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政法干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言與政法干部培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)講話稿匯編-展示頁

2024-11-23 04:10本頁面
  

【正文】 ,通過思想和理念的轉(zhuǎn)變促使“先進(jìn)性”的核心價值觀和“爭第一”的核心執(zhí)行力不斷強(qiáng)化,隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到新的提高,人的全面發(fā)展與檢察工作的持續(xù)發(fā)展有機(jī)地統(tǒng)一起來。”長檢精神的核心是務(wù)本和求變,做好基礎(chǔ)性工作,正確履行檢察職能的同時要勇于超越,善于創(chuàng)新工作機(jī)制,使檢察工作不斷滿足人民群眾日益增長的法治需求,立于時代發(fā)展的潮頭?!耙环N精神”統(tǒng)領(lǐng)“六個理念”。大家都知道長安區(qū)檢察院是多年的“全國模范檢察院”,如何在新的起點(diǎn)上,繼續(xù)保持榮譽(yù)再立新功,使法律監(jiān)督工作不斷滿足人民群眾的法治需求,是我們必須面對和解決的現(xiàn)實(shí)課題。我認(rèn)為“三個至上”的核心是人民利益,因?yàn)榘凑瘴覈膽椪贫?,黨的宗旨和國家的憲法法律都是人民利益的集中體現(xiàn),所以我們的政法工作的核心就是要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,維護(hù)好人民的利益。政法機(jī)關(guān)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的途徑就是胡錦濤總書記在全國政法工作會議代表座談會上提出的“黨的事業(yè)至上,人民利益至上,憲法法律至上”。思想是行動的先導(dǎo)講的就是這個道理。首先是“理念”。我的發(fā)言可以概括為六個字“理念、辦法、實(shí)力”,我認(rèn)為念好了這六字經(jīng),基層工作就可以做到有的放矢,健康持續(xù)發(fā)展。政法干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言與政法干部培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)講話稿匯編第 12 頁 共 12 頁政法干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言大家好!我擔(dān)任檢察長一職,算起來已經(jīng)有六年多了,在六年多的基層檢察工作中,我雖然付出很多,但收獲、感悟更多。受市政法委的指派我向大家談?wù)勗诨鶎尤温汅w會。但是,在這個快速多元發(fā)展的世界上,不可能有一個放之四海而皆準(zhǔn)的發(fā)展模式,也不會有一成不變的標(biāo)準(zhǔn),但愿我的體會能給各位以啟發(fā),有助于推動我市政法工作科學(xué)發(fā)展。在知與行的辨證關(guān)系中,首先應(yīng)當(dāng)是“知”,沒有“知”就不知如何“行”。理念是人們反映客觀存在思想活動的理性思維結(jié)果,理念即信仰,就是我們形成什么樣的思想,信仰什么?我們都是共產(chǎn)黨人,黨中央提出的“科學(xué)發(fā)展觀”就應(yīng)作為我們的政治信仰。“三個至上”是我們政法工作的行動指南。具體到我們每個政法機(jī)關(guān)如何落實(shí)我們的信仰和“三個至上”呢?我個人認(rèn)為應(yīng)該理念先行,結(jié)合本單位實(shí)際,找準(zhǔn)思想定位。近年來,我們以打造“長檢”品牌為抓手,不斷總結(jié)、發(fā)展、提煉“長檢”精神的內(nèi)涵,將長安檢察精神高度概括為“一種精神,六個理念”,形成了富有時代特征和“長檢”品牌特色的檢察文化,成為長檢人共同的價值認(rèn)同和目標(biāo)追求,也成為長安院實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的理論指引。“一種精神”是“務(wù)本求變,勇爭第一”的長安檢察精神,六個理念是“治院理念、發(fā)展理念、執(zhí)行理念、行為理念、人文理念、立業(yè)理念?!盃幍谝弧笔情L檢精神“先進(jìn)性”核心價值觀的集中體現(xiàn),體現(xiàn)了長檢人不甘平庸、勇于拼搏、持續(xù)先進(jìn)的信念和意志。其次是辦法。在基層院建設(shè)中,有了科學(xué)的發(fā)展理念,還要有解決問題、創(chuàng)新發(fā)展的運(yùn)作辦法。對于基層檢察機(jī)關(guān)高檢院已經(jīng)明確提出實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的途徑是“四化”建設(shè)。我個人通俗的將“四化”概括理解為“四商”,執(zhí)法規(guī)范化是法商,是規(guī)矩、是度,是履行職能的行為準(zhǔn)則;隊(duì)伍專業(yè)化是智商,是技能、是能力,是履行職能的具有的專業(yè)本領(lǐng)和能力;管理科學(xué)化是情商,是人與人心的交流,管理科學(xué)就是要以人為本,建立科學(xué)的管理機(jī)制,形成制度、督察、人文關(guān)懷相結(jié)合的管理體系,增強(qiáng)人們的政治激情、工作熱情、同志友情,以人的全面發(fā)展促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展;保障現(xiàn)代化是財(cái)商,是錢、是履行職能的物質(zhì)基礎(chǔ),目前,我們基層的困難比較多,要實(shí)現(xiàn)保障現(xiàn)代化不僅錢要取之有道,還要會用錢,講究用錢的效益,以最小的投入產(chǎn)生最大的效益。在“四個商數(shù)”的建設(shè)中,我院主要做了以下幾個方面的工作:一是
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