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辦公室20xx年上半年工作總結(jié)(多篇范文)與辦公室20xx年上半年工作總結(jié)4篇匯編-展示頁

2024-11-22 04:29本頁面
  

【正文】 編辦工作的特點,明確了“深入學(xué)習(xí)貫徹xx屆五中全會精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,服務(wù)于加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供體制機(jī)制保障”的主題。結(jié)合全區(qū)黨建工作總體要求,制定了《區(qū)編辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作思路》,明確了指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、基本要求、具體環(huán)節(jié)以及保障措施。五、統(tǒng)籌兼顧各項任務(wù),開創(chuàng)中心工作效能化一是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。三是抓好黨組織換屆,增強(qiáng)黨支部凝聚力。結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、綠區(qū)攻堅等活動,采取以會代訓(xùn)、規(guī)定必讀書目、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等形式,有計劃地組織了干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。以“德、能、勤、績、廉”五方面為考核內(nèi)容,出臺了《中共區(qū)委編辦綜合目標(biāo)管理考核辦法》,并制定了相關(guān)的實施細(xì)則,把一些“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”,采取定性與定量相結(jié)合的考核評價辦法,加強(qiáng)考核,強(qiáng)化督辦,推動了各項工作落到實處。四、切實加強(qiáng)自身建設(shè),打造干部隊伍高質(zhì)化一是實行目標(biāo)管理,落實責(zé)任制。三是進(jìn)行了區(qū)事業(yè)單位登記管理局公告。二是積極探索監(jiān)督檢查工作。(三)求真務(wù)實,創(chuàng)新事業(yè)單位登記管理方法一是規(guī)范檔案,完善了《區(qū)事業(yè)單位登記管理臺帳》。我區(qū)事業(yè)單位法人年審工作早準(zhǔn)備、早行動、早落實,于元月1日至4月底集中開展了事業(yè)單位法人年審。一是注重把好了材料填寫關(guān)、審核關(guān)、錄入關(guān)和復(fù)核關(guān),切實提高了工作質(zhì)量。二是對不在城區(qū)的事業(yè)單位前來辦理登記年檢工作的,或因特殊情況急需證書的事業(yè)單位,采取急事急辦的方法,盡量為事業(yè)單位提供方便。一是不斷完善服務(wù)方式,切實提高辦事效率,積極為事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對機(jī)關(guān)事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制配置、人員配備進(jìn)行了全面的督查,詳細(xì)核對了機(jī)構(gòu)編制管理手冊、人員花名冊、工資表等,對發(fā)現(xiàn)的亂加掛牌子等問題下發(fā)了整改通報。制定了《區(qū)機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督工作計劃》,對全年的監(jiān)督工作作了周密的安排。四是加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制的監(jiān)督檢查工作。進(jìn)一步發(fā)揮編制部門的龍頭作用,加強(qiáng)了與其他部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào),凡考試錄用、招聘人員和調(diào)配人員,先要辦理核編手續(xù),無空余編不能招考、招聘和調(diào)配人員,凡未經(jīng)我辦核編而進(jìn)入的人員不能開具入編通知單,不能上編入冊,人事部門不能審核其工資,財政部門不能核發(fā)工資。嚴(yán)格要求各單位在每季度末的最后兩個星期到我辦核對《機(jī)構(gòu)編制管理手冊》,對不遵守要求的單位,凍結(jié)其一切機(jī)構(gòu)編制事宜,以此強(qiáng)化了機(jī)構(gòu)編制管理,對實名制管理起到了重要的支撐作用。二是堅持《機(jī)構(gòu)編制管理手冊》季審制度。做到機(jī)構(gòu)編制“每月一核實,每季一匯總”,如實統(tǒng)計機(jī)構(gòu)編制和人員情況,及時掌握機(jī)構(gòu)編制變化情況,實現(xiàn)了對編制、人員全方位監(jiān)控。制定了《區(qū)機(jī)構(gòu)編制工作目標(biāo)管理考核細(xì)則》,并將機(jī)構(gòu)編制工作列入了區(qū)委、區(qū)政府年終考核內(nèi)容,進(jìn)一步增強(qiáng)了機(jī)構(gòu)編制管理的權(quán)威性。三是改進(jìn)和規(guī)范機(jī)構(gòu)編制管理。我辦于4月中旬召開了調(diào)研專題會議,成立了以主任為組長的調(diào)研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《區(qū)機(jī)構(gòu)編制工作調(diào)研計劃》,明確了調(diào)研指導(dǎo)思想和目的、內(nèi)容、對象、方法、時間安排、要求,重點落實了調(diào)研小組和調(diào)研課題。根據(jù)編辦〔〕48號《關(guān)于將機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)列入各級各部門中心組和黨校主體班學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容的通知》,首先我辦向區(qū)委、區(qū)政府、編委會進(jìn)行了專題匯報,將機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)列入了我區(qū)各部門中心組和區(qū)委黨??聘砂?、股干班學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容;其次是組織本辦全體干部職工對《暫行辦法》和《暫行規(guī)則》等有關(guān)機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)進(jìn)行了更新學(xué)習(xí),并進(jìn)行了深入討論,切實做到用《辦法》和《規(guī)則》來指導(dǎo)工作;再次是通過會議、發(fā)文等形式,組織區(qū)直機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道分管機(jī)構(gòu)編制工作的領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)了《暫行辦法》和《暫行規(guī)則》。二、牢固把握工作重點,統(tǒng)籌日常管理規(guī)范化(一)解放思想,創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)《市機(jī)構(gòu)編制管理暫行辦法》和《市機(jī)構(gòu)編制管理工作暫行規(guī)則》。三是合理確定類別,謀劃分類改革。我辦通過召開座談會、發(fā)征求意見函等方式,對全區(qū)事業(yè)單位的管理體制、機(jī)構(gòu)名稱、機(jī)構(gòu)規(guī)格、隸屬關(guān)系、職責(zé)任務(wù)、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制機(jī)構(gòu)、經(jīng)費預(yù)算形式等事項進(jìn)行了全面了解。組織全辦干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了中發(fā)〔〕5號《中共中央國務(wù)院關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》,統(tǒng)一了思想認(rèn)識,把握了改革的指導(dǎo)思想、基本原則和總體目標(biāo)。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,以加快推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c,以創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)運行機(jī)制和工作方式為突破口,結(jié)合我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,提出了我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)設(shè)置模式的初步意見。扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革調(diào)查摸底工作,歷時2個月,走訪調(diào)研了全區(qū)個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和個街道辦事處,其中,月日,市編辦主任同志由我辦主任陪同到我區(qū)鎮(zhèn)調(diào)研,表示了對我區(qū)改革的高度重視。三是認(rèn)真開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革前期專項調(diào)研工作。二是及時匯報全市編辦主任會議精神。月日全市編辦會議召開后,我辦及時召開會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)貫徹這次會議精神,學(xué)習(xí)領(lǐng)會辦發(fā)〔〕號《關(guān)于全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實施意見》、政辦發(fā)〔〕號《關(guān)于完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣服務(wù)機(jī)構(gòu)的實施方案》和部長在會議上的重要講話以及主任題為《深化改革加強(qiáng)管理積極為科學(xué)跨越發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)》的講話等會議資料。月日,由市編辦副主任帶隊的縣市區(qū)級政府機(jī)構(gòu)改革評估組一行3人,來到我區(qū)檢查指導(dǎo)工作,充分肯定了我辦工作,表揚我區(qū)此輪政府機(jī)構(gòu)改革行動早、進(jìn)展快、效果好。三是綜合分析,形成報告。各部門依據(jù)評估方案,在規(guī)定的月日前認(rèn)真開展“三定”規(guī)定執(zhí)行情況自查自評工作。將評估的主要內(nèi)容細(xì)化為各部門貫徹落實“三定”規(guī)定以及強(qiáng)化和落實責(zé)任的具體措施,各部門職能轉(zhuǎn)變情況,部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的實際情況是否符合“三定”規(guī)定,部門之間、部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)之間的職責(zé)分工及配合情況,各部門對進(jìn)一步完善“三定”和深化改革的意見建議等6個方面的內(nèi)容。一是動員部署,制定方案。辦公室2018年上半年工作總結(jié)(多篇范文)與辦公室2018年上半年工作總結(jié)4篇匯編第 43 頁 共 43 頁辦公室2018年上半年工作總結(jié)今年來,我辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市編辦的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的xx大和xx屆五中全會精神,按照年初制定的工作計劃,積極謀劃,扎實工作,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,努力服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,較好地完成了各項工作任務(wù)。一、穩(wěn)步推進(jìn)各類改革,促進(jìn)機(jī)構(gòu)編制設(shè)置科學(xué)化(一)加快推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,扎實開展區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革評估為全面檢驗區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革成果,深入研究部門職能運行中存在的體制機(jī)制問題,推動機(jī)構(gòu)編制管理創(chuàng)新,按照省市編辦要求,我區(qū)積極開展了政府機(jī)構(gòu)改革評估,切實鞏固改革成果。制定印發(fā)了《關(guān)于區(qū)政府工作機(jī)構(gòu)“三定”規(guī)定執(zhí)行情況的評估方案》,確定了評估的時間、內(nèi)容、方式和評估結(jié)果運用。二是深入調(diào)研,部門自評。月日至日,區(qū)編辦評估調(diào)研組對全區(qū)個政府工作部門“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行了上門檢查評估,聽取機(jī)構(gòu)改革情況匯報等,了解各部門在執(zhí)行“三定”規(guī)定中的好經(jīng)驗及存在的問題、建議,及時幫助指導(dǎo)、解決自評中出現(xiàn)的問題,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,形成評估基礎(chǔ)資料。評估調(diào)研組根據(jù)各部門上報的自評情況和實地調(diào)研評估情況,對各部門轉(zhuǎn)變政府職能、理順職責(zé)關(guān)系、強(qiáng)化部門職責(zé)、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、規(guī)范編制管理、提高政府效能等方面情況做出評估,總結(jié)改革工作經(jīng)驗,形成了政府機(jī)構(gòu)改革評估報告,進(jìn)一步鞏固了改革成果。(二)全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革,服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)一是認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)全市編辦主任會議精神。通過學(xué)習(xí),全辦干部職工深刻領(lǐng)會了這次改革精神,統(tǒng)一了思想認(rèn)識,并討論了機(jī)構(gòu)編制工作,為實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革打下了基礎(chǔ)。我辦主任同志及時向區(qū)委、區(qū)政府匯報了全市編辦主任會議精神,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)非常重視,指示我辦著手準(zhǔn)備區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革相關(guān)事宜,開展全面調(diào)研,掌握全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的機(jī)構(gòu)編制和人員情況等第一手資料。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省、市對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制實行總量控制的要求,采取多種措施嚴(yán)格機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律,不增設(shè)機(jī)構(gòu)、增配編制、超編進(jìn)人。通過座談和現(xiàn)場走訪,我辦認(rèn)真核實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)站所及工勤人員編制情況,全面掌握了全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工作人員的基本情況。(三)多方調(diào)研協(xié)調(diào),醞釀事業(yè)單位分類改革一是認(rèn)真學(xué)習(xí)事業(yè)單位分類改革有關(guān)文件。二是對全區(qū)事業(yè)單位進(jìn)行分類改革調(diào)研。認(rèn)真查找了事業(yè)單位在機(jī)構(gòu)、職能、人員編制方面存在的問題和不足,虛心聽取事業(yè)單位對分類改革的意見和建議,為進(jìn)一步推進(jìn)事業(yè)單位分類改革做好準(zhǔn)備。在調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上通過反復(fù)論證,進(jìn)一步清理一些職能消失或轉(zhuǎn)移的事業(yè)單位,提出了《區(qū)事業(yè)單位分類改革實施意見(草案)》,并將現(xiàn)有事業(yè)單位按承擔(dān)行政職能、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動和從事公益服務(wù)三個類別進(jìn)行了初步劃分。在繼續(xù)加大對《條例》、《規(guī)定》學(xué)習(xí)宣傳的同時,著重抓好了《暫行辦法》和《暫行規(guī)則》的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實。二是積極開展機(jī)構(gòu)編制調(diào)研工作。目前調(diào)研工作結(jié)合實際在有序進(jìn)行。依據(jù)《暫行辦法》和《暫行規(guī)則》等文件要求,草擬了《區(qū)機(jī)構(gòu)編制管理工作暫行規(guī)則》,進(jìn)一步明確了機(jī)構(gòu)編制、用編進(jìn)人等事項的辦理程序,進(jìn)一步推進(jìn)了機(jī)構(gòu)編制管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和精細(xì)化。(二)完善機(jī)制,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制審核監(jiān)督一是改進(jìn)機(jī)構(gòu)編制動態(tài)管理機(jī)制。建立完善了機(jī)構(gòu)編制實名制管理系統(tǒng),對出現(xiàn)機(jī)構(gòu)編制和在職人員變動情況的單位,督促其及時到我辦更新實名制管理信息庫內(nèi)容,隨時登記,適時更新,動態(tài)管理。啟用了全市統(tǒng)一更新的《機(jī)構(gòu)編制管理手冊》,于4月初全面完成全區(qū)各機(jī)關(guān)事業(yè)單位的手冊更換工作。三是強(qiáng)化與其他部門的協(xié)調(diào)配合約束。通過各相關(guān)部門的相互配合,有效地遏制了人員編制膨脹。繼續(xù)深入貫徹落實中紀(jì)委的《解釋》,加強(qiáng)與區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的銜接,建立了協(xié)調(diào)和情況通報制度,開通了“12310”舉報電話,不斷完善了預(yù)防機(jī)制。按照年初制定的督查方案,于6月份,集中對全區(qū)進(jìn)行了一次機(jī)構(gòu)編制半年督查。在服務(wù)上。通過采取預(yù)約服務(wù)、重點督促等方式方法,提高了登記管理工作效率,按時按質(zhì)完成了年檢任務(wù)。在質(zhì)量上。二是對材料齊全、符合條件者進(jìn)行當(dāng)場辦結(jié),當(dāng)場不能辦結(jié)的,告知具體辦結(jié)時間;對不符合要求的,以口頭或書面形式明確告知申辦者需補(bǔ)足的材料,并進(jìn)行詳細(xì)的指導(dǎo)和說明。去年全區(qū)事業(yè)單位家,今年注銷9家,應(yīng)參加年審的事業(yè)單位308家,年審合格率達(dá)100%;年審期間新設(shè)立登記事業(yè)單位家、變更登記家,截止4月30日年審率已達(dá)100%。及時整理了各單位檔案,對照國家事業(yè)單位登記管理局網(wǎng)站上的相關(guān)信息,對事業(yè)單位登記管理臺帳進(jìn)行了詳細(xì)核查,并進(jìn)行了修改完善。為了克服重管理輕監(jiān)督、為年檢而年檢、管理與監(jiān)督脫節(jié)的現(xiàn)象,在狠抓登記率、年檢率的同時,我辦聯(lián)系實際,實施了動態(tài)監(jiān)管,堅持日常管理與定期檢查相結(jié)合、法人監(jiān)管與法定代表人監(jiān)管相結(jié)合、登記管理與人事編制管理相結(jié)合的三個“結(jié)合”的制度,糾正了個別事業(yè)單位的不妥行為,切實保障了事業(yè)單位的合法權(quán)益。對事業(yè)單位年檢情況在區(qū)門戶網(wǎng)上進(jìn)行了公告,具體公布了全區(qū)新設(shè)立登記、注銷登記、變更登記的單位信息。進(jìn)一步明確了每個干部的崗位職責(zé),形成了各負(fù)其責(zé)、互相支持、互相配合的工作格局。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)。組織全辦干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)暫行規(guī)定》,提升落實執(zhí)行力;積極參加全市機(jī)構(gòu)編制部門干部素質(zhì)提高班,開闊視野,創(chuàng)新思維。以紀(jì)念建黨90周年為契機(jī),結(jié)合民主生活會,開展了支部換屆選舉,解放思想,科學(xué)創(chuàng)新,成立了新的支委會,由副主任同志任支部書記,同志任組織委員,同志任宣傳委員。首先明確工作思路。其次抓好主題活動。規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新,根據(jù)我區(qū)開展的“熱愛蘇仙家園,維護(hù)蘇仙形象”活動,展開了大討論,我辦倪主任還提出了“熱愛編辦,提升形象,創(chuàng)先爭優(yōu)”的特色主題活動,著重抓職業(yè)道德、工作態(tài)度、深入基層等方面,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象。于七月中旬,分別召開了學(xué)習(xí)總書記總書記“七一”重要講話和區(qū)四次黨代會精神的專題討論會,認(rèn)真學(xué)習(xí)探討《總書記總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話》以及區(qū)委書記同志在黨代會上所作的《開放創(chuàng)新務(wù)實求精全力打造魅力之城幸福蘇仙》工作報告,全體黨員干部撰寫了學(xué)習(xí)心得體會,并張貼于宣傳專欄上。請辦主任同志給全體黨員上了一堂黨課,開展黨性教育活動,增強(qiáng)了黨員干部對黨的認(rèn)識;深入聯(lián)系點村慰問了8名貧困老黨員,幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題,協(xié)助村黨支部制定發(fā)展規(guī)劃;走訪慰問了機(jī)關(guān)退休的三名老黨員,給他們送去了節(jié)日的溫暖;組織全體黨員觀看了《建黨偉業(yè)》等革命題材電影,緬懷歷史,感懷黨恩;積極參與全區(qū)組織的唱紅歌比賽活動,我辦4名女黨員參加了區(qū)委系統(tǒng)合唱團(tuán),歷時一個月辛苦排練,通過初賽、決賽,勇奪冠軍;組織全體黨員到南塔公園、湘南起義紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí),緬懷歷史,感懷黨恩。一是發(fā)放調(diào)查問卷,廣泛征求社會意見。下發(fā)調(diào)查問卷20份,滿意率99%。召開了領(lǐng)導(dǎo)點評會,并針對點評中提出的問題進(jìn)行了梳理,明確了整改措施,相關(guān)資料整理規(guī)范。按照區(qū)委開展“作風(fēng)建設(shè)主題月”活動要求,為進(jìn)一步摸民情、聽民意、集民智,破解基層難題,促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展,我辦主任帶隊一行3人于4月22日開始集中走訪崗腳鄉(xiāng)崗腳村,通過三天兩晚的調(diào)研,形成了《關(guān)于解決崗腳村干旱問題的一些思考》的調(diào)研報告。認(rèn)真落實計劃生育政策,嚴(yán)格執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度,于年初簽訂了《計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,實施計劃生育工作目標(biāo)管理考核
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