部門內(nèi)部培訓(xùn)策劃合集5篇-展示頁
2024-11-19 03:02本頁面
【正文】 在約定的時(shí)間，到培訓(xùn)地點(diǎn)進(jìn)行情景劇排練；4月19日由三個(gè)部門的部長和主席團(tuán)驗(yàn)收培訓(xùn)成果；由學(xué)習(xí)部的干事寫培訓(xùn)活動(dòng)總結(jié)。二、培訓(xùn)目的：通過部門內(nèi)部的技能培訓(xùn)，使部門每位成員領(lǐng)會部門常規(guī)工作的思路與要求，打造一個(gè)相互交流、相互學(xué)習(xí)的平臺，立求使每個(gè)成員都能在團(tuán)學(xué)會家庭中快速成長、成熟，在學(xué)習(xí)之外有更多收獲。眾所周知，團(tuán)學(xué)骨干是學(xué)生中不可或缺的一支隊(duì)伍，在學(xué)生中起著先鋒模范作用。第一篇：部門內(nèi)部培訓(xùn)策劃部門內(nèi)部培訓(xùn)策劃一、培訓(xùn)背景：新挑戰(zhàn)，新機(jī)遇，能否順利化“挑戰(zhàn)”為“機(jī)遇”，將直接關(guān)系到本學(xué)期團(tuán)學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，這對“落實(shí)團(tuán)學(xué)工作，提升學(xué)生骨干能力，推進(jìn)團(tuán)學(xué)工作進(jìn)一步發(fā)展”的工作目標(biāo)提出了更高的要求。在浙江省新世紀(jì)人才學(xué)院臺州分院在我校成立之際，校團(tuán)委提出了積極響應(yīng)“青馬工程”的號召，不斷培養(yǎng)一批高素質(zhì)的學(xué)生骨干。因此，分團(tuán)委將提升團(tuán)學(xué)會學(xué)生骨干素質(zhì)作為首期學(xué)生骨干培訓(xùn)目標(biāo)，響應(yīng)校團(tuán)委號召同時(shí)，不斷壯大和提升團(tuán)委學(xué)生骨干的工作能力。三、培訓(xùn)時(shí)間：4月17日~4月18日具體為2個(gè)小時(shí)左右四、培訓(xùn)對象：推普部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部干事五、培訓(xùn)地點(diǎn)：活動(dòng)室六、培訓(xùn)流程：由學(xué)習(xí)部干事查找培訓(xùn)的內(nèi)容——情景劇，旨在提高干事的頭口表達(dá)能力和協(xié)作能力；具體內(nèi)容為：小品: 我要讀書叔叔——外聯(lián)部干事：大學(xué)生 有較高的思想覺悟，有同情心二妞——學(xué)習(xí)部干事：失學(xué)兒童 對讀書對讀書有強(qiáng)烈的渴望 性格倔強(qiáng)小虎——推普部干事：二妞的弟弟場景：某山區(qū)一所希望小學(xué)主要講述一位大學(xué)生在一所希望小學(xué)的所見所聞，并成功贊助了兩個(gè)小孩讀書，為孩子的成長提供了良好的平臺。策劃人外聯(lián)部干事孫燕兒第二篇：關(guān)于“規(guī)范部門內(nèi)部培訓(xùn)”的通知關(guān)于“強(qiáng)化部門內(nèi)部培訓(xùn)”的通知公司各部門：為了進(jìn)一步提升各部門員工專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，提高各部門工作質(zhì)量和工作效率，要求公司各部門加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)力度,自 2016 年 11月起，各部門每月需編制《培訓(xùn)計(jì)劃》并提交《培訓(xùn)總結(jié)》，人力資源部負(fù)責(zé)督促、檢查。未提交者，則視為該部門本月未組織培訓(xùn)，扣
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