汽車銷售公司保險部績效考核方案(doc)-保險策劃-在線瀏覽
2024-10-17 21:09本頁面
【正文】 據(jù)考勤情況核發(fā)。 保險部績效考核方案 （ ） 一、目的 為了充分調(diào)動保險業(yè)務(wù)員的積極性和主動性，體現(xiàn)按勞取酬，多勞多得的分配制度，達到獎優(yōu)劣的目的。 二、崗位定編 主管 1人、外勤組長 1人、內(nèi)勤組長 1人、保險業(yè)務(wù)員 6人 、外勤 1人、接車助理（協(xié)助保險業(yè)務(wù)員工作，目前未定具體崗位，續(xù)用原位） 1人、續(xù)保業(yè)務(wù)員 2人、內(nèi)勤文員 1人、外協(xié)業(yè)務(wù)員 1人、外協(xié)文員 1人，暫編 16人 。 崗 位 主管 外勤組長 內(nèi)勤組長 外勤 保險業(yè)務(wù)員 崗位工資 3600 2020 2020 1200 1500 崗 位 續(xù)保員 接車員助理 外協(xié)業(yè)務(wù)員 外協(xié)文員 保險內(nèi)勤 崗位工資 1800 1500 1500 1500 1800 考核工資：根據(jù)各崗位績效考核辦法，按實際業(yè)績完成情況分別進行考核計提。 外勤業(yè)務(wù)員如在外出事故現(xiàn)場期間又到另一事故現(xiàn)場的，可增加到現(xiàn)場次數(shù)一次。 ，晚間現(xiàn)場服務(wù)按工作時間標(biāo)準提成。 ，要按照《部門月度業(yè)績考核指標(biāo)及權(quán)數(shù)表》，根據(jù)實際完成考核情況，按公式計算當(dāng)月最終實得考核工資： 外協(xié)業(yè)務(wù)員和外協(xié)文員在保險公司派駐機構(gòu)開業(yè)初期實行
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1