【摘要】吉林省勞動合同管理辦法第—章總則??第—條為了加強勞動合同管理,規(guī)范勞動合同的訂立和履行,保護勞動合同當事人的合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》和其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定,結合本省實際,制定本辦法。??第二條本辦法適用于本省行政區(qū)域內的企業(yè)、實行企業(yè)化管理的事業(yè)組織、個體經濟組織(以下稱用人單位)和與之形成勞動關系的勞動
2025-04-27 08:57
【摘要】目錄1、總則 22、勞動用工管理 23、員工招收 54、員工培訓 75、員工權利與義務 126、勞動合同管理 157、考勤制度及請銷假管理制度 188、勞動紀律及員工獎懲 229、薪酬管理 3010、干部培養(yǎng)、選拔和任用 3311、工傷保險與工傷認定管理 3612、勞動防護用品發(fā)放管理與標準 4213、素質提升方案和變招工為招生方案 4
2025-04-25 07:31
【摘要】1吉林省職業(yè)技能鑒定工作管理辦法(試行)為深入貫徹落實國辦發(fā)[2020]73號文件精神,做好職業(yè)資格相關活動的清理規(guī)范工作,切實維護公共利益和社會秩序,維護專業(yè)技術人員和技能人員的合法權益,加強人才隊伍建設,確保職業(yè)資格證書制度順利實施,更好地為發(fā)展社會主義市場經濟和構建和諧社會服務,制定本辦法。建設,確保職業(yè)資格證書
2024-09-20 16:42
【摘要】第一篇:勞動用工備案 勞動用工備案明白卡 用人單位進行初次備案需帶以下材料:(扣公章) 1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件及復印件一份; 2、用人單位組織機構代碼證原件及復印件一份; 3、用人單位與勞...
2024-11-10 06:09
【摘要】甘物集發(fā)[2015]64號甘肅省物產集團公司關于印發(fā)《甘肅省物產集團有限責任公司勞動用工管理辦法》的通知集團各經營單位、集團公
2025-04-21 12:12
【摘要】xxxxxx煤業(yè)有限公司勞動用工管理制度匯編1目錄1、總則..............................................................................................22、勞動用工管理.........................................
2024-10-19 19:01
【摘要】勞動用工備案管理講義酒泉市肅州區(qū)人力資源和社會保障局勞動用工備案管理的目的和意義?建立勞動用工備案制度,是社會主義市場經濟條件下政府勞動保障行政部門履行社會管理和市場監(jiān)管職能,加強對用人單位勞動用工宏觀管理的重要措,是規(guī)范勞動用工秩序,全面實施勞動合同制度,維護勞動者和用人單位雙方合法權益的重要手段。?從2022年起,我國開始初步建
2025-01-20 07:39
【摘要】1吉林省水庫管理辦法第一章總則第一條為加強水庫管理,保障水庫安全,發(fā)揮水庫效益,根據《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《水庫大壩安全管理條例》等法律法規(guī),結合本省實際,制定本辦法。第二條本辦法所稱水庫,是指由擋水、泄水、輸水、發(fā)電建筑物,運行管理配套建筑物,水文測報和通信設施設備,以及庫內島嶼、庫
2024-09-20 14:16
【摘要】XXXX基礎建設公司勞動用工管理辦法第一章總則第一條為了完善勞動合同制度,規(guī)范公司的用工管理行為,維護員工和公司的合法權益,構建和諧穩(wěn)定的勞動關系,根據《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》及其相關規(guī)定,結合公司的實際情況,制定本辦法。第二條本辦法所稱的公司是指XXXX基礎建設公司,包括公司機關、公
2024-08-12 17:41
【摘要】第一篇:勞動用工備案程序 勞動用工備案辦理程序 一、備案依據 《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《行政許可法》、勞動和社會保障部《關于建立勞動用工備案制度的通知》(勞社部發(fā)...
2024-11-14 18:13
【摘要】近幾年,涉及物業(yè)權益糾紛案件數(shù)量不斷增加。于2009年10月1日起施行的《關于審理建筑物區(qū)分一切權糾紛案件具體應用法律問題的解釋》和《關于審理物業(yè)服務糾紛案件具體應用法律問題的解釋》,對備受爭議的小區(qū)車位歸屬、業(yè)主炒物業(yè)服務企業(yè)引發(fā)的糾紛,和針對頻發(fā)的“民宅商用”引發(fā)的糾紛等,都做了明確的說明。就兩部絲法解釋,國家物業(yè)管理專業(yè)技能鑒定考評員、高級講師劉忠和和物業(yè)主管部門資深專家做了解讀。
2025-04-17 22:15
【摘要】吉林省建筑施工現(xiàn)場標準化管理辦法(試行)第一章總?則第一條為提高我省建筑施工現(xiàn)場標準化管理水平,倡導綠色、環(huán)保、文明施工,促進工程項目建設管理科學化、規(guī)范化和標準化,保證安全生產和工程質量,根據國家、省有關法律法規(guī)、規(guī)范(標準)和文件規(guī)定,結合我省實際,制定本辦法。第二條在我省行政區(qū)域內從事房屋建筑和市政工程施工活動及其監(jiān)督管理,應遵守本辦法。第三
2025-04-28 03:18
【摘要】第一篇:勞動用工備案辦事指南 一、受理條件 用人單位招用勞動者,自招用之日起30日內。 用人單位續(xù)用流動人員,自續(xù)用之日起30日內;在勞動合同期內辭退流動人員,自解除勞動關系之日起15日內。 ...
2024-10-21 08:05
【摘要】第一篇:勞動用工備案辦理流程 勞動用工備案辦理流程 一、勞動合同的簽訂 (一)、用人單位招用職工的備案程序 ⑴、用人單位依法取得的營業(yè)執(zhí)照或登記證書或未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的分支機構持...
2024-11-13 12:05
2024-11-12 18:04