宣傳管理辦法(修訂)_精品-展示頁
2024-12-27 00:27本頁面
【正文】 編制部門：人事行政部 批 準 人： 頁 數(shù)： 第 1 頁 共 10 頁 宣傳管理 細則 第一章 總 則 第一條 為了進一步規(guī)范和加強公司的宣傳工作，推動公司企業(yè)文化建設(shè)，內(nèi)聚人心，外塑形象，結(jié)合公司實際， 參照 ****集團《宣傳管理規(guī)定》， 特制定本細則。 第二條 宣傳工作包括內(nèi) 部 宣傳、外 部 宣傳和宣傳隊伍建設(shè)三項內(nèi)容。 第三 條 本 細則 適用于 **********（簡稱 ****） 所屬 全資、控股 子公司 ，參股公司可參照執(zhí)行 。 第五 條 職 責 人事行政部負責公司內(nèi)外宣傳的指導(dǎo)與規(guī)范、宣傳工作的考評與改進、宣傳費用的管控 。 第 三 章 內(nèi)部宣傳 管理 第六 條 內(nèi)部宣傳包括：新聞中心 與 文化生活欄目的管理、內(nèi)刊的編輯印發(fā)、企業(yè)內(nèi)部宣傳品的管理、宣傳器材與資料的管理以及集團部署的宣傳工作。 第八 條 內(nèi)刊 管理 （ 1） 公司 成立內(nèi)刊 編輯組 ，明確各編輯職責；每期組稿計劃報 人事行政部 領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā) 布 ；內(nèi)刊大樣 需 經(jīng) 人事行 政部 領(lǐng)導(dǎo)審核 后 簽發(fā) 、送印。 （ 3） 編輯組 負責稿件的排版、校對、送印 。 編輯補助 公司對 新聞中心兼職編輯， 《 ****》雜志編委、 主編、副主編、責任編輯 和校對等人 給予一定的補助 ， 補助標準 每年度末 以通知形式下發(fā) ，各單位 依據(jù) 通知 要求 執(zhí)行 。 稿酬 與 編輯 補助 支付： （ 1）稿酬由人事行政部統(tǒng)計匯總、制發(fā)，由子公司按標準核發(fā)，費用由子公司列支，總部稿件稿酬由公司人事行政部報批發(fā)放。 第十條 企業(yè)
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