勞動競賽制度-展示頁
2024-11-09 17:08本頁面
【正文】 佩戴安全帽從起點出發(fā)，中間經(jīng)過正壓自給式空氣呼吸器，檢查并穿戴完好后通過終點。消防水帶鋪設競賽（團體賽）：場地：西來峰甲醇廠合成車間精餾工序精餾三層比賽規(guī)則：假想精餾四層風機平臺起火，參賽人員兩人，隊員A從消防栓箱中取出水帶交予隊員B，隊員B負責鋪設暢通水帶路線，隊員A負責供應消防用水。評分標準：用時最少的獲勝。具體安排如下。四、勞動競賽的表彰和獎勵評選為車間勞動模范頒發(fā)榮譽證書同時車間向廠級推薦評比廠級勞動模范技能競賽第一名將獲得車間頒發(fā)的榮譽證書。三、勞動競賽應堅持的原則有利于營造比、學、趕、幫、超的勞動氛圍；突出重點、注重實效；精神鼓勵與物質(zhì)獎勵并重。組織對勞動競賽的檢查、考核、評比和總結(jié)工作。組長：寇俊亮副主任：韓雪飛成 員 ：王磊（大）、王磊（小）、范曉偉、張振才、韓雪峰。第一篇：勞動競賽制度合成車間勞動競賽制度為充分保護、調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，進一步規(guī)范勞動競賽管理，推進養(yǎng)、建、管各項工作的進展，促進本站物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設，結(jié)合本車間實際情況，制定本制度。一、組織機構(gòu)為了確保勞動競賽科學有序開展，車間成立勞動競賽管理小組。勞動競賽管理小組的主要職責是：領(lǐng)導本車間的勞動競賽工作，組織勞動競賽活動的開展，制定勞動競賽活動的計劃、辦法，并組織實施；匯總上報勞動競賽活動開展情況。二、勞動競賽形式及內(nèi)容車間每年開展12次勞動競賽活動；圍繞提高職工技能素質(zhì)，開展崗位練兵、技術(shù)比武等競賽活動；圍繞安全生產(chǎn)，開展查隱患、堵漏洞、獻良策、保安全等競賽活動；圍繞加強精神文明、創(chuàng)建文明崗位等競賽活動；開展促進工作水平、提高工作質(zhì)量等競賽活動。勞動競賽以建功立業(yè)活動為基本形式，根據(jù)工作進展中的重點、難點問題，確立勞動競賽的主要目標、內(nèi)容、形式、措施等，堅持靈活多樣，長短結(jié)合，以短平快的競賽為主。合成車間勞動競賽計劃2014年，3月神華烏海能源公司西來峰煤化工分公司甲醇廠進入檢修時期，按照檢修橫道進度圖所示，結(jié)合我車間實際情況，預計將在2014年6月開始展開合成車間勞動競賽。干粉滅火器滅火競賽（團體賽與個人賽）：場地：西來峰消防隊操場比賽規(guī)則：在50米的跑道中間立有燃燒著的火盆，在距離跑道10米處放有干粉滅火器一具，參賽員工從起點出發(fā)，拿起滅火器，熄滅火盆后到達跑道終點。若參賽人數(shù)過多可進行分組賽，時間最少者為冠軍并為所在班組積3分、次者積2分、再次積1分，其余不得團體積分。評分標準：隊員B鋪設水帶路線暢通，無水帶打折現(xiàn)象方可才加評分，從打開消防箱開始計時，到隊員B消防水帶出水計時停止，用時最少的班組積3分、次者積2分、再次積1分，最后一名不積分。評分標準:穿戴過程中未進行檢查的隊員不計成績，穿戴后安全帽固定不牢固的隊員不計成績，通過終點時正壓自給式空氣呼吸器未正常工作的隊員不計成績。第二篇：勞動競賽制度勞動競賽制度為充分保護、調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，進一步規(guī)范勞動競賽管理，推進養(yǎng)、建、管各項工作的進展，促進本站物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設，根據(jù)上市總站對開展勞動競賽活動的各項規(guī)定、要求，結(jié)合本站實際，制定本制度。主任：分管生產(chǎn)副站長副主任：生產(chǎn)股長成員 ：各部門負責人，各股室相關(guān)人員勞動競賽組委會的主要職責是：領(lǐng)導本單位的勞動競賽工作，組織勞動競賽活動的開展，制定勞動競賽活動的計劃、辦法，并組織實施；匯總上報勞動競賽活動開展情況。二、勞動競賽形式及內(nèi)容全站每年年開展12次勞動競賽活動；圍繞提高職工技能素質(zhì)，開展崗位練兵、技術(shù)比武等競賽活動；圍繞安全生產(chǎn)，開展查隱患、堵漏洞、獻良策、保安全等競賽活動；圍繞加強塑造公路文化、文明崗位等競賽活動；圍繞公路養(yǎng)護、施工建設、路政管理等業(yè)務工作，開展促進工作進度、提高服務水平等競賽活動。勞動競賽以建功立業(yè)活動為基本形式，根據(jù)工作進展中的重點、難點問題，確立勞動競賽的主要目標、內(nèi)容、形式、措施等，堅持靈活多樣，長短結(jié)合，以短平快競賽為主。技能競賽前三名的道班獎勵標準為：第一名1000元，第二名800元，第三名600元。項目部各項工作進展迅速、施工管理條理有序、安全質(zhì)量無事故、施工進度基本滿足節(jié)點要求、信用評價名列前茅、路地關(guān)系和諧共建。項目部還先后榮獲公司?工程項目標準化建設樣板單位?、?先進基層黨組織?、集團公司?企業(yè)文化建設優(yōu)秀項目部?、?五四紅旗團支部?、股份公司2010—2011“青年文明號”創(chuàng)建
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