【正文】 護理實習生的學習和醫(yī)學院校學生的臨床護理教學活動。四、建立和健全護理組織系統(tǒng)，合理調(diào)配人員，實施護理人員的教育，訓練提高護理人員和護士的素質(zhì)。負責全院護理業(yè)務(wù)和護理行政管理，代表護理部參加醫(yī)院學術(shù)委員會、藥事委員會、控制感染委員會和醫(yī)療事故鑒定委員會等組織活動。護理部職責一、制定全院護理總目標和護理總體計劃。六、全面負責醫(yī)院等級評審工作，組織督導。負責病案室的管理工作。三、負責組織對醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)域開展的新工作審查和檢測結(jié)果的驗證評估工作。質(zhì)量控制科職責一、根據(jù)國家相關(guān)政策、法規(guī)，制定醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理工作計劃，經(jīng)院長批準后組織實施，按時總結(jié)匯報。八、負責舉辦學術(shù)活動等管理工作。六、組織科內(nèi)人員進行政治和業(yè)務(wù)學習，不斷提高思想和管理水平。四、深入各教研室、研究室（所）、科研課題組，了解、檢查、督促教學、科研計劃的執(zhí)行情況，并對教學科研管理進行指導，不斷改進工作。二、分管風濕病研究室、教研室各類學習資料等相關(guān)工作。九、負責做好與上級主管部門（廳、局醫(yī)政處、中醫(yī)藥管理局）等聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作。七、指導門診部、急診科組織好門、急診工作，組織各科之間的協(xié)作，理順工作關(guān)系。五、負責實施檢查全院醫(yī)療技術(shù)人員的技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，協(xié)助人事科做好技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。參加和指導主要的活動，督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行。三、深入各科室，檢查和分析醫(yī)療工作質(zhì)量。二、定期與相關(guān)科室擬定醫(yī)療、教學、科研等業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院領(lǐng)導批準后，組織安排實施，經(jīng)常督促檢查，定期總結(jié)匯報。九、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。七、協(xié)助有關(guān)部門做好逝世老同志的遺體告別儀式等善后工作。五、協(xié)調(diào)行政做好落實退休職工政治、生活待遇工作。三、組織、指導老同志開展有利于身心健康、適合老同志參加的文化娛樂和體育比賽活動。退管辦職責一、宣傳貫徹黨的路線方針政策和醫(yī)院行政決議和決定，組織離退休人員在維護、關(guān)心、支持醫(yī)院改革發(fā)展中發(fā)揮余熱。八、負責制定醫(yī)院有關(guān)人事方面的各種規(guī)章制度，并督促檢查制度執(zhí)行情況。七、負責出國人員的政審。五、負責醫(yī)院及各科室人員的編制及定崗、定員工作。并組織實施全院職工的聘任工作。二、負責組織安排全院的職稱晉升、工資調(diào)整、獎懲、計劃生育、年度考核及離退休工作。八、負責管理使用工會經(jīng)費并管理好工會財產(chǎn)。六、負責管好職工文化活動中心，經(jīng)常組織開展活動，發(fā)揮好活動中心的作用。五、發(fā)揮工會的教育職能，提高職工思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，促進醫(yī)院文化建設(shè)。四、發(fā)揮工會組織的參與職能。三、發(fā)揮工會組織的建設(shè)職能。二、發(fā)揮工會的維護職能。工會職責一、認真貫徹執(zhí)行《工會法》、《工會章程》和上級工會的決議和指示。四、負責監(jiān)察稿件的審核簽發(fā)。深入基層，調(diào)查研究，經(jīng)常聽取黨支部紀檢委員的工作匯報，研究和解決紀檢監(jiān)察工作中的問題。紀監(jiān)室職責一、認真執(zhí)行院黨委和上級監(jiān)察機關(guān)，關(guān)于紀檢工作的決議、指示，履行監(jiān)督、教育職能，定期向院黨委和上級監(jiān)察報告工作。七、負責黨委的宣傳工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作和老干部工作。五、負責安排院中心組政治學習及全體黨員干部的學習教育工作，督促檢查政治學習制度落實情況。三、受理黨員干部申訴，處理黨員、干部來信、來訪工作。二、負責起草黨委的各種文稿，做好黨務(wù)工作文件的文書處理工作。八、負責檔案室、打字室、攝影資料室的管理工作。六、經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對醫(yī)院的意見和建議，及時向領(lǐng)導反映，以便改進工作。五、對院長辦公會行政查房等形成的決議負責督促檢查其貫徹執(zhí)行情況。三、負責協(xié)調(diào)各職能科室工作，并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件，力求做到文字通順，符合公文規(guī)格。第一篇：行政職能科室職責行政職能科室職責醫(yī)院辦公室職責一、安排各種會議，做好會務(wù)工作和會議記錄，負責綜合醫(yī)院的工作計劃、工作總結(jié)，草擬有關(guān)文件，撰寫大型材料，并負責督促貫徹執(zhí)行。二、負責領(lǐng)導行政文件的收發(fā)登記、傳遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用和總值班記錄的審閱、處理等工作。四、負責領(lǐng)導有關(guān)人員做好印簽、打印、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、各種傳媒、人民群眾來信、來訪處理、參觀及日常接待工作。并向院長隨時匯報檢查結(jié)果及存在的問題，供領(lǐng)導決策參考，受院長委托代理院長行使某些職權(quán)。七、負責院長臨時交辦的其它工作。政工科職責一、做好黨內(nèi)各種會議的組織準備工作，做好會議記錄，安排好會務(wù)接待和各項活動。負責做好黨員教育管理工作，做好黨員發(fā)展工作。四、執(zhí)行黨的干部路線和干部改革，在黨委的領(lǐng)導下，做好中層干部的考察聘用工作和干部隊伍的考核培訓工作。六、負責督促檢查和協(xié)調(diào)工作，對黨委決議的執(zhí)行進行督促檢查，協(xié)助領(lǐng)導搞好部門的工作協(xié)調(diào)。八、完成院黨委交辦的其它工作。二、在院黨委的領(lǐng)導下，抓好黨風廉政建設(shè)，擬定廉政建設(shè)責任書，負責廉政檔案管理和反腐倡廉工作。三、負責醫(yī)院的行風建設(shè)，抓好糾風工作，建立醫(yī)德醫(yī)風檔案，負責認真接待群眾來訪，審閱重要來信，調(diào)查處理行為，配合上級紀檢機關(guān)查處違紀案件。五、負責院黨委和上級紀監(jiān)部門交辦的其它工作任務(wù)。在院黨委和上級工會的領(lǐng)導下，根據(jù)《工會法》、《工會章程》獨立負責地、創(chuàng)造性地開展工作，發(fā)揮組織的橋梁紐帶和支柱作用。依法維護職工的合法權(quán)益，密切聯(lián)系群眾，聽取反映職工的意見和要求，全心全意幫助職工解決困難，全心全意為職工服務(wù)。組織職工積極參加醫(yī)院的建設(shè)和改革，開展各級各類專業(yè)技術(shù)競賽活動；組織職工提合理化建議，推廣先進經(jīng)驗，做好評選、表彰工作。團結(jié)、教育、組織廣大職工，積極參與醫(yī)院管理，發(fā)揮職代會作用，支持配合黨政完成醫(yī)院中心工作，并代表職工參與重大決策。根據(jù)醫(yī)院總體安排和職工特點，開展多種形式教育活動和文體活動，豐富職工業(yè)余生活。七、以建設(shè)“先進職工之家”為重點，抓好各項工作的落實，建立健全相應(yīng)的工作制度，重視陣地建設(shè)和文件資料的整理，發(fā)揮好工會委員和小組的作用。人事科職責一、全面負責醫(yī)院勞動人事方面的工作。三、熟悉全院人員的情況，協(xié)助院領(lǐng)導做好行政科室及臨床醫(yī)療、醫(yī)技科室領(lǐng)導的考察聘任工作。四、負責院內(nèi)外人員的調(diào)配、大中專畢業(yè)生、軍轉(zhuǎn)干部的就收安置及計劃外用工的使用工作。六、做好職工及離退休人員的傷、殘、亡的善后處理工作。做好有關(guān)人事方面的接待工作。九、完成院長、主管院長交辦的臨時性工作。二、健全和落實各種組織和管理規(guī)章制度，負責退休職工的檢查評比活動。四、負責退休人員的資料收集整理和上報工作。六、廣泛聽取退休職工的意見和建議，及時向行政領(lǐng)導和有關(guān)職能部門反映情況，提出建議，做好退休人員的思想政治工作。八、關(guān)心老同志的身體健康、協(xié)助院領(lǐng)導做好老同志的走訪慰問工作。醫(yī)務(wù)科職責一、具體組織安排全院的醫(yī)療工作。采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故發(fā)生。管理醫(yī)院急救隊，組織重大搶救和院外會診。四、對各科發(fā)生的醫(yī)療差錯、糾紛、事故，認真調(diào)查，組織討論，及時向院領(lǐng)導提出處理意見。六、督促檢查藥品、器材的采購、供應(yīng)和管理工作，了解科室對毒、麻、精神藥品的保管使用情況。八、審查處理大手術(shù)、新技術(shù)、尸檢等工作。科教科職責一、組織實施全院的教學、科研、培訓、繼續(xù)教育工作。三、擬定教學、科研等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長和分管院長批準后，組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)，及時向分管院長匯報。五、負責具體安排在職人員繼續(xù)教育、學術(shù)活動審批，檢查督促進修生的教學、科研計劃的貫徹執(zhí)行，組織科室制定研究生、進修生的培訓計劃，專業(yè)培訓等工作。七、負責醫(yī)學院（校）臨床理論課、課間實習、見習教學的安排和檢查，并認真完成鑒定工作。九、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。二、負責醫(yī)療質(zhì)量管理體制策劃，制定醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量方針和醫(yī)療質(zhì)量目標，組織制定醫(yī)療質(zhì)量手冊和程序文件并保持現(xiàn)實有效性。四、深入科室，了解科室標準化醫(yī)療工作情況，保證各項醫(yī)療質(zhì)量管理措施落實到位。五、開展醫(yī)療質(zhì)量管理的培訓教育工作，加強員工醫(yī)療質(zhì)量管理意識，提高職工醫(yī)療質(zhì)量管理技能。七、根據(jù)醫(yī)院等級評審標準，對全院的等級評審工作進行督導、申報并負責相關(guān)事宜。二、組織和管理護理部。三、負責制定和修改全院護理常規(guī)規(guī)程、規(guī)范、護理質(zhì)量標準等，并組織實施監(jiān)督檢查，檢查指導基礎(chǔ)護理、?？谱o理，執(zhí)行分級護理制度。五、分析評價護理質(zhì)量檢查，指導門急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室的工作。七、組織領(lǐng)導全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣，開展護理學術(shù)交流活動。九、關(guān)心護理人員思想和生活，提請總務(wù)部門幫助護理人員解決生活上的有關(guān)問題。醫(yī)院感染控制科職責一、根據(jù)有關(guān)醫(yī)院感染管理的法規(guī)、標準，擬定全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃、衛(wèi)生學標準，主持制訂醫(yī)院及各科室醫(yī)院感染管理規(guī)章制度，經(jīng)醫(yī)院感染管理委員會審定后，組織實施、監(jiān)督和評價。三、負責醫(yī)院感染發(fā)病情況的監(jiān)測，定期對醫(yī)院環(huán)境的衛(wèi)生消毒、滅菌效果進行監(jiān)督、監(jiān)測及通報。四、對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)院感染流行、暴發(fā)進行調(diào)查分析，提出控制措施并組織實施，按照《醫(yī)院感染管理辦法》上報