【正文】 約之日起，至完全履行本合約規(guī)定的一切責(zé)任為止，須全職為本片服務(wù)，未經(jīng)甲方許可不得參與任何第三者（包括原單位、任何公司、私人或團(tuán)體）的工作（包括義務(wù)性質(zhì)的占用時(shí)間）?！　∷?、乙方對(duì)本攝影組的藝術(shù)創(chuàng)作和器材設(shè)備（特別市拍攝的素材）及人員管理負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，乙方保證按導(dǎo)演的創(chuàng)作意圖開展工作，并積極配合制片部門搞好本組的日常行政管理，以富于創(chuàng)造性的工作完成拍攝計(jì)劃。對(duì)評(píng)議結(jié)果甲方可以采取物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、表彰、指正、減薪、中止合同等方式處理?！　∥?、乙方應(yīng)模范遵守甲方所訂的規(guī)章制度。乙方同意拍攝中導(dǎo)演、制片人有權(quán)對(duì)人物臺(tái)詞、劇情作出適當(dāng)增刪調(diào)整。甲方有權(quán)決定如何處理本片有關(guān)的一切權(quán)益。乙方有權(quán)對(duì)本組人員的聘用等提出建議，甲方應(yīng)予以認(rèn)真考慮，但乙方不得對(duì)甲方的最終決定提出異議。以上酬金包括籌備階段和拍攝階段的所有工作（含平日和節(jié)假日的加班費(fèi)）。即：____________元。　　3. 甲方負(fù)擔(dān)乙方在劇組工作期間的食宿費(fèi)、交通費(fèi)?！　?. 如在后期制作中制片人對(duì)片長(zhǎng)、集數(shù)作出增刪調(diào)整，甲乙雙方同意本合同酬金不再追加或扣減。如因乙方原因造成停拍或中途換人、乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失費(fèi)。　　十一、本片進(jìn)行期間，乙方必須自行負(fù)擔(dān)屬于個(gè)人的一切開支，不得借甲方或本片名義做任何借貸及令甲方及本片名譽(yù)上及財(cái)務(wù)上遭受損失。甲方對(duì)乙方單方違約行為除不付給稿酬外，還要追究乙方由此給甲方造成的損失?！　∈?、乙方保證在合約期限內(nèi)絕對(duì)按甲方要求及時(shí)到位。　　十五、本合同期內(nèi)，甲方為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)盒意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)，如乙方在合同期內(nèi)拍攝工作造成工傷時(shí)，由保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠償，其他醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理?！　∈摺⒃谠搫∨臄z完成后宣傳發(fā)行階段，甲方有權(quán)要求乙方參加為該劇舉行的新聞發(fā)布會(huì)或觀眾見面會(huì)等宣傳活動(dòng)，甲方有權(quán)要求乙方接受新聞采訪。由此發(fā)生的差旅費(fèi)用，由甲方承擔(dān)，但甲方不得因此支付乙方任何酬金和費(fèi)用。必要時(shí)，乙方有義務(wù)接受甲方指定醫(yī)院的檢查診斷，特別是接受對(duì)其健康狀況是否符合其工作性質(zhì)的檢查?！　《?、劇組規(guī)章制度和財(cái)務(wù)制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力?！　?. 《********劇組管理規(guī)定》；　　2. 《*******劇組財(cái)務(wù)管理規(guī)定》；　　3. 甲方代表的簽約資格證明；　　4. 乙方身份證復(fù)印件　　本合約一式兩份。甲、乙雙方一切意愿均明列在本合約中，除此并無任何口頭協(xié)議。如因本合約引起法律糾紛，應(yīng)以國(guó)家有關(guān)法律條文為依據(jù)?！　〉谝粭l合同期限　　合同的期限自年____月____日至年____月____止(其中年____月____日至年____月____為試用期)，合同期滿聘用合同自然終止?！　”竞贤跐M后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方?！　〉谌龡l工作條件和勞動(dòng)保護(hù)　　工作時(shí)間按甲方相關(guān)考勤管理規(guī)定、制度執(zhí)行，甲方根據(jù)單位有關(guān)規(guī)定及乙方實(shí)際情況安排工作時(shí)間?！　〉谒臈l工作報(bào)酬　　根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方元人民幣每月?！　∫曳较硎車?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日?！　∫曳阶袷丶追揭?guī)定的項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理和教育?！　∫曳饺邕`反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按單位有關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未達(dá)成一致協(xié)議的，原合同有效?！　〗?jīng)聘用雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。　　(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。　　(3)故意不完成工作任務(wù)，甲方公司造成嚴(yán)重?fù)p失的?！　?5)被依法追究刑事責(zé)任的?！　∑赣煤贤喠r(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的，甲、乙任何一方要求解除聘用合應(yīng)提前30天以書面形式通知對(duì)方。乙方提出解除勞動(dòng)合同時(shí)，服務(wù)期限未滿的，應(yīng)按