電子工程系20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)-展示頁
2024-10-29 06:42本頁面
【正文】 ，刻意追求“最滿意”的結(jié)果，從而錯過了其他機會，甚至就造成了無業(yè)可就。配合上級就業(yè)部門及學(xué)系各系部做好畢業(yè)生相關(guān)工作。同時，宣傳國家頒布的各項優(yōu)惠扶持政策，鼓勵和支持畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。在畢業(yè)生就業(yè)工作的前期和后期，注重加強對就業(yè)困難同學(xué)的幫助，采取個別指導(dǎo)的方式，并積極地向用人單位推薦，幫助他們成功就業(yè)；注重對成績優(yōu)秀同學(xué)的就業(yè)觀念指導(dǎo)，采取跟蹤督促的方式，幫助他們合理分析、判斷就業(yè)形勢，合理調(diào)整就業(yè)期望值，積極主動就業(yè)。努力提高初次就業(yè)率，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量。集中的就業(yè)指導(dǎo)課緊密圍繞職業(yè)生涯設(shè)計，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀，注重培養(yǎng)提高學(xué)生的擇業(yè)能力，講授求職擇業(yè)技巧，并從簡歷制作、協(xié)議書處理等細小環(huán)節(jié)加強對畢業(yè)生的求職教育。深入細致地開展就業(yè)指導(dǎo)，為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在畢業(yè)班學(xué)生、干部中選出了就業(yè)信息員，將本校的招聘信息及周邊高校的招聘信息進行收集整理，通過網(wǎng)絡(luò)進行傳遞。建立暢通的招聘單位信息收集與發(fā)布渠道。在配合系就業(yè)辦工作的同時，動員各專業(yè)教師協(xié)助就業(yè)辦拓寬就業(yè)市場，并聯(lián)系企業(yè)來我校舉辦宣講會招聘人才，通過推薦優(yōu)秀的同學(xué)進入企業(yè)就職，增進了校企間的信任，為建立就業(yè)實習(xí)基地奠定了堅實基礎(chǔ)。努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的一個前提。并將就業(yè)工作記入業(yè)績范疇，要求全系教工參與到就業(yè)工作當(dāng)中去。為了使我系就業(yè)工作更快更好的發(fā)展，現(xiàn)將我系2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)如下：一、就業(yè)基本情況我系2012屆畢業(yè)生共有284人，其中電子信息工程195人，自動化89人，其中，錄取研究生18人，錄用國家公務(wù)員1人，%，%，在已經(jīng)結(jié)束的就業(yè)評比中，我系就業(yè)工作在去年的基礎(chǔ)上有所進步，獲得就業(yè)率第三的排名。第一篇：電子工程系2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)電子工程系2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)在系領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各系部、科室的支持配合下，電子系較好的完成了2012屆畢業(yè)生的就業(yè)工作。在取得成效和完成任務(wù)的同時，在工作期間出現(xiàn)的問題同樣是值得我們深思和研究的。二、具體工作成立就業(yè)工作小組，建立全員參與就業(yè)的工作機制系領(lǐng)導(dǎo)重視畢業(yè)生就業(yè)工作，認(rèn)真落實學(xué)校就業(yè)工作指示要求，根據(jù)系就業(yè)工作需要，成立了以系主任為組長，系副書記、副主任為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為組員的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面開展各項畢業(yè)生就業(yè)工作，制定了具體的就業(yè)工作規(guī)劃，及時分析學(xué)生就業(yè)形勢，了解掌握畢業(yè)生最新信息。重視就業(yè)市場建設(shè)，廣開就業(yè)渠道。在積極組織在校學(xué)生參加當(dāng)?shù)亍W(xué)校舉辦招聘會的同時，還運用“走出去，請進來”的形式，加大外聯(lián)力度，增加畢業(yè)生就業(yè)機會。與就業(yè)辦共同為2012屆畢業(yè)生聯(lián)系招聘單位50家余家，建立、待籌就業(yè)實習(xí)基地共計10余家。建立暢通的招聘單位信息收集與發(fā)布渠道，建立了規(guī)范的用人單位信息庫。利用飛信、等網(wǎng)絡(luò)工具加強與同學(xué)的聯(lián)系，當(dāng)有用人單位招聘時，信息員及時在本班發(fā)布消息，使用人單位招聘不冷場、不落空。就業(yè)指導(dǎo)由課堂內(nèi)集中授課與課堂外分散個別指導(dǎo)相結(jié)合。課堂外分散個別指導(dǎo)主要以班會、宿舍談心等方式進行，2012屆畢業(yè)班做到每學(xué)期3次就業(yè)班會，同時也利用網(wǎng)絡(luò)提供高效、便利的就業(yè)指導(dǎo)。我系就業(yè)指導(dǎo)工作提出了“在確保就業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力提高就業(yè)數(shù)量”的總方針，提出了“先就業(yè)再擇業(yè)”的理念供廣大畢業(yè)生討論。做好國家政策的宣傳工作響應(yīng)國家號召，積極做好“志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶計劃”、普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生入伍、高校畢業(yè)生選聘村官鼓勵畢業(yè)生面向基層，最大限度的實現(xiàn)個人價值。我系2012屆畢業(yè)生參軍2人，自主創(chuàng)業(yè)同學(xué)3人。三、存在主要問題：學(xué)生擇業(yè)期望值偏差畢業(yè)生同學(xué)普遍存在就業(yè)期望值過高的問題，這大大影響我系畢業(yè)生的順利就業(yè)。就業(yè)市場開拓不夠基于全球經(jīng)濟不景氣的大背景，我系與招聘單位的溝通、聯(lián)絡(luò)不夠，也導(dǎo)致我系就業(yè)市場開拓進度緩慢。就業(yè)合作伙伴缺乏機電類行業(yè)中的大型企業(yè)。工科專業(yè)的招聘此類情況尤為嚴(yán)重，這給我系篩選招聘單位增加了難度四、對策及
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