20xx年簡單銷售用工合同(三篇)-在線瀏覽
2025-04-24 13:00本頁面
【正文】 勞動紀律： 。乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機密，維護甲方利益。 ，工作時間根據(jù)不同季節(jié)制定，一經(jīng)確定，甲、乙各方不得單方面更改。 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： ，由于工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前一個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 。 、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方成經(jīng)濟損失，應(yīng)視其后果和責任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。凡屬國家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。其中試用期一個月。 二、工作任務(wù) 乙方同意服從甲方的工作需要：在___________部門，承擔__________工作。 三、勞動紀律 乙方嚴格遵守國家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度，服從管理，積極做好各項工作。 四、勞動時間與勞動報酬 甲方實行全日制工作制度，乙方應(yīng)服從甲方的安排。 1).乙方工資按試用期______ 元/月，試用期滿甲方根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)，由甲方給予乙方加薪。 五、績效考核 每月績效考核評比結(jié)果與年終獎一次性掛鉤. 六、勞動保護和勞動條件 乙方有權(quán)拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評. 七、終止解除勞動合同條件 有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。 、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。 、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強迫勞動、侮辱乙方合法權(quán)益行為的
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