【正文】 六、改進作風、樹立形象。四、自查自糾，整紀糾風。在事前預防上，綜合運用廉政教育、權力制衡、流程再造等手段，從思想道德、制度機制和崗位職責等方面加大廉政風險防范力度，消除廉政風險隱患。通過行政權力運行清理和廉政風險點排查，在原有的規(guī)章制度的基礎上，我們進一步完善了《機關理論學習制度》、《黨風廉政建設實施辦法》、《重大事項集體會審制度》、《財務管理制度》、《行政執(zhí)法錯案責任追究制度》、《用地預審會審制度》、《土地招拍掛制度》、《土地開發(fā)整理辦法》、《探礦權、采礦權年檢制度》等多項規(guī)章制度，進一步規(guī)范機關工作人員的從政行為，從制度上堵塞管理漏洞，預防腐敗問題的發(fā)生。我們還通過召開民主評議會、下基層、企業(yè)調研等形式廣泛地征求意見。二是把專項行動與作風建設年活動相結合。三是抓好排查環(huán)節(jié)，為專項行動的深入開展奠定工作基礎。領導小組下設了辦公室，主任由黨委副書記、副局長姚宇兼任，明確了領導小組的職責和分工；二是明確了責任。建立廉政風險信息檔案是構筑廉政“防火墻”的重要環(huán)節(jié)，也是規(guī)范管理的重要內容。一查崗位。二是強化排查手段。一擺就是自覺地把自己擺進去、擺到位，勇于面對問題，力求觸及靈魂。結合目標責任考核、黨風廉政責任制考核、勤廉承諾考核和群眾滿意的國土員和不受歡迎的國土干部評選、基層滿意單位創(chuàng)建、標準化國土所創(chuàng)建等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，對照崗位職責和一崗雙責，針對單位以及個人崗位風險點防范情況，進行全面檢查，切實將專項行動落到實處。測繪管理工作取得新成果。二是全盟供應各類建設用地215宗。結合國土資源管理實際，按照干部管理權限，對國土資源系統(tǒng)工作人員在土地礦業(yè)權審批中違反程序等5個方面的內容進行了清理，切實達到了整紀糾風的預期效果。二是堅持內部會審，集體決策。共清理出行政權力69項，繪制完成了廉政風險防控流程圖60幅，先后制定修改完善了120多項規(guī)章制度。同時，通過簡報、信息、展板等多種形式進行廣泛宣傳，并在解讀視頻會議精神、認真學習文件的基礎上，要求大家認真記學習筆記、寫心得體會和調研文章，深入學習領會專項行動意義,從而不斷提高了全系統(tǒng)干部職工對專項行動的認識。建立了績效考核制度，實行組織考核與民主評議相結合，6 / 7范文最新推薦日常考核與年終考核相結合，動態(tài)考核與常規(guī)考核相結合，做到了“決不白干、也不白給”，調動了全體干部的工作積極和創(chuàng)造性。對重要崗位人員的任用實行了集體決策用人模式。每月召開一次用戶懇談會，每半年召開一次尋策于民、問計于民座談會，每年開展一次百人講評廉潔、講評績效、講評服務活動，在互動中聽取群眾的意見和要求，在對照中拓展視野、開闊思路，在講評中明確方向，做好工作。其次是大興愛民惠民之風，完善提高24小時機關超市服務制度。在此基礎上，我們還緊緊圍繞“廉潔、勤政、和諧”這一主題，聘請離退休老同志、老勞模和理論工作者做專題報告或輔導講座，整體推進廉政風險防控工作上檔次、上水平。利用縣國土局內部設置的公示欄、信息網(wǎng)站和工作園地，把全局性、階段性的重要工作目標、實施辦法和目標結果向全體干部公開，對財務收支、年度財務預決算、大宗財務科目支出、政府采購、國有資產處置等重大行政事務進行公開，認真聽取干部意見，接受群眾咨詢和監(jiān)督，實現(xiàn)公共權力行使到哪里，公開透明就延伸到哪里的目標。三、突出“三個重點”，建立規(guī)范的權力運用機制（一）突出行政流程這一重點。同時，還成立了由業(yè)務骨干和敢于堅持原則的同志組成檢查督查領導小組。實行定期和不定期檢查相結合，重點檢查和普遍檢查相結合，一般性檢查和重點剖析相結合的方法，保證了權力運行制度化、規(guī)范化、法制/ 7范文最新推薦化。我們堅持把探索和創(chuàng)新各種權力的運行范圍和程序，各種權力的運用方式和模式，作為規(guī)范權力運行，化解廉政風險的強有力措施之一，逐項、逐條地對應職權職責目錄，以“內容合法、程序規(guī)范、方便群眾、操作簡單”為標準，把28項重點工作、重點環(huán)節(jié)，重點崗位的權力責任、運行過程、辦理條件、2 / 7范文最新推薦具體要求、工作標準都繪制成流程圖，對行政行為進行規(guī)范、指導和監(jiān)督。對干部任免、干部獎懲、黨內選舉以及民主生活會等情況，按黨內、黨外兩個方面進行適時、適地公開，保證了職工和黨員干部的知情權、監(jiān)督權。二是著力從行動上化解廉政風險。在認真落實七項便民服務制度和“五到家、五必辦、六個一”工作制度的基礎上，認真調查研究，反復征求社會各界建議要求，充實和完善了24小時機關超市服務制度，即：24小時熱線服務制度。并以此為基礎，做好對干部工作的日?？己撕透櫩己?，進行民主測評和社會公認度測評，同時把“雙考雙評”結果與干部的使用、獎金掛鉤。在分管工作上，把班子的團結、協(xié)調作為一種素養(yǎng)來培養(yǎng)、作為一種境界來提升、作為一種能力來強化、作為一種德政來要求，開展經(jīng)常性的思想交流，認真進行批評與自我批評，強化溝通與協(xié)調，使班子成員的容人、容言、容過、容才之量大大提升。建立了責任追究制度，重點從權力的運行、效率的高低、服務的優(yōu)劣等六個方面、42項具體內容作出了相應的規(guī)定，明確了責任追究的具體事項和操作方法。二、認真排查，嚴防廉政風險死角，阿拉善盟國土資源局被阿拉善盟盟委確定為全盟廉政風險防范工作5個試點單位之一。通過深入查找廉政風險點，使全局各個崗位風險排查不留死角，為下一階段的工作打下了良好的基礎。要求各旗區(qū)國土資源局盡快健全各類審批事項的內部會審制度。三是嚴肅查處違紀違法案件。其中，出讓供地174宗。完成了吉蘭太多金屬礦區(qū)和孿井灘生態(tài)移民示范區(qū)礦區(qū)航空攝像1：1萬基礎測繪項目，面積約4000平方公里；完成了國家新農村建設測繪保障示范項目額濟納旗蘇古淖爾蘇木（策克口岸）項目建議書的編制；開展“數(shù)字阿拉善”項目的前期調研和準備工作；完成盟內測繪勘界類項目188個，土地預審類項目30個，地勘類項目62個，測繪服務保障能力進一步增強?！皟烧我桓母铩睂ｍ椥袆邮侨珖鴩临Y源系統(tǒng)開展的一項聲勢浩大的專項行動，也是今年國土資源管理工作的一項重要內容，我局將本次行動作為全系統(tǒng)政治生活的一件大事來抓，通過活動的開展，進一步提高系統(tǒng)形象和干部隊伍素質，促進國土資源整體工作的全面開展?！皟烧我桓母铩闭f到底是一場思想認識和社會責任的較量和考核，只要你從事國土資源管理這一項事業(yè)，你就決不可能游離于專項行動之外而事不關己、高高掛起。國土資源領域的風險點可以說無處不有，它存在于行政審批、行政執(zhí)法、交易管理、開發(fā)整理、災害治理等每一個環(huán)節(jié)，我們要以內查外查相結合，明察暗訪相結合，下舉上查相結合，自查他查相結合等手段，力爭窮其所有，防患于未然。我們把全局14個股室，4個國土所統(tǒng)一梳理，采取“自己找，群眾提，領導點、社會督”的方法，認真查找風險點，精心打造安全崗、放心崗、干凈崗。我們通過查登記，查臺賬，查匯總，在管理活動中查找風險點，建