部堅(jiān)持以黨的十八屆五中、六中全會(huì)和黨的十九大精神為指導(dǎo)，遵循“四零”工作思路，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，著力解決職工群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作新進(jìn)展、新成效。一是對公司全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作目標(biāo)、任務(wù)、措施進(jìn)行了部署安排，公司黨委分別與 21 個(gè)基層單位簽訂了廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)細(xì)化分解，落實(shí)到人到崗。為公司 260 余名副處級 以上黨員干部發(fā)放了廉政記實(shí)手冊，促使各級黨員干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)“照單履職、全程留痕”。各級黨員干部既能認(rèn)真參加本單位中心組學(xué)習(xí)和組織生活會(huì)，又能以普通黨員身份參加所在支部（小組）的組織生活會(huì)。 （二）深化教育，風(fēng)清氣正的氛圍日漸濃厚。一是發(fā)揮教育引導(dǎo)功能。第 5 頁共19 頁組織機(jī)關(guān)副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部赴富平監(jiān)獄現(xiàn)場聽取犯罪服刑人員現(xiàn)身說法，真切感受高墻內(nèi)外的巨大反差。公司（礦）兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，認(rèn)真閱讀《中國家規(guī)》、《追問》兩本書，帶頭撰寫心得體會(huì) 300 余篇。積極參與集團(tuán)廉潔文化作品征集活動(dòng)。圍繞反腐倡廉主題，拍攝了《立秋》、《忠誠》、《一念之間》弘揚(yáng)社會(huì)正氣、具有較高思想性、藝術(shù)性的廉潔微電影 4 部參與集團(tuán)展評，其中一部在中煤政研會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)組第 22 次研討會(huì)上進(jìn)行交流。在《銅煤黨風(fēng)廉政網(wǎng)》上刊發(fā)各類廉政和紀(jì)檢監(jiān)察工作稿件 180 余篇。 （三）唱響主旋律，黨紀(jì)條規(guī)主題年 活動(dòng)有聲有色。圍繞這一主題，突出“一黨章、兩準(zhǔn)則、四條例”等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，明底線。將十八大以來中央制定出臺(tái)的條例規(guī)定及相關(guān)理論文章編成手冊，方便廣大黨員干部學(xué)習(xí)。 20 個(gè)基層單位組隊(duì)參賽，活動(dòng)歷時(shí) 20 多天，比賽期間，穿插文藝節(jié)目，增強(qiáng)了競賽活動(dòng)的觀賞性，趣味性。公司先后多次邀請省國資委、集團(tuán)公司宣講團(tuán)成員作十九大精神講解。黨紀(jì)條規(guī)主題年活動(dòng)形式新穎，內(nèi)容豐富，開展得有聲有色，促進(jìn)了廣大黨員干部對黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解，形成了學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章 、維護(hù)黨章、尊崇黨章的思想自覺和行動(dòng)自覺。深入落實(shí)