【正文】 本掌握班員思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行心理疏導(dǎo)。二、質(zhì)量產(chǎn)量方面：全年本班完成氰化鈉成品產(chǎn)量？噸，基本完成年初既定生產(chǎn)任務(wù)。認(rèn)真開展班組安全教育，組織班員進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，針對以往安全事件吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，從意識上杜絕違章操作。2011分公司化工丁班在公司領(lǐng)導(dǎo)，分公司領(lǐng)導(dǎo)及工段的大力支持下，團(tuán)結(jié)一致，通力協(xié)作，在確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上順利完成了本班各項生產(chǎn)任務(wù)。第二篇：工作總結(jié)暨明年工作打算工作總結(jié)暨明年工作打算 辭舊迎新，轉(zhuǎn)眼間我們即將走過2011年，迎來2012年。八是加強(qiáng)家校聯(lián)系，優(yōu)化班級管理。七是建立健全校舍安全預(yù)警和校舍安全定期普查制度。六是繼續(xù)落實關(guān)愛行動。五是力促教育公平公正。著力實施青年教師培養(yǎng)工程、班主任隊伍建設(shè)工程，大力推進(jìn)教師讀書工程。繼續(xù)以體育文化藝術(shù)節(jié)為載體，廣泛開展體育文化藝術(shù)活動，進(jìn)一步調(diào)動師生的積極性和主動性，形成素質(zhì)教育百花齊放的良好局面。三是切實規(guī)范辦學(xué)行為，努力提高課程實施水平。結(jié)合實際提出切實可行的實施方案，認(rèn)真抓好各項活動方案的落實；切實加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，狠抓備課、上課、教學(xué)反思、作業(yè)批改、教案檢查、信息反饋等環(huán)節(jié)，努力打造高效課堂。繼續(xù)深化“干部教師素質(zhì)提升年”活動，把教育教學(xué)質(zhì)量放在工作的核心位置，堅持追求質(zhì)量不動搖，完善質(zhì)量評價體系，努力打造特色學(xué)校。加強(qiáng)責(zé)任教育、法制教育、社會公德教育和心理健康教育，寓德育于各學(xué)科教學(xué)之中，充分發(fā)揮課堂教學(xué)主陣地作用，完善“一崗雙責(zé)，全員育人”機(jī)制，繼續(xù)建設(shè)和充分利用校外德育活動基地，發(fā)揮政教、團(tuán)隊、班主任作用，廣泛開展豐富多彩的活動，培養(yǎng)學(xué)生的自主意識、合作意識、公眾意識、責(zé)任意識和環(huán)保意識，提高未成年人思想道德水平。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)隋局長“**教育，我的責(zé)任”理念?？傮w工作思路是：堅持走“以德治校、依法執(zhí)教、科研興?！敝?，推進(jìn)學(xué)校規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化管理，不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量，打造平安、綠色、和諧和節(jié)約型校園。三是學(xué)校安全穩(wěn)定的任務(wù)仍然繁重,特別是學(xué)校布局調(diào)整以來的學(xué)生乘坐車輛安全問題還沒有從根本上加以解決。二是隊伍建設(shè)和師德建設(shè)仍需加強(qiáng)。存在問題：一是教師隊伍老化、師資缺乏問題仍然存在。學(xué)校食堂科學(xué)安排食譜，做到營養(yǎng)均衡，有益身體發(fā)育。該鎮(zhèn)加強(qiáng)學(xué)生檔案建設(shè)，每學(xué)年開學(xué)初，把學(xué)生以班為單位，按照單親家庭、空巢家庭、貧困家庭、心理脆弱、暴力傾向、喜歡上網(wǎng)、看不良書籍、學(xué)習(xí)困難或偏科、興趣與特長、性格孤僻、疾病史等分類統(tǒng)計。中心小學(xué)新上熱水器4臺，初中新上2臺，基本解決學(xué)生熱水熱飯問題；貫徹執(zhí)行教體局食堂大宗食品集中采購辦法，每天由分管領(lǐng)導(dǎo)到食堂、商店檢查衛(wèi)生安全，查看飯菜質(zhì)量等，保證了師生飲食衛(wèi)生安全。該鎮(zhèn)還拓寬社會愛心助學(xué)渠道，一年來，煙臺京城服裝資助北巖教學(xué)點近萬元，荊昌汽輪機(jī)資助中西小學(xué)10萬元，**國土資源局資助光山小學(xué)電腦、課桌等物資價值10多萬元。進(jìn)行了鎮(zhèn)域內(nèi)學(xué)校布局調(diào)整，9月份成功將三青小學(xué)和方里小學(xué)合并到中西小學(xué)，12月中西小學(xué)更名“**市荊昌小學(xué)”，教育教學(xué)資源得到進(jìn)一步整合和優(yōu)化。加大改革投入力度。該校還積極開展了“**教育，我的責(zé)任”學(xué)習(xí)討論、征文比賽和主題演講比賽，切實增強(qiáng)了全鎮(zhèn)教師的責(zé)任感和使命感。12月1日中央電視臺綜藝頻道《向幸福出發(fā)》欄目組對其作了專訪,于1月6日晚在中央電視臺三套播出。9月26日，《人民日報》要聞版刊登了《徐鳳嬌我的手牽著你的手》，在社會上引起了熱烈反響。深入開展“三創(chuàng)四心”活動。成功開展了首屆**鎮(zhèn)中小學(xué)教師專業(yè)能力創(chuàng)先爭優(yōu)大賽。大力開展優(yōu)秀教師評選活動。該鎮(zhèn)邀請了隋興強(qiáng)主任、王建濤主任、張勝主任和各科教研員到校指導(dǎo)教師課堂教學(xué)；開展名師、學(xué)科帶頭人定期舉行講座、搞課堂觀摩等活動，讓教師真正地與他們面對面，感受名師、學(xué)科帶頭人風(fēng)采，更好地提高自己。該鎮(zhèn)各中小學(xué)在深入貫徹《**市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》基礎(chǔ)上，制定了切實可行的常規(guī)管理要求并狠抓落實，突出過程管理，堅持每月一次常規(guī)檢查，期中、期末集中檢查，并將檢查結(jié)果公開、公示，列入對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師的考核。第一篇：中學(xué)2011年工作總結(jié)暨2012打算**中學(xué)2011年工作匯報**中心初中被評為“煙臺市常規(guī)管理示范學(xué)校，中心幼兒園被評為煙臺市示范園和“全國少年兒童文明禮儀教育示范園”，中心小學(xué)通過煙臺市文明單位復(fù)查，在全市教育教學(xué)工作會議上受到表彰。狠抓常規(guī)管理。深化教學(xué)研究。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織了由初文麗、趙敬香兩位名師人選牽頭的“團(tuán)隊協(xié)作、名師引領(lǐng)、共同提高”教學(xué)活動；重視體育文化藝術(shù)教學(xué)與研究，教師節(jié)獻(xiàn)詞、國慶匯演、陽光體育活動和大課間等精彩紛呈，初中教師的《俏花旦》舞蹈搬上了全市慶祝教師節(jié)舞臺，**中心小學(xué)的書法課成果在全市首屆中小學(xué)體育文化藝術(shù)節(jié)展示上受到時任市領(lǐng)導(dǎo)楊書記、孫市長和隋局長的好評。經(jīng)過學(xué)校推薦、層層選拔，評選出“**鎮(zhèn)骨干教師”24名、“**鎮(zhèn)十佳班主任”20名、“**鎮(zhèn)陽光教師”21名予以表彰，在廣大教師中形成了比師德、爭先進(jìn)、學(xué)名師、揚(yáng)正氣的良好氛圍。項目包含備課、聽課、普通話、鋼筆字、粉筆字、說課、課件展示等教師基本功，全鎮(zhèn)76名教師獲獎。挖掘的“牽手雙嬌”事跡成為全市三創(chuàng)四心活動優(yōu)秀典型，雙雙升入**九中。在第二屆“在關(guān)愛中成長——全國十佳自強(qiáng)女孩評選”活動中，徐鳳嬌榮獲提名獎，是全省唯一一名獲此殊榮的典型。市領(lǐng)導(dǎo)尹鵬在看到徐鳳嬌的感人事跡后做出了重要批示，要求結(jié)合全市“三創(chuàng)四心”行動，大力表彰倡樹徐鳳嬌同學(xué)的精神與榜樣。2012年1月5日，《煙臺日報》、膠東在線、水母網(wǎng)等煙臺主流媒體刊登了《煙臺市第三屆道德模范人選公示》，全煙臺市52人入選，**中學(xué)教師鮑紅彩和2011屆畢業(yè)生徐鳳嬌榜上有名，分獲敬業(yè)奉獻(xiàn)模范和助人為樂模范。該鎮(zhèn)深化教育人事制度改革，理順中心中學(xué)管理體制，完成了對原教委的撤并工作，辦公場所前移，人員充實到了教學(xué)一線。一年來，全鎮(zhèn)中小學(xué)用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和教學(xué)資源配備等合計投資60余萬元。加強(qiáng)飲食衛(wèi)生安全管理。做好特殊學(xué)生關(guān)愛工作。學(xué)生檔案建好后，班主任及科任教師分組分類聯(lián)系關(guān)愛學(xué)生，學(xué)生成立互助合作學(xué)習(xí)小組，每5—10名學(xué)生一個關(guān)愛老師，無論是思想、生活還是學(xué)習(xí)，學(xué)生都可以向該老師尋求幫助。心理輔導(dǎo)員因材施教進(jìn)行個別或集體心理輔導(dǎo)，讓每個學(xué)生感覺到學(xué)校這個大家庭的溫暖。特別是偏遠(yuǎn)學(xué)校，教師老化嚴(yán)重，幼兒教師、音體美、信息技術(shù)等專業(yè)教師更是短缺。個別教師師德失范，12月，出現(xiàn)了教師孟慶平體罰學(xué)生致傷的惡性事件。2012年，我們將進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，努力實現(xiàn)教育教學(xué)工作再上新臺階。在八個方面集中用力。創(chuàng)新載體，加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。二是牢固樹立科學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量觀。有效開展“校長、中層干部走進(jìn)課堂”活動。牢固樹立“科研興?！币庾R，從小課題研究入手，選準(zhǔn)突破口，針對制約學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提高的突出問題，加強(qiáng)教師間的合作，集中力量開展研究，找到解決問題的科學(xué)方法，優(yōu)化教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。各學(xué)校要開齊課程、開足課時，落實好義務(wù)教育階段地方必修課程，高度重視音、體、美、綜合實踐活動課的開設(shè)，并采取有效措施提高課堂質(zhì)量。四是全面抓好教師培訓(xùn)。繼續(xù)開展中學(xué)校內(nèi)、小學(xué)鎮(zhèn)內(nèi)師徒結(jié)對活動，制訂教師發(fā)展規(guī)劃和活動方案；繼續(xù)邀請市級以上名師專家來我鎮(zhèn)指導(dǎo)和講座；召開全鎮(zhèn)教學(xué)點、幼兒園特色教育現(xiàn)場會，加強(qiáng)對教學(xué)點、幼兒園規(guī)范辦學(xué)及均衡發(fā)展督查。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，教育干部堅持潔身自好，正直守紀(jì)，嚴(yán)格自律，在原則問題上做到明辨是非，立場堅定；為廣大干部教師搭建一個公開、公平、公正的競爭平臺，切實提高教師的幸福指數(shù)；嚴(yán)格執(zhí)行校務(wù)公開制度，及時公布職稱評定、評優(yōu)獎勵等情況，加強(qiáng)民主管理，自覺接受群眾監(jiān)督；嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，嚴(yán)格審計工作，把有限的經(jīng)費(fèi)用在刀刃上，大力改善辦學(xué)條件。關(guān)心大齡青年婚嫁問題，關(guān)注青年教師成長，關(guān)懷師生飲食質(zhì)量和安全。強(qiáng)化日常安全檢查,及時消除險情隱患。廣開登門訪問家庭、書面聯(lián)系家庭、家長訪問學(xué)校、借助信息平臺促溝通等家校聯(lián)系渠道，通過家校聯(lián)系把學(xué)校教育和家庭教育結(jié)合起來，增強(qiáng)育人效果?；厥走^往，辛勤的汗水伴隨著收獲的喜悅?，F(xiàn)將2011該班組的主要工作成績總結(jié)如下：一、安全環(huán)保方面：嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，有效保證了設(shè)備安全運(yùn)行。環(huán)保方面，監(jiān)督三廢崗位操作人員嚴(yán)格控制三廢崗位各項參數(shù)，始終以“不合格不外排”為崗位準(zhǔn)則。在保證本班產(chǎn)量的前提下，我們完成優(yōu)級品產(chǎn)量？噸。帶領(lǐng)全體班員適時學(xué)習(xí)公司下發(fā)的文件精神，并討論交流。五、應(yīng)急演練方面：配合分公司安全員定期組織安全應(yīng)急演練，在演練中實行全