骨傷科發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)已改-展示頁
2024-11-19 04:14本頁面
【正文】 素質(zhì)。以后五年要積極撰寫學術(shù)論文、爭取科研課題立項。七、科研教學提高以多發(fā)病、常見病、疑難病防治研究為主攻方向的科研水平。六、加強中醫(yī)藥特色服務(wù)積極開展和推廣中醫(yī)適宜技術(shù)，加強非藥物治療項目建設(shè)。六、設(shè)備投入現(xiàn)代化的發(fā)展，除了人才培養(yǎng)與管理手段等重要內(nèi)容以外，必要的、符合發(fā)展的各項儀器設(shè)備購置與技術(shù)進步是相輔相成的。通過三年的努力，逐步形成一只作風嚴謹、醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛的技術(shù)人才隊伍。鼓勵骨傷科醫(yī)務(wù)人員積極參加市級乃至全國骨科專業(yè)委員會舉辦的學術(shù)活動，不斷更新我們的知識，觀念強化專科技能，開展中醫(yī)知識與技能學習。制定政策及獎勵機制鼓勵職工自學崗位成才。四、中醫(yī)藥人才培養(yǎng)科室要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，人才隊伍的建設(shè)，是我們工作的重中之重，只有愛惜人才、重用人才、培養(yǎng)人才、留住人才，科室的發(fā)展才會有出路：通過每年引進素質(zhì)好的中醫(yī)類別專科以上畢業(yè)生或調(diào)入確有專長的實用型人才不斷充實我院的人才隊伍。另一方面，以人為本的科學管理模式同樣重要，以優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、便捷為目標，努力提高醫(yī)生自身的技術(shù)水平，盡可能使患者少花錢而獲得最佳的治療效果。爭取在三年內(nèi)將骨傷科建成擁有15人以上醫(yī)護人員，擁有病床30張的二級科室。以“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”為指導(dǎo)精神，把社會效益第一、保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系作為主要內(nèi)容，建立?？埔?guī)范管理，力爭在三年內(nèi)把骨傷科建設(shè)成設(shè)施完備、規(guī)模適度、功能完善、技術(shù)精湛、治療規(guī)范的科室。第一篇：骨傷科發(fā)展規(guī)劃(20132016)已改骨傷科發(fā)展規(guī)劃（20132016年）2013年2016年是我科加快發(fā)展的關(guān)鍵階段，科學合理安排發(fā)展三年規(guī)劃，具有十分重大的意義，目前，我科已基本建成一定規(guī)范化制度且具有一定綜合實力的攀枝花市中醫(yī)重點骨傷?？疲瑸檫M一步加快科室發(fā)展，加強科室管理，提高服務(wù)質(zhì)量，使科室管理及醫(yī)療體系更加規(guī)范化，中醫(yī)藥人才梯隊合理化、中醫(yī)診療方案系統(tǒng)化、中醫(yī)臨床療效顯著化，彰顯我科中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，結(jié)合我科實際，提出科室三年發(fā)展規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想根據(jù)醫(yī)院的五年發(fā)展規(guī)劃及醫(yī)院重點?？平ㄔO(shè)規(guī)劃的要求。二、發(fā)展目標通過科學的管理實施，完善各種規(guī)章制度與質(zhì)量控制體系，建立起一支高素質(zhì)的優(yōu)秀人才梯隊；充分發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合的優(yōu)勢；進一步完善特色專科；重點培養(yǎng)年輕醫(yī)師；逐年引進新技術(shù)、新項目；重點突出中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，提高中醫(yī)臨床療效，建設(shè)一定規(guī)模，以中醫(yī)特色為主，西醫(yī)同步發(fā)展的臨床?？啤Ｈ?、科學管理在科室的業(yè)務(wù)發(fā)展過程中，為了安全、高效的提升業(yè)務(wù)技術(shù)水平，一方面，建立與完善各種規(guī)章制度與技術(shù)操作規(guī)范，制定健全的質(zhì)量控制體系，嚴把質(zhì)量關(guān)，無論從各種醫(yī)療文書的書寫還是各項技術(shù)操作規(guī)范都要嚴格要求，使業(yè)務(wù)發(fā)展在良性的軌道上
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