應(yīng)聘者的面試技巧-在線瀏覽
2025-04-15 02:14本頁(yè)面
【正文】 好的簡(jiǎn)歷是你打開理想之門的鑰匙，應(yīng)拿出看家本領(lǐng)，設(shè)計(jì)好你的人生簡(jiǎn)歷。常常遇到有些求職太過(guò)頻繁，求職履歷又經(jīng)過(guò)精心包裝，含有水分的求職者，輪到面試時(shí)有時(shí)連自己都記不清工作經(jīng)驗(yàn)究竟是怎樣排列組合的，一上陣便迅速露出馬腳、不戰(zhàn)自敗。 與申請(qǐng)職位相匹配的裝束。試想，如果一家五星級(jí)酒店招一名公關(guān)經(jīng)理，而公關(guān)經(jīng)理候選人下雨天穿著高筒雨鞋去面試，恐怕會(huì)與所申請(qǐng)職位形象相去甚遠(yuǎn)，被錄用可能性也大大降低，所以面試“道具”也應(yīng)有所選擇。面試不同于閑聊，每句話、每個(gè)詞甚至每個(gè)字都應(yīng)仔細(xì)斟酌。注意措辭十分重要，口無(wú)遮攔注定會(huì)失敗。細(xì)節(jié)決定成敗，面試時(shí)的細(xì)小行為最能說(shuō)明一個(gè)人的真實(shí)情況，譬如一位前來(lái)應(yīng)征秘書的女士，主試官一定會(huì)想方設(shè)法令其將隨身攜帶的包打開，因?yàn)閺闹锌梢钥闯鲆粋€(gè)女孩子的條理性。在面試時(shí)，盡可能不穿牛仔褲、高跟拖鞋，以免給考官留下太隨便的印象。求職面試時(shí)的正式裝扮，應(yīng)是比較典雅、成熟和莊重的。語(yǔ)言表達(dá)能力是一個(gè)人思維能力的重要體現(xiàn)，也是主考官評(píng)估的一個(gè)重要指標(biāo)。面試時(shí)要讓考官盡可能多地了解你的優(yōu)點(diǎn)和價(jià)值，言談得體地展現(xiàn)自己的才華，但不能夸夸其談、東拉西扯，竭力表現(xiàn)自己無(wú)所不知、無(wú)所不能，好像招聘崗位非你莫屬，這往往給考官留下“言過(guò)其實(shí)”“過(guò)于自負(fù)”的印象。一般主考官都認(rèn)定應(yīng)聘者應(yīng)有基本的社交能力，在大家面前開口說(shuō)話、表達(dá)
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