詳細(xì)版勞務(wù)勞動(dòng)合同-在線瀏覽
2025-04-05 03:12本頁(yè)面
【正文】 日不超過(guò) 小時(shí)，平均每周不超過(guò) 小時(shí)的工作制度?！ ?二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制?！ ?四)有下列情形之一的，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制： 、事故或者其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的。 ，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的?！ ??！ ∷?、甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù) (1)甲方責(zé)任和義務(wù)： 甲方需保證乙方到地方一定安排工作，否則甲方包賠往返車(chē)費(fèi)，如果有什么特殊情況，甲方需在出發(fā)之前向乙方說(shuō)明，以免造成不必要的損失與誤會(huì)?！ ∫曳焦ぷ髌陂g如不能勝任本職工作或出現(xiàn)違反廠方相關(guān)規(guī)章者，廠方有權(quán)提出更換人員或者結(jié)束工作?！ ?2)乙方責(zé)任和義務(wù)： 向甲方自己的真實(shí)基本資料并且要工作滿兩個(gè)月。 五、勞動(dòng)報(bào)酬 (一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)： ，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)?！ ?三)甲方安排乙方加班，平時(shí)和休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休的，按不低于國(guó)家(
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