幼兒園青年教師發(fā)展計(jì)劃-展示頁(yè)
2024-11-04 22:49本頁(yè)面
【正文】 月：名師指導(dǎo)青年教師備課、上課、評(píng)課。附：青年教師培訓(xùn)活動(dòng)安排（2010—2011學(xué)年第一學(xué)期）月份工作安排 九月：青年教師研討課 十月：名師指導(dǎo)青年教師活動(dòng)（聽(tīng)課、評(píng)課）十一月：講座：如何開(kāi)展教育科研工作名師指導(dǎo)青年教師活動(dòng)（聽(tīng)課、評(píng)課）十二月：名師指導(dǎo)青年教師活動(dòng)（聽(tīng)課、評(píng)課）青年教師課堂成果匯報(bào)。圍繞我園的科研課題〈開(kāi)展豐富多彩的民間游戲，發(fā)展幼兒的想象力創(chuàng)造力〉引導(dǎo)教師結(jié)合自身的教育教學(xué)工作實(shí)際開(kāi)展教育科研活動(dòng)，展開(kāi)教育教學(xué)的研究，學(xué)期結(jié)束圍繞這一方面撰寫論文和教學(xué)心得。我們將通過(guò)中年教師對(duì)青年教師的跟蹤培訓(xùn)，即指導(dǎo)備課——聽(tīng)課——評(píng)課——總結(jié)等環(huán)節(jié)，推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平。提高教育教學(xué)質(zhì)量，首先要提高教師的素質(zhì)，因此，我們把青年教師的業(yè)務(wù)能力作為培訓(xùn)重點(diǎn)。（二）通過(guò)以中帶新結(jié)隊(duì)子，提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。四、具體工作措施：（一）加強(qiáng)青年教師的思想建設(shè)，把師德修養(yǎng)放在首位。三、培養(yǎng)對(duì)象：主要指教齡3年以下的青年教師。通過(guò)一年的培訓(xùn)，力爭(zhēng)使每位青年教師在政治思想、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)育人的實(shí)際工作能力方面達(dá)到合格水平。第一篇：幼兒園青年教師發(fā)展計(jì)劃灌云中專附屬幼兒園青年教師發(fā)展計(jì)劃一、指導(dǎo)思想：為了加快現(xiàn)代化進(jìn)程，盡快建立一支高素質(zhì)的，能適應(yīng)教育教學(xué)改期的教師隊(duì)伍，做好新、老教師的交替工作，提高全體青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力水平，我園把培養(yǎng)青年教師的工作當(dāng)作一項(xiàng)關(guān)系到幼兒園發(fā)展的首要戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓，努力使青年教師能早日進(jìn)入角色，盡快在教育教學(xué)方面步入軌道，成長(zhǎng)為我園教育教學(xué)骨干的后備力量。二、培養(yǎng)目標(biāo)和任務(wù)：從《規(guī)程》實(shí)施素質(zhì)教育的目標(biāo)出發(fā)，更新教育觀念，加強(qiáng)對(duì)教育新理論，新知識(shí)的學(xué)習(xí)，通過(guò)多種途徑使青年教師迅速成長(zhǎng)起來(lái)。在此基礎(chǔ)上，培養(yǎng)一批有較高的理論與實(shí)踐能力的園級(jí)青年骨干教師隊(duì)伍。我園具有一支充滿生機(jī)，樂(lè)于進(jìn)取，奮發(fā)向上，大有希望的隊(duì)伍，我們對(duì)青年教師的培訓(xùn)，堅(jiān)持政治上高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求；業(yè)務(wù)上壓擔(dān)子、放手使用；生活上熱情關(guān)懷，為他們的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件，促使他們上一個(gè)臺(tái)階。組織青年教師學(xué)習(xí)《規(guī)程》、〈教育指導(dǎo)綱要〉、〈中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范〉等教育、德育綱領(lǐng)性文件，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論，學(xué)習(xí)心理健康知識(shí)等，用正確的思想和理念激勵(lì)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、培養(yǎng)教書育人，為人師表，敬業(yè)愛(ài)幼，安心于自己的教育教學(xué)崗位的思想觀念。教師專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎(chǔ)。在培訓(xùn)中，我園仍將以“以中帶新，以優(yōu)帶新，以學(xué)促新，”等方式，牽動(dòng)整體教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。（三）加強(qiáng)教科研培訓(xùn)，提高青年教師的教科研能力我園提倡，青年教師積極參與教育科研，鼓勵(lì)教師出科研成果。（四）狠抓教學(xué)常規(guī)，在備課與上課、聽(tīng)課與評(píng)課等方面著重指導(dǎo)。一月：青年教師教學(xué)心得交流。]園行政聽(tīng)青年教師隨堂課。五月：園骨干教師、學(xué)科帶頭人分開(kāi)教學(xué)觀摩活動(dòng) 六月：青年教師教學(xué)交流心得交流。二零一零年九月一日第二篇：青年教師2013~2014個(gè)人發(fā)展計(jì)劃青年教師2013~2014個(gè)人發(fā)展計(jì)劃時(shí)光飛逝，日月如梭，我從剛踏出大學(xué)校門的青澀學(xué)生，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)成為一名中學(xué)新教師。一方面，我很慶幸自己能夠從事這樣一份有意義的工作，另一方面也感到自己肩頭的責(zé)任之重。所以，在成為新教師的第一個(gè)學(xué)期，我為自己定下這個(gè)個(gè)人發(fā)展計(jì)劃。換言之，年輕讓我能讓我更好地理解學(xué)生，了解學(xué)生并且走近學(xué)生。最后一點(diǎn)是，我計(jì)算機(jī)的運(yùn)用能力較好，在課上會(huì)更多地利用多媒體，ppt等教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)。二、弱勢(shì)分析通過(guò)這學(xué)期在學(xué)校兩三個(gè)月的工作，我發(fā)現(xiàn)了自己一些不足的地方。比如說(shuō)，大學(xué)階段教師的職責(zé)是教課傳授知識(shí)，而高中階段教師要更多地關(guān)注學(xué)生接受知識(shí)的能力，畢竟他們的學(xué)習(xí)吸收知識(shí)的能力還沒(méi)有達(dá)到大學(xué)生的水平。其次，作為新教師，我缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，其
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1