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勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年總結(jié)與勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年意見匯編-展示頁

2024-11-22 04:39本頁面
  

【正文】 風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題,制定了領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案,落實了整改責(zé)任,明確了整時限,目前有條件的已基本整改到位,暫時沒有條件的已制定計劃正在逐步整改。在此基礎(chǔ)上,組織副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部對照上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定和要求,認真開展自查自糾,通過采取個人自查、相互交流、組織幫助等辦法,深入查找問題,認真剖析根源,形成剖析整改材料,扎扎實實搞好整改工作。在第二階段中,圍繞找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,提高整改的針對性,我局堅持開門納諫,通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、走訪企業(yè)等途徑,廣泛征求二級單位、縣(區(qū))勞動保障部門和勞動保障服務(wù)對象的意見建議。按照市委要求,5月上旬我局組織廣大干部職工圍繞實現(xiàn)人口小市向經(jīng)濟強市跨躍這一目標(biāo),開展了“單位能做什么,我能做什么?”大討論,深入分析勞動保障部門和干部職工在*經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用、存在的突出問題和主要原因,提出了從單位做起、從我做起服務(wù)*改革發(fā)展大局的措施。據(jù)統(tǒng)計,在此次主題實踐活動中,共為服務(wù)對象和群眾解決實際問題15個。二是開展為民辦實事主題實踐活動。一是開展讀書學(xué)習(xí)活動,在一個星期的學(xué)習(xí)活動中,通過采取個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、請專家學(xué)者授課、主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課等形式,組織干部職工重點學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)讀本》、《黨章》、《公務(wù)員法》、《行政許可法》、中央關(guān)于加強和改進作風(fēng)建設(shè)的決定以及胡總書記在中紀(jì)委七次全會上的重要講話等。一是積極開展主題活動。從一開始,我局就結(jié)合勞動保障工作實際,制定了《市勞動保障局加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中教育活動實施方案》,提出6個具體目標(biāo)和4項工作要求,明確了我局作風(fēng)建設(shè)活動分三個階段進行,強調(diào)了每個階段需要抓好的主要工作環(huán)節(jié)。在整個活動中,包括普通職工在內(nèi)的廣大干部職工都能夠較好地把自己擺進去,積極參與,深入剖析,認真整改,公開承諾,不斷改進工作作風(fēng),努力提高服務(wù)水平。晏瑞祥局長在作動員報告時要求全局上下牢固樹立“一盤棋”思想,服從大局、服務(wù)大局,互相支持,相互協(xié)作,堅決防止和克服干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不實的現(xiàn)象,努力以一流的工作水平,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為我市營造優(yōu)良的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。(二)積極動員部署,統(tǒng)一思想認識。通過一級抓一級,層層抓落實,我局在作風(fēng)建設(shè)活動中做到了領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位,為全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)教育活動的順利進行提供了組織保證。同時規(guī)定,作風(fēng)建設(shè)活動實行“一把手”負責(zé)制,主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為具體責(zé)任人。二、主要做法(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任。在整個領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中教育活動中,廣泛進行了宣傳動員,開展了一系列主題教育和實踐活動;深入剖析和查擺了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)存在的問題,針對性地制定和落實了整改措施;建立完善了勞動保障工作和作風(fēng)建設(shè)方面的制度,形成了加強作風(fēng)建設(shè)的長效機制。勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年總結(jié)與勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年意見匯編第 19 頁 共 19 頁勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年總結(jié)我局加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中教育活動在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和督查組的悉心指導(dǎo)下,按照余發(fā)[20*]12號文件的要求和部署,全面動員,精心組織,統(tǒng)籌安排,積極推進,較好地完成了三個階段的工作任務(wù),有效推動了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和勞動保障事業(yè)的發(fā)展。一、基本情況全市加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中教育活動開展以來,我局及時成立了組織機構(gòu),制定了具體的活動實施方案,采取了一系列行之有效的措施推動機關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高勞動保障服務(wù)水平。全局參與作風(fēng)建設(shè)的人數(shù)98人(其中副科以上干部53人),撰寫心得體會53篇,征求意見建議63條,制定整改措施57條,為群眾解決實際問題50個,建立完善規(guī)章制度38項,較好地達到了市委、市政府提出的五個帶頭十六項要求和我局提出的六個具體目標(biāo)。成立了市勞動保障局加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長晏瑞祥任組長,黨組副書記、副局長徐國梁任副組長,其他黨組成員和下屬單位主要負責(zé)人為成員。根據(jù)黨組要求,各二級單位也都成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實了各自的工作責(zé)任和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。為加大工作力度,局作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在集中教育活動的各個階段都召開了會議,及時研究解決我局作風(fēng)建設(shè)活動中遇到的困難和問題,確保了作風(fēng)建設(shè)活動的順利開展。全市動員大會的第二天,即4月17日,我局召開了勞動保障系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)動員大會,傳達學(xué)習(xí)了全市動員大會精神,就我局開展作風(fēng)建設(shè)教育活動進行了動員和部署。隨后,在作風(fēng)建設(shè)活動的每一個階段,我局都召開了轉(zhuǎn)段動員大會,由主要領(lǐng)導(dǎo)親自動員,反復(fù)強調(diào),提高了對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)教育活動的認識,統(tǒng)一了干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想。(三)精心組織實施,規(guī)范操作程序。在具體活動開展中,我局按照突出重點、注重實效的原則,積極穩(wěn)妥、循序漸進推進作風(fēng)建設(shè)教育活動。第一階段活動中,我局在搞好思想發(fā)動的基礎(chǔ)上,結(jié)合勞動保障工作實際,開展了三個主題活動,引導(dǎo)干部職工不斷增強服務(wù)意識。勞動保障系統(tǒng)每個副科以上干部結(jié)合學(xué)習(xí)情況和各自的工作崗位,認真撰寫了一篇不少于3000字的體會文章。制定了具體實施方案,要求勞動保障部門和經(jīng)辦機構(gòu)以及領(lǐng)導(dǎo)干部從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題出發(fā),各個單位和每個縣級干部至少幫助企業(yè)或困難群眾解決一個實際問題,大力塑造勞動保障部門勤政為民、廉潔高效的良好形象。三是開展“單位能做什么,我能做什么”大討論。二是認真搞好剖析整改。經(jīng)梳理,共收集意見建議
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