【正文】 ，對甲方造成重大損害的；　?。?）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；　　（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的；　?。?）乙方被依法追究刑事責任的；　　（7）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；　?。?）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；　?。?）本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協(xié)商未能就變更本合同達成協(xié)議的；　　甲方按照第（7）（8）（9）項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方（或者額外支付乙方一個月工資），并按規(guī)定向乙方支付經濟補償，其中按第（7）項解除本合同并符合有關規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費。　　，應當提前三十日以書面形式通知甲方；在試用期內的，提前三日通知甲方。　　甲方有上述第（8）項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位?！　。ǘ┙K止　　，本合同即行終止?！　。ㄒ唬╉椀?點情形之一，合同期滿的，甲方應當續(xù)延乙方合同期至相應的情形消失時終止。　?。ㄈ┘追竭`法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應當繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同不能繼續(xù)履行的，甲方應按規(guī)定的經濟補償標準的二倍支付乙方賠償金?！　【拧⒄{解與仲裁　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調解機構申請調解；調解無效的，可在法定仲裁時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。　　十、服務期與競業(yè)限制　?。ㄒ唬┤缂追綖橐曳教峁ｍ椗嘤栙M用，對其進行專業(yè)技術培訓，雙方作如下約定：_______________________________________________________________________________________________________________.（乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。乙方違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。解除或者終止本合同后的競業(yè)限制期限不得超過二年。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。　　一、合同期限　　本合同期限采用下列第_________種形式　　以完成一定工作為期限的合同　　本合同生效日期為____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。自______年______月______日至______年______月______日有效?！　。?）勞動合同期滿前_______個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同?！　o固定期限勞動合同　　本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止?！　∫曳交加袓徫还しN及行業(yè)禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位?！　〗涬p方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點?！　∫曳竭`反服務規(guī)范和勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時?！　。ǘ┙洰數貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以________為周期的綜合計算工時工作制度。　　?！　?，商得乙方同意后，可安排乙方加班。　　四、勞動報酬　　乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責任工作任務，甲方每月________日前以貨幣形式支付乙方勞動報酬，勞動報酬不低于________元，其中試用期間勞動報酬為________元?！　∫?guī)章制度在執(zhí)行過程中因客觀原因出現變化，甲方有權根據新修訂且有效的規(guī)章制度調整各項勞動報酬標準。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務?！　∫曳交疾』蚍且蚬へ搨尼t(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行?！　∫曳皆谠衅?、產期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。　　甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查?！　〖追郊訌姲踩a管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件；健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規(guī)范、質量責任以及相應的考核辦法?！　〕蛞曳讲粍偃喂ぷ鳎追娇梢砸婪ㄟm當調整其工作內容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》?！　∮邢铝星樾沃?，甲方可以解除本合同：　　（一）在試用期內的；　　（二）乙方違反或不履行勞動合同的；　?。ㄈ┮曳絿乐厥?，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；　?。ㄋ模┮曳絿乐剡`反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；　?。ㄎ澹┮曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑位騽趧咏甜B(yǎng)的；　?。┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨?，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；　　（七）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的?！　∫曳浇獬齽趧雍贤?，應當提前________日以書面形式通知甲方?！　∫蚱髽I(yè)關閉、企業(yè)嚴重虧損等不可抗力原因不能履行合同的，甲乙雙方可以解除合同，各自承擔各自責任。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同?！　【拧⑵渌s定事項　　、法規(guī)、政策相悖時，以國家、法規(guī)、政策為準。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。附件與本合同具有同等的法律效力?！　〉谝粭l：合同期限　　甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限：　　，期限為______年。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減?！　?，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月書面通知對方。　　工作地點：__________________________　　工作任務：乙方承擔所有班的舞蹈課授課和排練等任務。寒假工作_____天，暑假工作_____天，每天工作_____小時，期間每日三餐及住宿為乙方提供。具體時間甲乙雙方協(xié)商約定?！　∫曳皆诠ぷ鲿r間之外包括上下班路上，人身安全由乙方自己負責。　　第四條：工資報酬　　乙方基本工資為每天_____元，寒暑假基本工資為每天_____元，甲方必須按學生正常開課時_____一次，支付乙方相應的工資，不得拖欠。休息時間不得超過_____個月，否則甲方按乙方基本工資的_____%付給乙方工資?！　∫曳綖榧追浇榻B一位學生，可得一次性獎金__________元整。參加省外舞蹈比賽，一個節(jié)目獲獎，可獎勵獎金_____ 元整。超額排練的舞蹈也可參賽，獎金不合并?！　」べY支付方式：_______（1）現金?！　￠_戶銀行：__________________________________________　　賬號：_______________________________________________　　第五條：福利待遇　　“三一”、“教師節(jié)”、“中秋”、“十　　法定節(jié)假日乙方正常休息，若甲方需要乙方加班，甲方按加班的課時付乙方三倍的工資，乙方自行加班，應為自愿加班，不記工資?！　∫曳皆谒膫€星期中請假半天扣除半天工資，請假一天扣除當天工資，請假兩天或兩天以上扣除請假當天工資和當月各項獎金?！　∫曳皆诠ぷ髌陂g不得無故遲到、早退，如遲到或早退______分鐘扣除半天工資?！　∥璧甘倚l(wèi)生由乙方承擔，上課時間每天打掃一次地面衛(wèi)生，保持室內清潔?！　∫曳經]有在規(guī)定的時間內完成甲方規(guī)定的教學任務，將扣除與獎勵工資相同數額的工資。　　，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同?！　?，本合同可以解除。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。　?。?）通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的；　　（6）乙方被依法追究刑事責任的?！　〖追揭蜃陨碓蜃兏竞贤?，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償?！　〉诎藯l：違反合同的責任　　（1）由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任；如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。　?。?）當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金__________元。　　第九條：其他約定事項　　、法規(guī)、政策相悖時，以國家、法規(guī)、政策為準?！　〉谑粭l：合同生效　　本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效?！　『贤Ш?，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件?！　〖追剑ㄉw章）：___________________ 乙方（簽字）：___________________　　代表人（簽字）：________________ 身份證號：______________________　　聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日　　勞動合同注意事項：　　簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中?！　趧訄蟪暌ㄇ宄苊饪陬^約定。　　勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現金還是通過銀行支付到賬戶中。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時，勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。期限為：自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止?！　〉谌龡l、工作內容：　　乙方的工作崗位為，甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種?！　≡诠ぷ鬟^程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。　　第五條、勞動報酬：　　乙方月工資標準為人民幣___________元，其中試用期內工資為人民幣___________元；　　因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費?！　〉诹鶙l、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：　　甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病　　第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應當嚴格遵守?！　〉诰艞l、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議?！　〉谑畻l、勞動合同解除或終止：　　若乙方需解除勞動合同書，應當提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準?！　≡诮獬蛘呓K止勞動合同時