餐廳廚房承包協(xié)議書-在線瀏覽
2024-12-16 23:55本頁面
【正文】 下，可自行安排人員休息、請假等事宜。
乙方有遵守和執(zhí)行酒店制定的各項指標(biāo)和制度的義務(wù)。
乙方技術(shù)人員變動，提前三日與甲方協(xié)商解決。
八、公傷事故的處理方法：乙方在廚房工作期間，如正當(dāng)操作情況下出現(xiàn)的受傷等事故視為公傷，由甲方負(fù)責(zé)參照相關(guān)法律法規(guī)處理。若新業(yè)主不留用乙方的情況下，甲方須結(jié)清所有工資并補償月工資。
十、提前終止協(xié)議的處理方法：
如果甲方提前終止協(xié)議，須提前一個月書面形式通知對方，甲方須結(jié)清所有工資并補償乙方半個月工償。
十、違約的處理辦法：
欠發(fā)工資或獎金十天以上視為違約。
公傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。如任何一方違約將賠償對方半個月基本工資。
十一
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