【正文】 表、政協(xié)委員、行風(fēng)監(jiān)督員組成專門監(jiān)督隊伍的基礎(chǔ)上，還與縣檢察機(jī)關(guān)建立了預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會議制度，與縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門建立了案件預(yù)防查處制度，增強(qiáng)了監(jiān)督的嚴(yán)肅性和有效性。建立了責(zé)任追究制度，重點(diǎn)從權(quán)力的運(yùn)行、效率的高低、服務(wù)的優(yōu)劣等六個方面、42項(xiàng)具體內(nèi)容作出了相應(yīng)的規(guī)定，明確了責(zé)任追究的具體事項(xiàng)和操作方法。建立了國土法律法規(guī)、工作程序、辦理結(jié)果公開制度，對公示、公開應(yīng)該遵循的原則、范圍、責(zé)任等方面做出了明確規(guī)定。同時，本著“行政權(quán)力行使到哪里，接受監(jiān)督就延伸到哪里”的工作思路，拓展公開領(lǐng)域，提升向基層延伸的力度，橫向上把凡是涉及群眾利益的社會事務(wù)全部納入公開范圍，縱向上把服務(wù)承諾、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)公開公示到最基本群眾，做到了既提供各類政務(wù)信息，又提供多種服務(wù)內(nèi)容。二是強(qiáng)化社會監(jiān)督制度。在分管工作上，把班子的團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)作為一種素養(yǎng)來培養(yǎng)、作為一種境界來提升、作為一種能力來強(qiáng)化、作為一種德政來要求，開展經(jīng)常性的思想交流，認(rèn)真進(jìn)行批評與自我批評，強(qiáng)化溝通與協(xié)調(diào)，使班子成員的容人、容言、容過、容才之量大大提升。對基本建設(shè)、維修等大額度資金支出，實(shí)行預(yù)算、論證、集體討論的決策制度。進(jìn)一步/ 7范文最新推薦落實(shí)和完善了在討論和決策重大事項(xiàng)時，實(shí)行一把手最后發(fā)言的集體決策制；領(lǐng)導(dǎo)班子決策吸收黨內(nèi)外群眾參加的聽證制和重大決策預(yù)先告知制。三是著力從制度上化解廉政風(fēng)險。并以此為基礎(chǔ)，做好對干部工作的日?？己撕透櫩己?，進(jìn)行民主測評和社會公認(rèn)度測評，同時把“雙考雙評”結(jié)果與干部的使用、獎金掛鉤。再次是實(shí)行雙評雙考雙掛鉤制度。24小時特事特辦制度。24小時要情大事快捷反應(yīng)制度。在認(rèn)真落實(shí)七項(xiàng)便民服務(wù)制度和“五到家、五必辦、六個一”工作制度的基礎(chǔ)上，認(rèn)真調(diào)查研究，反復(fù)征求社會各界建議要求，充實(shí)和完善了24小時機(jī)關(guān)超市服務(wù)制度，即：24小時熱線服務(wù)制度。對上級的重大決策，縣委、縣政府交辦的重大事項(xiàng)賦予當(dāng)事人決策權(quán)、指揮權(quán)和督辦權(quán)，以保證用最快的速度和最高的質(zhì)量貫徹落實(shí)。創(chuàng)新工作協(xié)調(diào)運(yùn)行模式形成一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)有責(zé)任的鏈條式管理體/ 7范文最新推薦系。即創(chuàng)新行政管理方式和機(jī)關(guān)運(yùn)行模式。二是著力從行動上化解廉政風(fēng)險。抓住汪新強(qiáng)同志愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、秉公執(zhí)法、廉潔勤政的先進(jìn)事跡，全面開展學(xué)習(xí)汪新強(qiáng)，爭做汪新強(qiáng)式的人物活動，進(jìn)行了崗位練兵、文明科室、文明示范崗評比活動，使全局上下涌現(xiàn)出了一大批汪新強(qiáng)式先進(jìn)人物和先進(jìn)群體?！八膫€一”是每個國土工作人員都要通過自己的廉政、勤政、善政行為，成為一個讓組織和群眾信賴的人，一個讓同事和朋友敬重的人，一個讓子女和親屬引以為榮的人，一個所作所為問心無愧的人。按照省、市國土部門的要求，把學(xué)習(xí)內(nèi)容分成四大類，十三個重點(diǎn)，開展了“三個堅持”主題教育和“四個一”活動。對干部任免、干部獎懲、黨內(nèi)選舉以及民主生活會等情況，按黨內(nèi)、黨外兩個方面進(jìn)行適時、適地公開，保證了職工和黨員干部的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。通過電視、電臺、網(wǎng)絡(luò)等形式，公開國土資源管理的一系列法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)、工作程序以及具體要求，方便群眾監(jiān)督，提高信息的對等和透明度。通過學(xué)習(xí)討論，我們把廉政風(fēng)險的重點(diǎn)概括為“三重一大”，就是重大事項(xiàng)的決策是否經(jīng)過了集體決定，重要人事任免是否堅持了嚴(yán)格的推薦、考核、公示等程序規(guī)定，重大項(xiàng)目的安排是否按規(guī)定辦理，有無利用職務(wù)影響插手項(xiàng)目的情況，大額度資金使用是否符合政策規(guī)定等等。（二）突出“三重一大”這一監(jiān)督重點(diǎn)。我們堅持把探索和創(chuàng)新各種權(quán)力的運(yùn)行范圍和程序，各種權(quán)力的運(yùn)用方式和模式，作為規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，化解廉政風(fēng)險的強(qiáng)有力措施之一，逐項(xiàng)、逐條地對應(yīng)職權(quán)職責(zé)目錄，以“內(nèi)容合法、程序規(guī)范、方便群眾、操作簡單”為標(biāo)準(zhǔn)，把28項(xiàng)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)崗位的權(quán)力責(zé)任、運(yùn)行過程、辦理?xiàng)l件、2 / 7范文最新推薦具體要求、工作標(biāo)準(zhǔn)都繪制成流程圖，對行政行為進(jìn)行規(guī)范、指導(dǎo)和監(jiān)督。第三個環(huán)節(jié)就是實(shí)行權(quán)力相對獨(dú)立和制約，建立和完善工作程序一體化制度，按照定崗、定責(zé)、定員的要求，強(qiáng)化各個環(huán)節(jié)的相對獨(dú)立、相互銜接、相互制約的工作格局，破解各自為政、程序脫節(jié)、制約缺失、自由裁量權(quán)過大等弊端，特別是針對權(quán)力運(yùn)行過程中的重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和容易產(chǎn)生腐敗的高危環(huán)節(jié)，實(shí)行自我約束、相互制約、共同監(jiān)督、陽光操作綜合運(yùn)作機(jī)制，做到了依法用權(quán)、有限用權(quán)、審慎用權(quán)。共排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)三大方面，21條。第二個環(huán)節(jié)就是權(quán)力風(fēng)險評估。實(shí)行定期和不定期檢查相結(jié)合，重點(diǎn)檢查和普遍檢查相結(jié)合，一般性檢查和重點(diǎn)剖析相結(jié)合的方法，保證了權(quán)力運(yùn)行制度化、規(guī)范化、法制/ 7范文最新推薦化。針對縣級國土資源部門具有的行政審批、行政許可、行政收費(fèi)和行政處罰等8大類、39項(xiàng)權(quán)力責(zé)任進(jìn)行全面登記、歸類、梳理，建立“行政職權(quán)目錄庫”，在此基礎(chǔ)上，逐項(xiàng)、逐環(huán)節(jié)地進(jìn)行重新劃分和科學(xué)配置國土局所屬各局、所、隊、以及股、室之間的責(zé)任和權(quán)力，并進(jìn)一步明晰和規(guī)范了各種權(quán)力的運(yùn)行范圍、運(yùn)行程序、運(yùn)行方式和運(yùn)行結(jié)果，把這些權(quán)力、責(zé)任具體落實(shí)到每個工作人員、分管領(lǐng)導(dǎo)頭上，實(shí)行責(zé)任連帶制。第一篇：縣國土資源局兩整治一改革示范經(jīng)驗(yàn)材料范文最新推薦縣國土資源局兩整治一改革示范經(jīng)驗(yàn)材料創(chuàng)新完善權(quán)力運(yùn)行機(jī)制 努力消減化解廉政風(fēng)險點(diǎn)我們堅持以高度的政治責(zé)任感和使命感，把廉政風(fēng)險防控工作放在深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和十七屆五中全會精神的整體坐標(biāo)中準(zhǔn)確定位，緊緊抓住權(quán)力配置、權(quán)力運(yùn)行、權(quán)力制約三個重點(diǎn)，實(shí)行“三三制”工作模式，初步形成了權(quán)力結(jié)構(gòu)合理、權(quán)責(zé)配置科學(xué)、運(yùn)行程序嚴(yán)密、操作運(yùn)行陽光、監(jiān)督制約有效的權(quán)力運(yùn)用、運(yùn)行制約體系，有效降低和化解了廉政風(fēng)險點(diǎn)，提升了廉政建設(shè)安全點(diǎn)。我們的主要作法是：一、抓住“三個環(huán)節(jié)”，建立科學(xué)的權(quán)力配置機(jī)制我們抓住的第一個環(huán)節(jié)就是權(quán)力清理。同時，還成立了由業(yè)務(wù)骨干和敢于堅持原則的同志組成檢查督查領(lǐng)導(dǎo)小組。避免了由于職責(zé)不明而形成的相互推諉、職責(zé)交叉重復(fù)、責(zé)任難以界定等現(xiàn)象，使職責(zé)與權(quán)力對等和統(tǒng)一起來，始終處于明晰和陽光狀態(tài)。我們在重點(diǎn)評估工作職責(zé)風(fēng)險、工作過程風(fēng)險的同時，把道德情操、社會形象納入廉政風(fēng)險的重要內(nèi)容。特別是對評估確定的6項(xiàng)一類風(fēng)險點(diǎn)，通過聯(lián)系實(shí)際案例對照查、結(jié)合工作職責(zé)對比查、互相點(diǎn)評集中查的方法，使每個人都能時時刻刻把權(quán)力與責(zé)任的統(tǒng)一作為約束自己、反醒自己、規(guī)范自己的首要內(nèi)容。三、突出“三個重點(diǎn)”，建立規(guī)范的權(quán)力運(yùn)用機(jī)制（一）突出行政流程這一重點(diǎn)。為了強(qiáng)化過程控制，對照權(quán)力運(yùn)行流程圖，采取現(xiàn)代化信息、監(jiān)控等手段，對權(quán)力的運(yùn)用過程實(shí)行全過程跟蹤、立體式監(jiān)督，使每個工作人員不能不作為，也不敢亂作為。從近年來查處的腐敗案例中，我們認(rèn)識到，要增強(qiáng)反腐敗的實(shí)效性，必須把領(lǐng)導(dǎo)班子