【正文】 在1年以上2年以下的，試用期不得超過60日。非全日制勞動合同，不得約定試用期?！　「鶕?jù)勞動保障部《勞動力市場管理規(guī)定》，禁止用人單位招用人員時向求職者收取招聘費用、向被錄用人員收取保證金或抵押金、扣押被錄用人員的身份證等證件。對當事人造成損害的，應承擔賠償責任。具體包括：　　(1)造成勞動者工資收入損失的，按勞動者本人應得工資收入支付給勞動者，并加付應得工資收入25%的賠償費用。　　(3)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的，除按國家規(guī)定為勞動者提供工傷、醫(yī)療待遇外，還應支付勞動者相當于醫(yī)療費用25%的賠償費用?！　?5)勞動合同約定的其他賠償費用?！　∫弧⒃囉煤贤谙蕖　≡囉闷跒開_______個月，自________年________月________日至________年________月________日止?！　∪?、甲方聘用乙方的月薪為________________元（含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金）試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴重的追究法律責任；　　，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責；　　　??；　　、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓；　　五、乙方的基本權利和義務　　　?。弧　?；　　，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；　　　　、當?shù)卣?guī)定的公民義務；　　、員工手冊、行為規(guī)范的義務；　　、利益的義務?！　“?、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。　　甲方：（蓋章）________________ 乙方：（蓋章）____________　　法定代表人簽字：______________ 簽字：____________________　　簽約日期：____________________ 簽約地點：____________________試用期勞動合同 篇4　　甲方：　　乙方： （身份證號： ）　　根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。　　二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在 工作崗位?！　∷?、甲方的基本權利與義務：　　　　有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度；　　在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權終止合同?！　　　∠碛袊曳煞ㄒ?guī)賦予的一切公民權利；　　享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利；　　試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；　　　　遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務；　　遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務；　　維護公司的聲譽、利益的義務。　　八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理?！　〖追剑ㄉw章） 乙方（蓋章）　　法定代表人簽字： 簽字：　　簽約日期：　　簽約地點：　　勞動法關于試用期的規(guī)定　　，可以約定試用期?！　?，試用期不得超過二個月?！　　　≡囉闷诤鸵娏暺诘膮^(qū)別　　一般來說，試用期的工資要低于正式錄用時的工資，有些公司按正式錄用工資的70%發(fā)放。因此，在試用期內(nèi)，盡職工作，爭取早日跨越試用期。見習期專門適用于大中專畢業(yè)生，是對剛畢業(yè)在轉(zhuǎn)為國家正試編制之前制定的考核期間。試用期工資不能低于當?shù)刈畹凸べY。畢業(yè)生在試用期內(nèi)解除勞動合同，不需要承擔違約責任。試用期勞動合同 篇5　　使用提示：現(xiàn)行法定工時制度分為，標準工時制、綜合計算工時工作制、不定時工作制。　　執(zhí)行標準工時制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時。　　甲方名稱:　　法定代表人/主要負責人:　　住 所:　　郵政編碼:　　系方式:　　乙方姓名:　　身份證號碼/其他有效身份證件號碼:　　住 址:　　郵政編碼:　　聯(lián)系方式:　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《xx市勞動合同條例》,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。期限為:____。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。自____年____月____日起。具體為:____?！　〉谌龡l 錄用條件為:____?！　〉谖鍡l 乙方的工作地點為:________。　　第七條 甲方嚴格執(zhí)行國家有關休息休假的規(guī)定,具體安排為:_____。　　五、勞動報酬　　第八條 本合同的工資計發(fā)形式為:____。乙方的月工資為:____元(其中試用期間工資為:____元)。乙方的勞動定額為:____,計件單價為:____?！　〉谑畻l 本合同履行期間,乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。　　六、社會保險　　第十二條 甲方應按國家和本市社會保險的