【正文】 原理、憲法、行政法、民法、經(jīng)濟(jì)法和訴訟法的基本內(nèi)容。時(shí)事政治：馬克思主義哲學(xué)、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系與“十一五”規(guī)劃、十七大報(bào)告的基本內(nèi)容等政治理論知識(shí)，上?；臼星榕c世博會(huì)相關(guān)知識(shí)。常識(shí)應(yīng)用能力部分：本部分考試題型包括單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題。公安人員的下列________項(xiàng)活動(dòng)最能體現(xiàn)以上這段話的意圖。于是，公安人員的職責(zé)是維護(hù)社會(huì)的公共安全。要求應(yīng)試者根據(jù)這段陳述，選擇一個(gè)正確答案。顯示圖片請(qǐng)點(diǎn)擊解答：正確答案應(yīng)選C。例題：下題給出兩套圖形，左套中的三個(gè)圖形在構(gòu)成上，或變化上，具有某種特點(diǎn)或遵循某種規(guī)則。(5)得出結(jié)論A、1—2—3—4—5 B、1—2—4—3—5C、2—1—3—4—5 D、2—1—4—3—5解答：正確答案應(yīng)選D。(3)考察驗(yàn)證。例題：(1)提出假設(shè)。程序推理：考查考生對(duì)事件排列先后和邏輯順序以及事物構(gòu)造程序的整體把握能力。判斷推理能力部分：本部分均為單項(xiàng)選擇題，每小題給出的4個(gè)選項(xiàng)中，只有一個(gè)選項(xiàng)符合題意，不選、多選或錯(cuò)選，均不得分。所以，新的理論實(shí)踐者，必須________。例題：理論是灰色的，而生命之樹(shù)常青。我們究竟認(rèn)為他的建議有沒(méi)有道理?A、有道理 B、沒(méi)有道理C、既有道理又沒(méi)有道理 D、是否有道理并沒(méi)有多大關(guān)系解答：正確答案應(yīng)選A。語(yǔ)句表達(dá)：給出幾個(gè)句子，要求應(yīng)試者找出最符合題意的語(yǔ)句。例題：大多顧客對(duì)這種抗衰老生物制劑的________作用表示滿意。考查內(nèi)容包括選詞填空、語(yǔ)句表達(dá)和閱讀理解。遼寧事業(yè)單位微信：lnsydwA、中美之間的數(shù)字鴻溝正越來(lái)越大B、中國(guó)的信息化程度僅僅處于美國(guó)70年代初的水平C、中美信息化程度差距在50年左右D、以上說(shuō)法都不正確解答：正確答案應(yīng)分別選D、A。①美國(guó)電腦保有量是中國(guó)的約________倍。據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，1995年底中美網(wǎng)民絕對(duì)數(shù)量相差592萬(wàn)人。中國(guó)電腦擁有量為1590萬(wàn)臺(tái)，平均每萬(wàn)人有88臺(tái)電腦。資料分析：給出一段資料，要求應(yīng)試者通過(guò)資料所提供的信息進(jìn)行分析、比較、計(jì)算，找出最符合題意的答案。例題：有一個(gè)數(shù)列有無(wú)窮多個(gè)數(shù)字組成，它的前幾個(gè)數(shù)字為：1，1/2，1/4，1/8，1/16，如果把它的所有項(xiàng)都相加，你認(rèn)為結(jié)果會(huì)________。例題：17 , 19 , ________, 29 , 31 , 37A、21 B、23C、25 D、27解答：正確答案應(yīng)選B。考查內(nèi)容包括數(shù)字推理、數(shù)學(xué)應(yīng)用、資料分析。應(yīng)試者必須用黑色字跡的鋼筆、簽字筆或圓珠筆在答題卡指定位置上填寫本人姓名和準(zhǔn)考證號(hào)，用2B鉛筆在指定位置上填涂準(zhǔn)考證號(hào)，用黑色字跡的鋼筆、簽字筆或圓珠筆在答題卡指定位置上作答，在非指定位置作答或用鉛筆作答的一律無(wú)效。作答在試題本上或其他位置的一律無(wú)效。二、作答要求(一)《基本素質(zhì)測(cè)驗(yàn)》應(yīng)試者務(wù)必?cái)y帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆、簽字筆或圓珠筆、2B鉛筆和橡皮。《綜合應(yīng)用能力》均為主觀性試題，考試題型包含案例分析題、文書寫作題和材料作文題?？荚嚂r(shí)限90分鐘，滿分100分。第一篇：2014年事業(yè)單位招考指南：考試大綱遼寧事業(yè)單位微信：lnsydw一、考試科目和試卷結(jié)構(gòu)(一)《基本素質(zhì)測(cè)驗(yàn)》主要測(cè)查考生的基本素質(zhì)、對(duì)基本知識(shí)的了解和掌握程度及綜合運(yùn)用的能力?！痘舅刭|(zhì)測(cè)驗(yàn)》均為客觀性試題，考試題型包含單選題、多選題。(二)《綜合應(yīng)用能力》主要測(cè)查考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問(wèn)題能力及文字表達(dá)能力，對(duì)基本公文寫作知識(shí)的熟悉程度?？荚嚂r(shí)限120分鐘，滿分100分。應(yīng)試者必須用黑色字跡的鋼筆、簽字筆或圓珠筆在答題卡指定位置上填寫本人姓名和準(zhǔn)考證號(hào)，用2B鉛筆在指定位置上填涂準(zhǔn)考證號(hào)、科目代碼和在答題卡指定位置上作答。(二)《綜合應(yīng)用能力》應(yīng)試者務(wù)必?cái)y帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆、簽字筆或圓珠筆、2B鉛筆和橡皮。三、考試內(nèi)容(一)《基本素質(zhì)測(cè)驗(yàn)》數(shù)理能力部分：本部分均為單項(xiàng)選擇題，每小題給出的4個(gè)選項(xiàng)中，只有一個(gè)選項(xiàng)符合題意，不選、多選或錯(cuò)選，均不得分。遼寧事業(yè)單位微信：lnsydw數(shù)字推理：每道試題提供一組數(shù)字，其中缺少一項(xiàng)，要求應(yīng)試者仔細(xì)觀察給出數(shù)字的排列規(guī)律，找出最符合題意的答案。數(shù)學(xué)應(yīng)用：每道試題給出表述數(shù)字關(guān)系的一段材料，要求應(yīng)試者迅速、準(zhǔn)確地找出最符合題意的答案。A、是31/16 B、小于2，或者等于2C、大于2 D、不能計(jì)算解答：正確答案應(yīng)選B。例題：根據(jù)下面文字資料，回答①～②題：截至2000年年中，中國(guó)電腦擁有量排世界第8位，居第一位，%，平均每?jī)蓚€(gè)美國(guó)人有一臺(tái)電腦。而美國(guó)平均每萬(wàn)人擁有近5000臺(tái)電腦。據(jù)相關(guān)計(jì)算。A、23 B、55C、9 D、10②以下說(shuō)法正確的是________。言語(yǔ)理解與表達(dá)能力部分：本部分均為單項(xiàng)選擇題，每小題給出的4個(gè)選項(xiàng)中，只有一個(gè)選項(xiàng)符合題意，不選、多選或錯(cuò)選，均不得分。選詞填空：給出一個(gè)句子或一段話，要求應(yīng)試者從所給的詞語(yǔ)中選出能夠使句子的意思表達(dá)得最準(zhǔn)確的詞語(yǔ)。A、奇絕 B、奇特C、奇怪 D、奇巧解答：正確答案應(yīng)選B。例題：我們并不認(rèn)為他的申訴不是不無(wú)道理的。閱讀理解：給出一個(gè)語(yǔ)段或一篇短文，要求應(yīng)試者通過(guò)仔細(xì)閱讀分析，找出與題意最相符合的選項(xiàng)。理論來(lái)源于豐富而生動(dòng)的社會(huì)生活，來(lái)源于人民群眾的偉大實(shí)踐。遼寧事業(yè)單位微信：lnsydwA、使生命之樹(shù)常青 B、投入生活實(shí)踐C、改變理論的顏色 D、銘記自己是人民群眾的一份子解答：正確答案應(yīng)選B。考查內(nèi)容包括程序推理、圖形推理、分析推理。每道題給出5個(gè)事件，每個(gè)事件是以簡(jiǎn)短語(yǔ)句表述的，接著給出表示事件的4種假定發(fā)生順序的數(shù)字序列，要求選擇其中最合乎邏輯的一種排列順序。(2)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。(4)制定方案。圖形推理：每題給出一組圖形，要求應(yīng)試者仔細(xì)觀察給出的圖形，根據(jù)題意找出其中規(guī)律，找出最符合變化規(guī)律的答案。要求從下面四個(gè)選項(xiàng)中，選擇一個(gè)取代右套中的“?”，使右套圖形也具有與左套圖形相同或相似的構(gòu)成特點(diǎn)或變化規(guī)則。分析推理：在每道題中給出一段陳述，假設(shè)這段陳述是正確的、不容置疑的。例題：公安，顧名思義，是公共安全之意。要維護(hù)社會(huì)的公共安全，公安人員要勇于同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)，要懲惡揚(yáng)善，而最重要的是加強(qiáng)預(yù)防工作。遼寧事業(yè)單位微信：lnsydwA、及時(shí)對(duì)違法人員繩之以法B、通過(guò)各種途徑加強(qiáng)對(duì)公共安全宣傳，使人們樹(shù)立公共安全意識(shí)C、對(duì)違法人員進(jìn)行教育改造D、制定更完備的法律，規(guī)范人們的行為解答：正確答案應(yīng)選B。主要考查應(yīng)試者的知識(shí)面及必須具備的基本常識(shí)，考查內(nèi)容包括時(shí)事政治、法律概論、公共行政和行政實(shí)務(wù)等。近一年來(lái)的重大時(shí)事、重大會(huì)議、政治事件的主要內(nèi)容等。公共行政：公共行政概述、公共政策、行政倫理、行政監(jiān)督、行政方法和行政效能的基礎(chǔ)內(nèi)容。本部分內(nèi)容可參考時(shí)事政治材料和《公共基礎(chǔ)知識(shí)指南》。文書寫作題根據(jù)給定材料按常用公文格式的要求擬寫公文，或?qū)︻}目給出公文進(jìn)行改錯(cuò)，使之符合常用公文格式。要求應(yīng)試者充分利用給定的材料，切中主要問(wèn)題，全面闡明、論證自己的見(jiàn)解，對(duì)材料中涉及的問(wèn)題提出切實(shí)可行的對(duì)策方案。s第二篇：事業(yè)單位招考建筑學(xué)專業(yè)考試大綱事業(yè)單位招考建筑學(xué)專業(yè)考試大綱《建筑學(xué)》專業(yè)考試大綱1．中國(guó)建筑史中國(guó)古代建筑發(fā)展概況及城市建筑；分析古代以下幾種類型建設(shè)：宮殿、壇廟、陵墓；古代宗教建筑的特點(diǎn)和發(fā)展歷史；古代住宅建筑的特點(diǎn)和發(fā)展史；我國(guó)園體建筑的發(fā)展概況及不同年代園林建筑的特點(diǎn)；古代木構(gòu)建筑的特點(diǎn)與詳細(xì)演變；清式建筑做法；中國(guó)近代建筑發(fā)展概況及城市建筑。3．工業(yè)與民用建筑構(gòu)造民用建筑分類；民用建筑的構(gòu)造組成；建筑標(biāo)準(zhǔn)化與模數(shù)制；民用建筑構(gòu)造設(shè)計(jì)；廠房構(gòu)造設(shè)計(jì)；特殊構(gòu)造設(shè)計(jì)；大跨度空間結(jié)構(gòu)。5．建筑總平面設(shè)計(jì)建筑總平面設(shè)計(jì)包括的內(nèi)容；建筑總平面設(shè)計(jì)的基本原理。第三篇：事業(yè)單位招考人力資源管理專業(yè)考試大綱《人力資源管理》專業(yè)考試大綱一、人力資源管理概述1．人力資源管理對(duì)人力資源進(jìn)行有效開(kāi)發(fā)、合理配置、充分利用和科學(xué)管理的制度、法令、程序和方法的總和。2．人力資源策略效力的評(píng)價(jià)所謂人力資源策略就是指在組織的基本目標(biāo)下，人力資源管理系統(tǒng)為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)而采取的各種制度、方法等實(shí)務(wù)性的政策。五、人員招聘1．招聘計(jì)劃與渠道2．人員篩選技術(shù)3．內(nèi)部招聘和內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)六、績(jī)效考核1．績(jī)效考核概述2．績(jī)效考核的方法3．績(jī)效考核的反饋面談七、薪酬福利1．薪酬概述2．薪資設(shè)定的步驟3．管理人員和專業(yè)人員的薪酬4．其他薪酬形式5．薪資保密和薪資壓縮八、人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)1．人力資源開(kāi)發(fā)概述2．人力資源培訓(xùn)開(kāi)發(fā)決策分析3．人力資源培訓(xùn)開(kāi)發(fā)程序4．人力資源培訓(xùn)開(kāi)發(fā)技術(shù)九、員工關(guān)系管理1．概述2．員工職位變動(dòng)與職業(yè)管理3．勞動(dòng)紀(jì)律與獎(jiǎng)懲十、勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法律體系1．勞動(dòng)法律體系2．社會(huì)保險(xiǎn)法律體系十一、勞動(dòng)合同和集體合同1．勞動(dòng)合同概述2．勞動(dòng)合同的訂立和法律效力3．勞動(dòng)合同的變更、解除、續(xù)訂與終止4．勞動(dòng)合同的履行和法律責(zé)任5．集體合同十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議1．勞動(dòng)爭(zhēng)議處理概述2．勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解3．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁4．勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟5．集體勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理十三、職業(yè)培訓(xùn)1．職業(yè)培訓(xùn)的概念和立法原則2．職業(yè)培訓(xùn)的主要形式3．職業(yè)技能鑒定和職業(yè)資格證書制度十四、社會(huì)保險(xiǎn)1．養(yǎng)老保險(xiǎn)2．醫(yī)療保險(xiǎn)3．失業(yè)保險(xiǎn)4．工傷保險(xiǎn)5．生育保險(xiǎn)十五、勞動(dòng)保障監(jiān)察和法律責(zé)任1．勞動(dòng)保障監(jiān)察2．法律責(zé)任十六、人事行政法基礎(chǔ)知識(shí)1．人事行政法的概念2．人事行政法律關(guān)系十七、事業(yè)單位人事管理1．事業(yè)單位人事制度改革2．事業(yè)單位工作人員的考核制度3．事業(yè)單位工作人員的辭職制度4．事業(yè)單位辭退制度十八、專業(yè)技術(shù)人員職稱制度1．專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制2．專業(yè)技術(shù)任職資格3．專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格制度第四篇：事業(yè)單位考試大綱2011年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘通用知識(shí)考試大綱根據(jù)吉林省省直事業(yè)單位集中公開(kāi)招聘考生及考試工作需要，結(jié)合集中公開(kāi)招聘職員及一般專業(yè)技術(shù)崗位的特點(diǎn)，擬定省直事業(yè)單位集中公開(kāi)招聘考試大綱。僅為考生復(fù)習(xí)提供一定的參考和借鑒。二、考試題型試卷由客觀化試題與主觀化試題兩部分組成。三、考試方式和時(shí)限閉卷考試，時(shí)限為120分鐘，滿分100分。四、考試參考內(nèi)容（一）政治1．馬克思主義哲學(xué)原理。2．毛澤東思想。3．中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。（二）經(jīng)濟(jì)1．馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)。2．社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論。（三）法律1．法學(xué)基礎(chǔ)理論。3．有關(guān)部門法。（四）事業(yè)單位管理與道德建設(shè)1．事業(yè)單位管理。2．公民道德。3．職業(yè)道德。（五）時(shí)事政治與基本常識(shí)1．時(shí)事政治。2．自然、歷史、人文、科技、生活、安全等常識(shí)及吉林省省情。公文的特點(diǎn)與功能、公文的種類、公文的文體與格式、公文寫作基本要求、行文規(guī)則。規(guī)范性、事務(wù)性公文寫作、議論文寫作等二〇一一年四月二十