單位三抓五治第二階段自查整改報(bào)告-展示頁(yè)
2024-11-15 12:50本頁(yè)面
【正文】 進(jìn)行驗(yàn)收過關(guān)。整改措施：針對(duì)部分干部缺乏真心服務(wù)群眾的主動(dòng)性、自覺性，宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問題，主要從四個(gè)方面加以改進(jìn)。對(duì)肯于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，并能在黨報(bào)、黨刊發(fā)表稿件的干部，將進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，以此不斷激勵(lì)干部專心好學(xué)、學(xué)以致用的自覺性。****干部每半年向黨委寫出一份2000字以上的思想?yún)R報(bào)，主要是匯報(bào)認(rèn)識(shí)、剖析問題、提出建議、發(fā)表意見，使干部思想始終與黨的方針政策保持一致，與****黨委的決策部署保持一致。黨委中心組確保每月一次以上主題學(xué)習(xí)。確定每周一為干部集中學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)內(nèi)容由黨委統(tǒng)籌安排，班子成員和業(yè)務(wù)站所負(fù)責(zé)人根據(jù)安排，輪流擔(dān)任主講。整改措施：緊緊圍繞干部思想作風(fēng)建設(shè)，積極營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍、認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度。****“三抓五治”辦公室”制定干部詳細(xì)的實(shí)績(jī)工作目標(biāo)和考核辦法，并制定了《**********》，實(shí)行按月、按季、按年度多次考核，對(duì)工作效能差、群眾評(píng)價(jià)低、整改措施不落實(shí)的干部，納入年終考核，發(fā)放相應(yīng)的績(jī)效工資，對(duì)問題較大，批評(píng)教育無效的，將情況反饋到上級(jí)組織人事部門。干部嚴(yán)禁上班時(shí)間喝酒，嚴(yán)禁公款消費(fèi)吃喝。值班人員須嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，并確保在****政府住宿，否則按曠工論處。****干部按照規(guī)定格式、對(duì)每個(gè)工作日的去向、工作內(nèi)容、存在問題、工作建議等，用工作日志方式進(jìn)行記錄。上班或會(huì)議遲到、早退的，如無正當(dāng)理由，均須記錄在案，一個(gè)月有*次遲到、早退記錄，按曠工一天論處，并以此類推。未經(jīng)簽名直接下****的干部，須在下****村前電告黨政辦公室。實(shí)行上下班簽名制度，即每個(gè)工作日的上午8：30以前，在簽名薄上簽名。三、整改的主要內(nèi)容及措施進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一、指導(dǎo)思想以黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照市、縣黨代會(huì)確定的目標(biāo)和思路，圍繞我****經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，深入開展以“抓作風(fēng)、抓管理、抓紀(jì)律，治庸、治懶、治軟、治亂、治散”為主要內(nèi)容的“三抓五治”活動(dòng)，堅(jiān)持以干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、工作效率明顯提高、人民群眾滿意度明顯增加為切入點(diǎn)，推動(dòng)全****黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，為我****全面實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。第一篇：?jiǎn)挝蝗ノ逯蔚诙A段自查整改報(bào)告****“三抓五治”活動(dòng) 第二階段自查報(bào)告為認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣十四次黨代會(huì)和縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上的講話會(huì)議精神，切實(shí)把轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高工作效率和提升服務(wù)水平各項(xiàng)措施落到實(shí)處，根據(jù)《****“三抓五治”活動(dòng)實(shí)施方案》要求和縣“三抓五治”第二階段工作的安排意見，****黨委于4月**日專門召開了民主生活會(huì)議，對(duì)照集中解決的八個(gè)方面，排查、剖析、梳理出干部作風(fēng)“*個(gè)方面”存在的問題。為盡快、徹底扭轉(zhuǎn)這種狀況，經(jīng)*****黨委會(huì)議研究，特制定如下整改方案。二、整改的重點(diǎn)問題主要有：一是需進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的工作紀(jì)律；二是需進(jìn)一步提升工作能力水平；三是需繼續(xù)加強(qiáng)宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)；四是工作效能有待進(jìn)一步提高；五是需進(jìn)一步加大工作創(chuàng)新性力度
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