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中外合資經(jīng)營企業(yè)合同樣書通用版本-在線瀏覽

2024-12-14 22:35本頁面
  

【正文】 入境簽證、工作許可證和旅行手續(xù)等。
乙方責(zé)任:
按第十一條和第十二條的規(guī)定提供現(xiàn)金、機(jī)械設(shè)備、工業(yè)產(chǎn)權(quán)......并負(fù)責(zé)將作為出資的機(jī)械設(shè)備等實(shí)物運(yùn)至中國港口。
提供需要的設(shè)備安裝、調(diào)試以及試生產(chǎn)技術(shù)人員、生產(chǎn)和檢驗(yàn)技術(shù)人員。
如乙方同時(shí)又是技術(shù)轉(zhuǎn)讓方,則應(yīng)負(fù)責(zé)合營公司在規(guī)定的期限內(nèi)按設(shè)計(jì)能力穩(wěn)定地生產(chǎn)合格產(chǎn)品。
負(fù)責(zé)辦理合營公司委托的其它事宜。)
第十六條 乙方對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)讓提供如下保證:(注:在乙方負(fù)責(zé)向合營公司轉(zhuǎn)讓技術(shù)的合營合同才有此條款。
,保證提供的技術(shù)是乙方同類技術(shù)中最先進(jìn)的技術(shù),設(shè)備的選型及性能質(zhì)量是優(yōu)良的,并符合工藝操作和實(shí)際使用的要求。
、技術(shù)條件和其他詳細(xì)資料是所轉(zhuǎn)讓的技術(shù)的組成部分,保證如期提交。
。
第十八條 技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)采取提成方式支付。
提成支付期限以本合同第十九條規(guī)定的技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議期限為期限。技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議期滿后,合營公司有權(quán)繼續(xù)使用和研究發(fā)展該引進(jìn)技術(shù)。)
第八章 產(chǎn)品的銷售
第二十條 合營公司的產(chǎn)品,在中國境內(nèi)外市場(chǎng)上銷售,外銷部分占 %,內(nèi)銷部分占 %。一般情況下,外銷量至少應(yīng)能滿足合資公司外匯支出的需要。
由合營公司與中國外貿(mào)公司訂立的銷售合同,委托其代銷,或由中國外貿(mào)公司包銷的占 %。
第二十二條 合營公司內(nèi)銷產(chǎn)品可由中國物資部門,商業(yè)部門包銷或代銷,或由合營公司直接銷售。
第二十四條 合營公司的產(chǎn)品使用商標(biāo)為 。
第二十六條 董事會(huì)由 名董事組成,其中甲方委派 名,乙方委派 名。董事、董事長和副董事任期四年,經(jīng)委派方繼續(xù)委派可以連任。對(duì)其它事宜,可采取多數(shù)通過或簡(jiǎn)單多數(shù)通過決定(注:在具體合同中要明確規(guī)定)。董事長因故不能履行其職責(zé)時(shí),可臨時(shí)授權(quán)副董事長或其他董事為代表。經(jīng)三分之一以上的董事提議,董事長可召開董事會(huì)臨時(shí)會(huì)議。
第十章 經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)
第三十條 合營公司設(shè)管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理工作。副總經(jīng)理 人,由甲方推薦 人,乙方推薦 人。
第三十一條 總經(jīng)理的職責(zé)是執(zhí)行董事會(huì)會(huì)議的各項(xiàng)決議,組織領(lǐng)導(dǎo)合營公司的日常經(jīng)營管理工作。
經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)可設(shè)若干部門經(jīng)理,分別負(fù)責(zé)企業(yè)各部門的工作,辦理總經(jīng)理和副總經(jīng)理交辦的事項(xiàng),并對(duì)總經(jīng)理和副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
第十一章 設(shè)備購買
第三十三條 合營公司所需原材料、燃料、配套件、運(yùn)輸工具和辦公用品等,在條件相同情況下,盡先在中國購買。
第十二章 籌備和建設(shè)
第三十五條 合營公司在籌備、建設(shè)期間,在董事會(huì)下設(shè)立籌建外?;I建處主任一人,由 方推薦,副主任一人,由 方推薦。
第三十六條 籌建處具體負(fù)責(zé)審查工程設(shè)計(jì),簽訂工程施工承包合同,組織生產(chǎn)設(shè)備、材料等物資的采購和驗(yàn)收,制定工程施工總進(jìn)度,編制用款計(jì)劃,掌握工程財(cái)務(wù)支付和工程決算,制定有關(guān)的管理辦法,做好工程施工過程中文件、圖紙、檔案、資料的保管和整理等工作。
第三十八條 籌建處工作人員的編制、報(bào)酬及費(fèi)用,經(jīng)甲乙雙方同意后,列入工程預(yù)算。
第十三章 勞動(dòng)管理
第四十條 合營公司職工的招收、招聘、辭退、工資、勞動(dòng)保險(xiǎn)、生活福利和獎(jiǎng)懲等事項(xiàng),按照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定》及其實(shí)施辦法,經(jīng)董事會(huì)研究制定方案,由合營公司和合營公司的工會(huì)組織集體或個(gè)別的訂立勞動(dòng)合同加以規(guī)定。
第四十一條 甲乙方推薦的高級(jí)管理人員的聘請(qǐng)和工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等,由董事會(huì)會(huì)議討論決定。
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