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20xx年建筑工程系學生工作總結精選五篇-展示頁

2024-11-03 22:19本頁面
  

【正文】 學進行幫助,取得了良好的效果。對建筑類學生來講,學習成績對未來就業(yè)很重要??傮w來說,由于系學生工作領導小組的高度重視,輔導員認真負責,系學生會干部的務實工作,不文明行為發(fā)生率很低。晚間值班老師盡職盡責沒有一次違規(guī)違紀現(xiàn)象,都能到崗并按時報道以及匯報我系學生歸宿情況。本年度我系實行學生干部值班制度和學生工作領導小組不定期檢查制度,全體學生干部輪流深入學生宿舍進行檢查和督導宿舍衛(wèi)生、檢查上課和早晚自習的出勤情況以及檢查晚歸等,發(fā)現(xiàn)問題及時上報系學生工作小組,沒有虛報、漏報、瞞報和遲報現(xiàn)象發(fā)生。系學生會自律會還針對學生課余活動、學生公寓、學生參加各項活動及晚會等完善了《建筑工程系自律會管理規(guī)定》。認真組織學生參加學校安排的各種學習、教育活動,重大活動系主任、團總支書記和輔導員都親自督戰(zhàn),每次活動參加人數(shù)齊,紀律好,無遲到、早退現(xiàn)象,養(yǎng)成良好的組織性和紀律性。全體輔導員組織班級學生學習《大學安全常識》的重要章節(jié),強化學生的安全意識,了解安全常識,提高防范能力。學生黨支部深入學習“爭先創(chuàng)優(yōu)”文件精神并召開多次主題會議四、思想教育工作根據(jù)新形勢的需要,系黨總支書記牽頭,系學生黨支部和系團總支大力配合,對我系學生先后進行了多次的思想教育活動,如:系主管領導組織學生黨員和學生干部認真學習“爭先創(chuàng)優(yōu)”文件精神,為畢業(yè)班學生召開就業(yè)指導動員會以及做了“邁向成功的第一步”報告會;系主管領導對在2011年開學初對大一新生進行安全教育、學籍管理;邀請有關人士做了心理健康教育講座,系團總支書記為一年級新生做了《如何上好第二課堂》專題報告會,邀請了校醫(yī)院醫(yī)生做了衛(wèi)生防疫教育的專題講座。加強學生黨支部的建設工作,不斷提高學生黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。為使其更好的實現(xiàn)自我管理、自我服務,系團總支對學生干部進行嚴格的選拔和聘任;每兩周召開一次例會,還多次召開專題會議對學生干部進行培訓,使其增強責任感,提高工作效率;并且定期對學生干部進行考核,主要對學生的文明行為和學習成績以及工作效率等方面進行考核。學生工作者積極參加學校一年一度的政研會,獲獎的輔導員在評定時給予適當加分。我系輔導員的考核也十分嚴格,系考核小組的每位成員在考核操作過程中,反復討論達成共識,認真填寫評分表,學生參與評分人數(shù)占班機總人數(shù)的三分之二以上,沒有出現(xiàn)千篇一律的現(xiàn)象。在日常工作中,我系對輔導員進行了嚴格的考勤制度。以樹“三心”為主題,以“六種意識、四種精神”為工作標準,全面提高學生工作隊伍的思想政治素質(zhì)和工作水平。三、隊伍建設我系積極落實教育部有關文件精神,完善輔導員的聘任、培養(yǎng)、考核和管理機制,建設了一支專兼結合、功能互補的學生工作隊伍。在每次召開輔導員例會時,大家集思廣益、暢所欲言、群策群力、獻計獻策,本年度共制定完善了十四條學生管理規(guī)章制度。第一篇:2011年建筑工程系學生工作總結2010年建筑工程系學生工作總結在學校黨委的政策方針指引下,在學生處的指導下,在系黨政班子的領導下,在全體輔導員、學生的大力配合下,堅持以學生為本為基本原則,以“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動為契機,全面落實安全教育、文明修身活動、加強學風建設、日常管理、大學生就業(yè)等工作。本年度建筑工程系學生工作在各個方面都有長足的進步,取得了可喜的成績,現(xiàn)就以下幾個方面的工作總結匯報如下:一、制度建設為更好地貫徹和落實學校的各項規(guī)章制度,使我系學生管理工作有理有據(jù),更加系統(tǒng)化,結合我系學生工作的實際情況,制定和完善了以下學生管理方面的制度:《建筑工程系學生干部選拔細則》等四項制度所有管理制度是在普遍征求輔導員和學生代表意見的基礎上,經(jīng)過多次討論制定的。由于大家共同努力、相互支持,保證了學生工作各個方面在嚴謹有序的軌道上順利實施,從而使學生管理工作更加制度化、合理化、規(guī)范化。全面落實輔導員管理辦法,規(guī)范輔導員聘任程序,優(yōu)化隊伍結構,強化業(yè)務培訓和工作考核,全面提高工作水平。系領導對輔導員工作非常重視,曾多次召開有關輔導員聘任的工作會議,對輔導員的聘任工作嚴格把關,挑選在專業(yè)上有一定專長,在學生管理方面有責任心、有愛心,能夠成為學生“三師”的教師擔任我系學生輔導員。輔導員例會每兩周一次,加強輔導員工作的指導,會上大家相互交流,對學生工作理論進行研究,并共同探討完善了《輔導員考核標準和辦法》。在各種評優(yōu)推優(yōu)時,嚴格按照“公平、公正、公開”的原則,程序嚴格,由學生民主選舉,輔導員、團總支書記、學生工作主任審核,民主評議不走過場,各個組織機構層層把關,上報材料及時準確,沒有錯報、虛報、遲報現(xiàn)象。本年度輔導員共撰寫論文3篇舒薈萃:建筑工程系09級學生心理健康調(diào)查分析曹杰:加強自身建設提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)劉巖:新形勢下師德建設的載體、路徑和方法加強學生干部隊伍建設,是促進學風建設的基礎和動力。經(jīng)過團總支的認真考查,2011年度學生會換屆工作圓滿完成。學生黨支部結合“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,積極開展開展“星級學生黨員”評比活動,“簽署誠信黨員承諾書”活動,堅持黨團聯(lián)動活動,開展優(yōu)良學風、校風創(chuàng)建活動,低碳
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