職業(yè)安全健康管理體系在線內(nèi)審員培訓(xùn)班-展示頁
2024-11-22 04:36本頁面
【正文】 成本降低，所造成的“不公平”是不能接受的。 加入WTO后，這個問題依然是中國經(jīng)濟(jì)界、工業(yè)界等面對的最大問題，其中“公平競爭”就包含了“職業(yè)安全健康” 和“環(huán)境保護(hù)”這兩個敏感的問題。 全球經(jīng)濟(jì)一體化是大勢所趨，也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然。在這種趨勢下，企業(yè)更加重視的是生產(chǎn)和消費(fèi)資源的流動速度和實現(xiàn)效果。,4,5,6,主 要 內(nèi) 容,一、職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生背景 二、職業(yè)安全健康管理體系概況 三、建立職業(yè)安全健康管理體系意義 四、管理體系發(fā)展趨勢,7,相關(guān)術(shù)語 中英文對照,OSH職業(yè)安全健康 Occupational safety and health OSHMS職業(yè)安全健康管理體系 Occupational safety and health management system OHSAS18000職業(yè)安全健康評價系列標(biāo)準(zhǔn) Occupational health and safety assessment series 《職業(yè)安全健康管理體系 審核規(guī)范》 Occupational safety and health management systems Audit Specification,8,一、職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生背景,（一）全球經(jīng)濟(jì)一體化的影響 （二）我國加入WTO的責(zé)任 （三）嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢 （四）OSHMS標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生,9,一、職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生背景 （一）全球經(jīng)濟(jì)一體化的影響,全球經(jīng)濟(jì)一體化 新產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中，國籍、人種、疆域是次要的，關(guān)鍵是：各種生產(chǎn)和消費(fèi)資源的流動速度和實現(xiàn)效果。所以，您要在短時間內(nèi)，盡可能多地掌握知識，就一定要抓住每講內(nèi)容的特點(diǎn)，采用不同的方法，花費(fèi)不同的時間去學(xué)習(xí)，這樣可以獲得事半功倍的效果。真誠地希望我們能夠成為朋友。1,職業(yè)安全健康管理體系 在線內(nèi)審員培訓(xùn)班 SLMB 2003年8月4日,2,大家好！很高興我們用一種全新的方式和大家一起學(xué)習(xí)職業(yè)安全健康管理體系。我們希望在這短短一個月的時間里為大家提供更多的知識，我們將盡力解決大家在學(xué)習(xí)中的問題，使大家能夠獲得最大的收獲，這是我們共同的目標(biāo)。 祝大家學(xué)習(xí)成功！,3,學(xué)習(xí)提要,在學(xué)習(xí)之前，您要首先明確：本期學(xué)習(xí)共九講內(nèi)容，每講內(nèi)容各有其特點(diǎn)，但又相互聯(lián)系，相互貫穿。 下面將每講的內(nèi)容要點(diǎn)、學(xué)習(xí)要求簡單向大家做些提示，便于大家在今后的學(xué)習(xí)中更加有的放矢。,1992年，聯(lián)合國秘書長加利正式提出了全球經(jīng)濟(jì)一體化的概念。請看下面的實例：,10,通用汽車公司1萬美元貨款中 德國設(shè)計師 7.5% 日本零部件制造商 17.5% 新加坡、臺灣配件 4% 韓國裝配工人 30% 英國廣告公司 2.5% 其他 （美國本地） 38.5%,眾所周知，通用汽車公司是美國著名的國際化企業(yè)，在通用汽車公司1萬美元貨款中，其他國家和地區(qū)占據(jù)了61.5%。,11,（二）我國加入WTO的責(zé)任,WTO的四項基本原則： 1. 非歧視性貿(mào)易原則 2. 不斷擴(kuò)大市場準(zhǔn)入原則 3. 促進(jìn)公平競爭原則 4. 鼓勵經(jīng)濟(jì)改革并給予優(yōu)惠原則 在上述四項基本原則中 “促進(jìn)公平競爭原則” 是
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