通用版員工勞動合同樣書-在線瀏覽
2024-12-15 22:50本頁面
【正文】 須按時完成甲方正常安排的工作任務?！ ?二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方的崗位工資標準為______元月?！ ?三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資?！ ?四)甲方安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資?！ 。委熎陂g或醫(yī)療終結后的工傷保險待遇按國家____省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行。 、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等，按國家和本市有關規(guī)定由社會保險機構和甲方分別計發(fā)?！ ∥?、勞動保護和勞動條件 (一)工作時間 1. 乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排?！ ?，應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。 、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期。無法安排補休的，甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資?！ ?四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行法規(guī)教育和車輛構造基本知識、二手車交易操作規(guī)程培訓以及其他車管業(yè)務技術培訓，實行持證上崗制度?！ ?五)乙方有權拒絕甲方的違規(guī)要求，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康和信譽行為，有權提出批評并可向有關部門檢
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