工廠與工人勞動合同通用版-在線瀏覽
2025-04-02 01:49本頁面
【正文】 以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。（三）本合同甲乙雙方各存一份，鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。（二）乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn)，但每個工作日不得超過3小時(shí)，每月累計(jì)不得超過36小時(shí)。（二）乙方在合同期間，享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護(hù)等假期的待遇，但不得無故擅自超假。（二）乙方工資形式、標(biāo)準(zhǔn)：乙方的工資形式：_________。乙方月工資收入，由甲方按本單位工資管理制度，根據(jù)乙方工作成績、出勤和紀(jì)律情況，考核發(fā)放。如超過規(guī)定日期的，從第____日起，甲方每天按拖欠工資額_______%賠償乙方。（五）非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)，甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。因此，為勞動者繳納社會保險(xiǎn)，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。如有供養(yǎng)直系親屬的，一次性計(jì)發(fā)撫恤金。合同期滿，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷，市、縣（市）醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn)為殘廢的，按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇。（四）乙方患病或非因工負(fù)傷，其待遇：停工醫(yī)療期限，由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)間，按國家規(guī)定和本單位制度確定。傷病假期間，由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi)_________元。（六）企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù)。（二）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1